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Publié le mois dernier

Analyste BI (Int.) - Ville de Québec

@ FOP EXPERTS CONSEILS INC.

Brossard, Québec

60k $/anTemps plein5+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Salaire :

60 000 $ par année

Responsabilités :

  • Analyser les besoins d'information et définir les indicateurs
  • Concevoir les modèles de données, rapports et tableaux de bord
  • Développer et maintenir les flux ETL/ELT
  • Assurer la qualité et la fiabilité des données
  • Accompagner les utilisateurs d'affaires

Résumé des exigences :

  • Diplôme universitaire en informatique, gestion ou discipline connexe
  • 5 à 10 ans d'expérience en technologie de l'information
  • 3 à 7 ans d'expérience comme analyste BI
  • Certification PL-300 ou DP-600
  • Expérience avec Power BI, Microsoft Fabric, SQL ou Azure DevOps
  • Expérience Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe ou Nexus

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieCongés payés
Source et dates

Flux d’un site d’emploi · quebecemploi

Date publiée par l’employeur
2026-09-28
Première détection par notre source
2026-10-10
Mise à jour du dossier source
2026-11-07

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineDonnées et analytique
Expérience5 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau, Domicile
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
Permis et certificationsPL-300, DP-600
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesinformatique, gestion
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

FOP EXPERTS CONSEILS INC.

ChampValeur
Offres sur Jobsy216
Description

DESCRIPTION DU POSTE

FOP CONSULTANTS est à la recherche d’Analystes BI motivé à la réalisation de mandats. Les principales missions seraient d’analyser les besoins d’information et de développer les solutions de renseignements d’affaires, de concevoir les modèles de données et les tableaux de bord, d’assurer la qualité et la fiabilité des données, d’automatiser les flux d’alimentation et d’accompagner les utilisateurs dans l’exploitation des données

RESPONSABILITÉS PRINCIPALES

  • Analyser les besoins d’information et définir les indicateurs et les règles de calcul.
  • Concevoir et développer les modèles de données, les rapports et les tableaux de bord.
  • Développer et maintenir les flux d’alimentation et de transformation des données (ETL/ELT).
  • Assurer la qualité, la cohérence et la fiabilité des données et des livrables.
  • Optimiser la performance des modèles, des requêtes et des rapports.
  • Documenter les modèles, les dictionnaires de données et les procédures d’exploitation.
  • Accompagner les utilisateurs d’affaires et soutenir l’autonomie analytique

PROFIL RECHERCHÉ

  • Diplôme universitaire en informatique, gestion ou toutes disciplines connexes.
  • Cinq (05) à dix (10) années d’expérience en technologie de l’information.
  • Trois (03) à sept (07) années d’expérience comme analyste BI.
  • Expérience avec l’un des cadre suivants : Scrum, Kanban, Lean, DSDM, SAFe, Nexus.
  • Détenir l’une des certifications suivantes : PL-300, DP-600.
  • Détenir l’une des certifications suivantes (atout) : DP-900, DP-700, AI-900.
  • Expérience avec l’un des outils suivants : Power BI, Microsoft Fabric, SQL, Azure DevOps.
  • Expérience dans les organismes publics ou privés du Canada.
  • Langue : Français

MODE DE TRAVAIL

  • Télétravail, hybride, sur site

CE QUE NOUS OFFRONS

Chez FOP CONSULTANTS, nous investissons dans le succès et le bien-être de nos experts. En vous joignant à notre équipe, vous bénéficiez d’un environnement conçu pour soutenir votre performance et respecter votre équilibre de vie, notamment :

  • Une rémunération compétitive, à la hauteur de votre expertise;
  • Une protection complète grâce à nos assurances collectives;
  • Une assurance professionnelle pour pratiquer en toute confiance;
  • La flexibilité du travail à distance, selon les besoins du client;
  • 3 semaines de vacances pour recharger vos batteries;
  • 3 jours de congés maladie payés, pour prendre soin de vous;
  • De réelles possibilités d’avancement au sein de l’organisation;
  • Un accès continu à la formation pour faire évoluer vos compétences.
  • Note : Le masculin est utilisé dans le présent affichage uniquement pour alléger le texte et désigne les personnes de tous genres.

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