Publié il y a 27 jours
Chargé de projets (Développement de nouveaux produits)
@ Pharmascience Inc
Montréal, Québec
Responsabilités :
- Diriger les projets de développement et de transfert de produits pharmaceutiques
- Planifier, coordonner et suivre les activités du projet jusqu'à la clôture
- Gérer le budget et les dépenses selon les contrats clients
- Servir de point de contact principal pour les unités d'affaires et les clients
- Rédiger les rapports requis pour les crédits d'impôt
Résumé des exigences :
- Expérience en gestion de projet pharmaceutique, leadership démontré
- Connaissance des BPF/GMP et des exigences ICH, FDA, EMA, Santé Canada
- Capacité à gérer des contrats de services (MSA, SOW, change orders)
- Maîtrise de MS Project ou Sciforma et de SAP-PS
- Bilinguisme français et anglais, oral et écrit
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · ultipro
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-15
- Première détection par notre source
- 2026-10-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-20
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Opérations |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French, English |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement, Mieux-être, Aide au transport en commun |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Pharmascience Inc
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Pharmascience, proudly from Quebec, since 1983
Description complète de l’entreprise
Founded in 1983, Pharmascience Inc. is the largest pharmaceutical employer in Quebec with 1,500 employees proudly headquartered in Montreal. Pharmascience Inc. is a full-service privately owned pharmaceutical company with strong roots in Canada and a growing global reach with product distribution in over 50 countries. Ranked 52nd among Canada’s top 100 Research and Development (R&D) investors in 2023, with $40-50 million invested each year, Pharmascience Inc. is among the largest drug manufacturers in Canada. Pharmascience Inc. has strong values based on the importance of investing in its employees and young people. Through various programs and initiatives, the company ensures it supports their personal development and life. The company’s commitment was recognized in 2024 when it was certified as a Great Place to Work for the third year in a row.
- Abonnés LinkedIn
- 66 421
- Personnes associées sur LinkedIn
- 1 994
- Bureaux déclarés
- 6111, avenue Royalmount suite 100, Montreal, Quebec H4P 2T4, CA
- 1177 55ième avenue, Dorval, Québec H4P 2W3, CA
- 100 Boulevard de l'industrie, Candiac, Québec J5R, CA
- Catégories d’activité
- Health Care
- Biopharma
- Medical Device
- Manufacturing
- Pharmaceutical
- Therapeutics
- Autres noms enregistrés
- Pharmascience Inc
- Pharmascience
- Spécialités
- Pharmascience inc. fabrique et commercialise des médicaments génériques vendus avec ordonnance
- en vente libre et distribués par le pharmacien
- ainsi que des médicaments injectables fabriqués au Canada et approuvés par la Food and Drug Administration (FDA)
- Pharmascience Inc. is a leading manufacturer and marketer of prescription generic
- over-the-counter
- and behind-the-counter products as well as FDA approved Canadian-made injectables.
- L’entreprise commercialise près de 300 familles de produits sous 20 formes de dosages distincts
- ce qui représente plus de 2 000 produits.
- The company commercializes nearly 300 product families in 20 different dosage forms for over 2,000 products.
- Depuis plus de 20 ans
- l’entreprise collabore avec Partenaires Canadiens pour la Santé Internationale (HPIC) dans le but d’aider l’organisme à accroître l’accès aux médicaments. La somme des médicaments essentiels offerts par Pharmascience inc. atteint à ce jour plus de 70 millions de dollars.
- and For more than 20 years
- Pharmascience has been working through Health Partners International of Canada (HPIC) as a partner of choice to increase access to medicine. Pharmascience’s total donations of essential medicine is close to $70 million.
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 58 020 000
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Founded in 1983, Pharmascience Inc. is the largest pharmaceutical employer in Quebec with 1,500 employees proudly headquartered in Montreal. Pharmascience Inc. is a full-service privately owned pharmaceutical company with strong roots in Canada and a growing global reach with product distribution in over 50 countries. Ranked 52nd among Canada’s top 100 Research and Development (R&D) investors in 2023, with $40-50…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Pharmaceutical Manufacturing |
| Taille | 1,001-5,000 employees |
| Siège social | Montreal, Quebec |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Fondée en | 1983 |
| Spécialités | Pharmascience inc. fabrique et commercialise des médicaments génériques vendus avec ordonnanceen vente libre et distribués par le pharmacienainsi que des médicaments injectables fabriqués au Canada et approuvés par la Food and Drug Administration (FDA)Pharmascience Inc. is a leading manufacturer and marketer of prescription genericover-the-counterand behind-the-counter products as well as FDA approved Canadian-made injectables. L’entreprise commercialise près de 300 familles de produits sous 20 formes de dosages distinctsce qui représente plus de 2 000 produits.The company commercializes nearly 300 product families in 20 different dosage forms for over 2,000 products.Depuis plus de 20 ans |
| Offres sur Jobsy | 57 |
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Fière d'être à l'avant-plan de l'industrie pharmaceutique depuis 1983, Pharmascience est le 1er fabricant pharmaceutique de propriété canadienne. Présents dans plus de 50 pays, nous contribuons chaque jour à améliorer l'accès à des médicaments de qualité. Nous offrons un environnement de travail où la collaboration, l'innovation et l'humain sont au cœur de nos succès. Joignez-vous à notre équipe!
