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Publié il y a 17 jours

Chef(fe) Comptable - Lévis

@ Equans Services Canada & US

Lévis, Québec

Temps plein7+ ans d’expérience
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SIGNAUX

En bref

Equans Services Canada & US is hiring a Chef Comptable (Chief Accountant) in Lévis to supervise a 5-person accounting team and run the accounts of the consolidation scope, including monthly financial statements. The role requires a CPA, IFRS knowledge and 7 years of accounting, audit or financial control experience. Full-time, with a hybrid work option and benefits including group insurance and retirement savings.

Responsabilités :

  • Superviser les opérations financières et la tenue des livres du périmètre de consolidation
  • Produire les états financiers mensuels et les rapports financiers commentés
  • Gérer la trésorerie, les réconciliations bancaires et les soldes intersociétés
  • Coordonner les vérifications annuelles, les déclarations fiscales et le contrôle interne
  • Participer aux projets de transformation et aux processus financiers

Résumé des exigences :

  • Autorisation de travailler au Canada et aptitude à obtenir le niveau de sécurité requis
  • Titre de CPA et connaissance des normes IFRS
  • Sept ans d'expérience en comptabilité, audit ou contrôle financier
  • Cinq ans d'expérience en supervision et gestion d'équipe
  • Connaissance de Microsoft Dynamics 365 et d'Excel intermédiaire-avancé
  • Expérience en environnement multi-entités et en implémentation d'ERP, un atout

Outils et compétences

Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
2026-10-28
Première détection par notre source
2026-11-15
Mise à jour du dossier source
2026-11-15

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauGestionnaire
DomaineFinance et comptabilité
Expérience7 an(s) et plus
Expérience en gestion5 an(s) et plus
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
Permis et certificationsCPA
Candidatures encouragéesAutochtones, Femmes, Personnes handicapées
Cote de sécuritéAutre cote
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Equans Services Canada & US

ChampValeur
Offres sur Jobsy26
Description
Contrôles AC est à la recherche d'un(e) Che(fe) Comptable à Lévis!

  • En anticipant nos besoins futurs, nous ouvrons ce poste pour identifier et engager des professionnels talentueux pour des rôles clés à venir. ***

Contrôles AC est une entreprise qui a été fondée en 1992. Elle œuvre principalement en automatisation de bâtiment, en efficacité énergétique ainsi que dans l’entretien de systèmes électromécaniques. Elle dispose de deux succursales (Lévis et Laval) tout en assurant une présence dans toutes les régions du Québec. L’entreprise se démarque par son dynamisme et la qualité de son personnel. Nos valeurs sont orientées vers la satisfaction de notre clientèle et la valorisation de nos employés.

Contrôles AC a été acquis par Equans Services qui est un acteur majeur de l’efficacité énergétique, de la gestion intégrée d’installations (Integrated Facility Management) et de l’externalisation pour les entreprises et les collectivités. Nos experts conçoivent, réalisent et gèrent des solutions sur mesure « intelligentes et durables » au profit de nos clients allant des aéroports aux parcs à bureaux en passant par les bâtiments industriels et militaires.

Equans Services fait partie du groupe Equans, un leader mondial du secteur des énergies et services. Le Groupe est implanté dans 20 pays et compte 90 000 collaborateurs répartis sur 5 continents. Depuis 2022, Equans fait partie du groupe Bouygues.

Pour en savoir plus, visitez www.equansservices.com/.

Sommaire du poste

Sous l'autorité du Contrôleur, le Chef Comptable supervise une équipe de 5 personnes en comptabilité. Il sera responsable d’assurer la tenue des livres comptables de la société du périmètre de consolidation, de produire des états financiers mensuels pour cette société et de produire les rapports associés.

En outre, le titulaire de ce poste sera responsable de la préparation des rapports financiers commentés par des explications sur les écarts (passés et prévus) en tenant compte de facteurs opérationnels et de contexte avec le concours des estimations rendues comptes par le Contrôleur.

