Publié il y a 10 jours
Chargé de cours : AEC en Automatisation et contrôle, groupe 30 – Schémas d'électrotechnique
@ Cégep de Lévis
Lévis, Québec
Responsabilités :
- Enseigner les schémas d'électrotechnique
- Développer les méthodes et habiletés techniques
- Réaliser des schémas avec un logiciel de dessin
- Animer des périodes de cinq heures en soirée
Résumé des exigences :
- Baccalauréat en génie électrique ou discipline équivalente
- Expérience de travail pertinente dans le domaine
- Expérience en enseignement
- Réussir le test de français
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · workland
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-02
- Première détection par notre source
- 2026-11-02
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Éducation |
| Heures par semaine | 5 |
| Horaire | soir |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | École |
| Position | Surtout debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Candidatures encouragées | Femmes, Personnes handicapées, Personnes racisées, Autochtones |
| Formation | Baccalauréat (exigé) |
| Domaines d’études | Génie électrique |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Cégep de Lévis
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
- Autres noms enregistrés
- Cégep de Lévis
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Taille | 501-1000 |
| Offres sur Jobsy | 99 |
| Voir la page |
Travailler au Cégep de Lévis
C’est partager son quotidien avec plus de 3000 étudiantes et étudiants et travailler dans un milieu de vie stimulant, où l’on valorise le respect et l’entraide.
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IDENTIFICATION DU POSTE
Titre d’emploi : Chargé de cours : AEC en Automatisation et contrôle, groupe 30 – Schémas d'électrotechnique
Numéro de référence : 243-4P5 – 2026-11
Catégories d’emplois (ATLAS) : Éducation, formation, bibliothèque
Fonctions (ATLAS) : Enseignement supérieur
Groupes d’emplois (ATLAS) : Enseignant
Secteur d’enseignement : Formation continue
Lieu de travail : Cégep de Lévis : 205, route Mgr-Bourget, Lévis, QC
Session / Année : Hiver 2027
Numéro de groupe : AEC en Automatisation et contrôle, Groupe 30, bloc 2
Nombre d’heures : 60 heures
Durée de l’emploi prévue : Entre le 8 février et le 18 juin 2027.
Note : Être disponible un à deux soirs par semaine, du lundi au jeudi, de 17h à 22h. Les périodes d'enseignements prévues sont de cinq (5) heures.
AFFICHAGE
Début d’affichage: 2026-11-02
Fin d’affichage: 2026-11-13 23:59
DESCRIPTION DU POSTE
Le départ de la cohorte est conditionnel à un nombre suffisant d’inscriptions d’étudiants.
Schémas d’électrotechniques :
Le cours propose de développer les méthodes et les habiletés techniques requises pour comprendre et réaliser des schémas d’électrotechnique à l’aide d’un logiciel de dessin.
QUALIFICATIONS REQUISES
- Le candidat détiendra un baccalauréat en génie électrique ou discipline jugée équivalente ;
- Il possédera une expérience de travail pertinente dans le domaine ;
- Une combinaison de formation et d’expérience professionnelle pourra être considérée ;
- Il détiendra une expérience en enseignement.
EXIGENCES PARTICULIÈRES
Des tests pourraient être effectués afin de s’assurer que le candidat possède les exigences normalement requises pour la charge.
TEST REQUIS : Français
REMARQUE
Si votre expérience professionnelle a évolué depuis votre dernière visite, nous vous invitons à joindre votre curriculum vitae afin de faire valoir l'ensemble de votre cheminement professionnel.
Notez que la lettre de présentation est obligatoire.
La priorité est donnée aux candidats internes. Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais ne communiquerons qu’avec celles retenues pour une entrevue.
Le Cégep de Lévis souscrit à un programme d'accès à l'égalité en emploi et invite les femmes, les personnes handicapées, les membres des minorités visibles et ethniques ainsi que les autochtones à présenter leur candidature.
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