Nous recrutons pour un poste de Chargé de projets (Développement de nouveaux produits).
Le Chargé de projets (Développement de nouveaux produits) est responsable de la planification, de la coordination et de la gestion des projets de développement et/ou de transfert de produits pharmaceutiques, qu’ils soient internes ou réalisés dans un contexte CMO/CDMO. Il/elle prend en charge l’ensemble du projet, de l’approbation du contrat ou du mandat jusqu’à la réalisation complète de la portée approuvée.
À ce titre, il/elle collabore étroitement avec des équipes internes et externes multidisciplinaires afin de garantir une exécution harmonieuse des activités, dans le respect des échéanciers, du budget, des exigences de qualité et des normes de conformité réglementaire.
Le Chargé de projets (Développement de nouveaux produits) agit également comme interlocuteur(trice) principal(e) auprès des clients internes (unités d’affaires) et externes (clients ou partenaires), assurant une communication claire, proactive et structurée tout au long du cycle de vie du projet.
Responsabilités:
Gestion de projet et coordination
- Diriger les projets de développement et/ou de transfert de produits pharmaceutiques, incluant les projets internes et les projets réalisés pour des clients externes en tant que CMO/CDMO, conformément aux processus approuvés.
- Planifier, coordonner et suivre l’ensemble des activités du projet, de l’approbation du projet à la clôture, en assurant le respect des échéanciers, de la qualité, du budget et des exigences réglementaires.
- Participer à la phase d’évaluation des opportunités en définissant un échéancier viable selon les requis du projet.
- Intégrer et maintenir les calendriers multidisciplinaires, gérer les changements et assurer une documentation de projet complète et à jour.
- Communiquer régulièrement l’avancement, les risques, les enjeux critiques et les plans d’action aux parties prenantes internes et aux clients externes.
- Parvenir à un consensus d’équipe et négocier avec les parties prenantes pour résoudre les obstacles menaçant le succès des projets.
Gestion financière et contractuelle
- Pour les projets internes : gérer le budget alloué, anticiper les écarts et recommander des mesures correctives.
- Pour les projets CMO/CDMO : suivre les dépenses conformément au contrat signé avec le client, identifier les coûts additionnels liés aux changements de portée ou aux demandes spécifiques, documenter et faire préparer les amendements au contrat, coordonner la facturation et assurer le suivi des activités incluses/exclues du contrat.
Collaboration, communication et leadership
- Agir comme point de contact principal pour les unités d’affaires internes, les partenaires externes et les clients CMO/CDMO.
- Collaborer avec les équipes fonctionnelles pour résoudre les problèmes, accélérer les activités et optimiser les coûts.
- Contribuer à l’amélioration continue des processus de gestion de projet et réaliser les analyses post‑mortem.
- Rédiger les rapports requis pour les demandes de crédits d’impôt liés aux projets de développement internes.
Habiletés, connaissances et aptitudes:
- Capacité d’influencer à travers l’organisation sans autorité hiérarchique directe.
- Excellentes compétences en communication et en gestion de la relation client.
- Capacité à anticiper les problèmes, proposer des solutions et gérer des situations complexes ou ambiguës.
- Leadership démontré en gestion de projet, incluant qualité, conformité et satisfaction client.
- Très bonnes compétences analytiques et de résolution de problèmes.
- Connaissance des BPF/GMP et compréhension des exigences réglementaires (ICH, FDA, EMA, Santé Canada).
- Capacité à gérer des contrats de services (MSA, SOW), à identifier les écarts de portée et à contribuer à la préparation des demandes de modification contractuelle (change orders).
- Haut niveau d’organisation, autonomie et capacité à gérer plusieurs projets simultanément.
- Capacité à travailler sous pression, à établir des priorités et à s’adapter au changement.
- Maîtrise des outils informatiques : Word, PowerPoint, Excel, Access, MS Project ou Sciforma (maîtrise du suivi de projets indispensable), SAP-PS.
- Bilinguisme français/anglais, oral et écrit: le titulaire du poste devra collaborer avec des autorités réglementaires et des fournisseurs et/ou clients situés à l'extérieur de la province de Québec.
Avantages de travailler chez Pharmascience :
- Boni annuel de performance
- Programme de référencement interne allant jusqu’à 3000$
- Vacances et congés mobiles octroyés dès l'embauche
- Couverture d'assurance collective dès jour 1 incluant la télémédecine
- Régime de retraite compétitif avec contribution de l'employeur dès jour 1
- Programme d'aide aux employés
- Formation continue offerte
- Environnement de travail stimulant et collaboratif
- Stationnement sur place
- Gym
Journal
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