Cariste/Manutentionnaire

Manutentionnaire / Opérateur de chariot élévateur (Permanent)
Secteur : Entreposage et logistique
Lieu : À préciser
Horaire : Du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h30 (37.5 à 40 heures/semaine)
Salaire : 22,00 $ / heure
Statut : Poste permanent à temps plein

🎯 Votre rôle au sein de l'équipe

Vous recherchez un poste stable et dynamique qui bouge ? Notre entreprise est à la recherche d'une personne polyvalente pour combler un poste permanent combinant la conduite de chariot élévateur et la manutention physique. Sous la supervision du responsable de l'entrepôt, vos tâches seront réparties comme suit :

Opérations de cariste (60%) : Conduite sécuritaire d'un chariot élévateur électrique assis (sit-down, electric forklift) pour le déplacement de marchandises et le chargement/déchargement de remorques (trailers).

Manutention manuelle (40%) Soulever, manipuler et préparer des barils (drums) ainsi que d'autres charges lourdes pesant entre 50 et 55 livres.

Expédition et logistique : Participer au montage de palettes stables, au comptage des inventaires et à la lecture des bons de commande.

Entretien : Collaborer au maintien de la propreté et de la sécurité générale de l'entrepôt.

Avantages
Après 3 mois de service : Une couverture d'assurance collective complète (Assurance maladie, soins dentaires et soins de la vue). Après 1 an de service : Admissibilité au programme de REER collectif avec contribution équivalente de l'employeur (RRSP match).

Responsabilités
Opérations de cariste (65% - 70%) : Conduite sécuritaire d'un chariot élévateur électrique assis (assis, électrique) pour le déplacement de marchandises et le chargement/déchargement de remorques . Manutention manuelle (40%) : Soulever, manipuler et préparer des barils (drums) ainsi que d'autres charges lourdes pesant entre 50 et 55 livres. Expédition et logistique : Participer au montage de palettes stables, au comptage des inventaires et à la lecture des bons de commande. Entretien : Collaborer au maintien de la propreté et de la sécurité générale de l'entrepôt.

Qualifications
Éducation : Diplôme d'études secondaires (DES) ou l'équivalent obligatoire. Capacité physique : Excellente forme et endurance physique; vous devez être en mesure de soulever obligatoirement des charges de 50 à 55 livres (barils). Environnement de travail : Capacité et aisance à travailler dans un environnement assujetti aux variations de température (environnements chauds et froids selon les saisons). Langue : Maîtrise parfaite du français (100% à l'oral et à l'écrit) pour la lecture des documents et la communication d'équipe. Chariot élévateur : Expérience de conduite sur chariot électrique assis. La carte de compétences n'est pas obligatoire à l'embauche (formation offerte à l'interne). Qualités recherchées : Fiabilité, ponctualité exemplaire, rigueur et esprit d'équipe.

Sommaire
Secteur : Entreposage et logistiqueLieu : À préciserHoraire : Du lundi au vendredi, de 7h00 à 15h30 (37.5 à 40 heures/semaine) Salaire : 22,00 $ / heure Statut : Poste permanent à temps plein. On recherche un cariste qui parle francais. Si vous avez les competences, envoie votre CV à [email protected]

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.