Description

  • Superviser toutes les opérations financières des sociétés dans le périmètre de consolidation, et en traduire le traitement comptable adéquat dans les livres, notamment en accord avec les principes comptables édictés sous les normes IFRS;
  • Assurer la comptabilisation des écritures, et au besoin préparer les écritures pour comptabilisation dans les livres;
  • Superviser le personnel des comptes à recevoir et des comptes payables en donnant des indications et directives pour
    • Assurer la collecte en temps opportun des montants dus, de la facturation appropriée conformément aux contrats;
    • Assurer que toutes les factures fournisseurs sont payées en temps opportun et correctement codées;
    • Résoudre les problèmes ou les différends avec les clients ou les fournisseurs, selon le cas.
  • Gérer les cartes de crédit et le processus de remboursement des dépenses des employés;
  • Gérer les flux de trésorerie et les liquidités de toutes les unités d'affaires ; examiner la réconciliation bancaire sur une base mensuelle;
  • Assurer la liaison avec la banque, au besoin, sur les honoraires, les frais et les questions connexes (point central de contact);
  • Superviser les processus comptables et s’assurer de l’exactitude des comptes en rapportant les états de réconciliation des livres auxiliaires et des livres généraux;
  • Gérer les opérations et le solde inter sociétés, en tenant compte des liquidités et des flux de trésorerie ; s'assurer que les soldes inter sociétés sont déclarés mensuellement;
  • Superviser, et assister a, la préparation des dossiers de fin de mois ainsi que l’état financier mensuel du groupe incluant les explications des écarts mensuels significatifs;
  • Préparer les rapports financiers pour les revues de performance financière mensuelles et trimestrielles, et fournir des explications sur les écarts du réel au budget (compte de résultats, flux de trésorerie et bilan) concernant les soldes des comptes de grand livre; aviser sur des hypothèses budgétaires et de prévisions (« forecast ») sur des éléments du compte de résultats et des flux de trésorerie;
  • Superviser, et assister a, la préparation les dossiers de fin d’année pour vérification annuelle, assurer que la qualité de la documentation des dossiers de vérification est au niveau attendu, coordonner les vérifications annuelles avec les vérificateurs;
  • Assurer la correcte déclaration des taxes, agir en tant que point de contact avec le gouvernement, fournir toutes les données financières et fiscales requises par le gouvernement et ses institutions;
  • Assurer le suivi des provisions pour risques et litiges en cours en coordonnant les sujets associés avec le département légal de l’entreprise, faire rapport mensuellement au Directeur Financier sur l’état de ces provisions et des prévisions attendues;
  • Participer au processus de gabarit budgétaire annuel;
  • En collaboration avec le Directeur Financier, coordonner les sujets de contrôle interne et superviser les campagnes de revues annuelles, agir en tant que point de contact avec les auditeurs internes du groupe;
  • Responsable des contrôles internes et des processus pour améliorer l’efficacité du travail de son département;
  • Participer activement aux projets de transformation de l’entreprise, agir en tant qu’expert sur son périmètre fonctionnel et ses processus, participer à définir les processus cibles en concertation avec le Directeur Financier, conduire le changement dans son département et participer au changement des départements qui s’interfacent avec la finance;
  • Effectuer toute autre tâche nécessitée par ses fonctions ou demandée par son supérieur immédiat, le Vice-Président, ou le Président de l’entreprise.

Exigences

  • Être autorisé à travailler au Canada;
  • Être apte à passer le niveau de sécurité requis;
  • Détenir le titre de CPA;
  • Connaissance des normes IFRS;
  • Sept (7) ans d’expérience dans les fonctions de la comptabilité, audit, contrôle financier;
  • Cinq (5) ans d’expérience en supervision et gestion d’équipe;
  • Expérience dans un environnement multi entité complexe, de dimension internationale;
  • Connaissance de Microsoft Dynamics 365 ;
  • Connaissance de Microsoft Excel (niveau intermédiaire-avancé) ;
  • Toute expérience significative en cabinet ou firme comptable sont un atout ;
  • Expérience en implémentation d’ERP, et en réorganisations corporatives, un atout.

Aptitudes

  • Leadership reconnu, gestion d’équipe diversifiée et versatile;
  • Capacité à gérer plusieurs tâches simultanément dans un environnement de travail à rythme rapide;
  • Capacité à gérer le stress dans un environnement de travail changeant;
  • Dynamisme, capacité à innover et penser le travail différemment;
  • Esprit d’équipe, capacité à adapter sa communication et à fédérer autour d’une cause commune;
  • Orienté client et résultat, sens de l’excellence opérationnelle;
  • Capacite à alterner entre sens du détail et esprit de synthèse;
  • Autonome;
  • Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles.

Ce que nous vous offrons chez Contrôles AC

  • Salaire compétitif;
  • Chance de faire partie d’un groupe d’envergure internationale;
  • Les assurances collectives dès votre embauche payée à 50% par l’employeur;
  • Régime d’épargne-retraite compétitif et avantageux;
  • Neuf (9) jours fériés et quatre (4) journées personnelles;
  • Programme d’aide aux employés et à la famille (PAEF);
  • Équilibre travail et vie personnelle;
  • Possibilité de travailler en mode hybride;
  • Café gratuit;
  • Nous croyons à l’importance de la diversité et inclusion.
  • Et plus encore !!!

Équité en emploi

Services Equans souscrit aux principes d'égalité en emploi et nous valorisons la diversité et l'inclusion. Nous encourageons donc les candidatures de toutes les personnes, notamment les femmes, les Autochtones, les personnes en situation de handicap et celles de toutes origines et identités. Nous nous engageons à offrir un environnement de travail respectueux, accessible et équitable, où chacun peut s'épanouir et contribuer au succès collectif.

Remarques

Ce défi vous intéresse? Nous aimerions faire votre connaissance et nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature.

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