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Assistant (e) gérant (e)

@ Proxi

Toutes ses offres

Rosemère, Québec

Temps plein2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

En bref

Proxi is hiring a full-time assistant manager for its convenience store in Rosemère, working days, evenings, Wednesday to Sunday. The role covers serving customers, store administration and supporting the manager in daily operations. The posting offers paid on-site training, pay based on experience, group RRSP and insurance, and two years of retail assistant manager experience or equivalent is required.

Responsabilités :

  • Accueillir et servir les clients
  • Participer à la gestion administrative (caisses, commandes, inventaires)
  • Mettre en place les promotions et veiller à la présentation des rayons
  • Assister le gérant dans les opérations quotidiennes

Résumé des exigences :

  • Deux ans d'expérience comme assistant gérant en commerce de détail ou expérience équivalente
  • Permis de conduire classe 5 valide et accès à un véhicule
  • DEP un atout

Outils et compétences

caissePOS
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · careerpage

Date publiée par l’employeur
2026-11-12
Première détection par notre source
2026-11-13
Mise à jour du dossier source
2026-11-13

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineCommerce de détail
Expérience2 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour, soir, fins de semaine
Déplacementsavion : aucun · route : minimes
Milieu de travailMagasin
PositionSurtout debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur faible
LanguesFrench
Permis et certificationsPermis de conduire classe 5
Permis de conduireexigé, avec véhicule
FormationCertificat de métier (DEP) (préféré)
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement, Rabais employé, Formation payée

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

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Description

Tu es organisé, tu aimes travailler en équipe et tu as un bon sens des responsabilités? Nous recherchons un assistant gérant dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe.

Deviens notre prochain assistant gérant dans notre dépanneur Proxi à Rosemère!

Horaire : Temps plein - jour - soir - du mercredi au dimanche

On a plein d'avantages pour toi en tant qu’assistant gérant:

  • Formation d’assistant gérantsur place et rémunérée;
  • Rémunération en fonction de l’expérience;
  • Avantages sociaux : REER et assurances collectives;
  • Programme de vacances compétitif + 5 journées personnelles payées/an;
  • Concours et prix à gagner;
  • Café et slush gratuits pendant ton quart de travail (des essentiels);
  • Un rabais de 20 % sur les produits en magasins pendant ton quart de travail*;
  • Programme de référencement des employés allant jusqu’à 1 000 $*;
  • Possibilité d’évolution professionnelle dans notre entreprise Harnois Énergies;
  • Programme de reconnaissance d’ancienneté.

*Excluant cigarettes, alcool et loteries.

**Certaines conditions s’appliquent.

Tes responsabilités en tant qu’assistant gérant :
  • Accueillir et servir nos clients;
  • Participer à la gestion administrative du magasin (caisses, commandes, inventaires, etc.);
  • Mettre en place des promotions et veiller à la présentation des rayons;
  • Assister le gérant dans toutes les facettes des opérations quotidiennes du dépanneur;
  • Répondre aux questions des clients sur les produits et promotions.
Pour être assistant gérant, il faut :
  • Diplôme d’études professionnelles (DEP) un atout;
  • Deux années d’expérience à titre d’assistant gérant d’un commerce de détail ou expérience équivalente;
  • Détenir un permis de conduire classe 5 valide et avoir accès à un véhicule pour effectuer certains déplacements requis par le poste.
Tu veux te joindre à nous? Pour devenir assistant gérant, postule directement sur notre site carrière !

Un réseau de dépanneurs québécois fondé sur des valeurs familiales, c'est en plein nous. Les dépanneurs Proxi.

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*Veuillez noter que la forme masculine est utilisée sans aucune discrimination et dans le seul but d’alléger le texte.

*Le titre affiché peut différer de celui utilisé à l'interne afin de refléter un titre couramment utilisé sur le marché.

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