Publié il y a 28 jours
Commis administratif·ve
@ Metro
Terrebonne, Québec
Salaire :
41 300 $–61 900 $ par année
Responsabilités :
- Intégrer les nouveaux fournisseurs dans le portail entretien
- Créer et modifier les contrats dans SAP
- Suivre les contrats préventifs et correctifs
- Répondre aux demandes des fournisseurs et des magasins
- Tenir à jour les listes et registres
Résumé des exigences :
- DEC en technique de comptabilité ou l'équivalent
- 5 ans d'expérience dont 2 dans un poste similaire
- Connaissances avancées d'Excel et Outlook
- Connaissance du logiciel SAP
- Bilinguisme oral et écrit
- Capacité à gérer le stress et le temps
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · careerpage
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-13
- Première détection par notre source
- 2026-10-27
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-03
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Administration |
| Expérience | 5 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | English, French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Technique de comptabilité |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Mieux-être, Aide au transport en commun |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Metro
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Description complète de l’entreprise
With annual sales of more than $21 billion, METRO Inc. is a food and pharmacy leader in Québec and Ontario, providing employment to more than 97,000 people. Its purpose is to Nourish the health and well-being of our communities. As a retailer, franchisor, distributor, manufacturer, and provider of eCommerce services, the company operates or services a network of 995 food stores under several banners including Metro, Metro Plus, Super C, Food Basics, Adonis and Première Moisson, and some 640 pharmacies primarily under the Jean Coutu, Brunet, Metro Pharmacy and Food Basics Pharmacy banners. For more details, visit corpo.metro.ca
- Abonnés LinkedIn
- 120 962
- Personnes associées sur LinkedIn
- 22 888
- Bureaux déclarés
- 11011 boul. Maurice-Duplessis, Montréal, Québec H1C 1V6, CA
- 5559 Dundas St. West, Etobicoke, Ontario M9B 1B9, CA
- Autres noms enregistrés
- Métro Inc.
- Super C
- Metro Inc.
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
With annual sales of more than $21 billion, METRO Inc. is a food and pharmacy leader in Québec and Ontario, providing employment to more than 97,000 people. Its purpose is to Nourish the health and well-being of our communities. As a retailer, franchisor, distributor, manufacturer, and provider of eCommerce services, the company operates or services a network of 995 food stores under several banners including…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Retail |
| Taille | 10,001+ employees |
| Siège social | Montréal, Québec |
| Type d’organisation | Public Company |
| Fondée en | 1947 |
| Offres sur Jobsy | 663 |
| Voir la page |
Titre du poste: Commis entretien
Numéro de la demande: 50179
Catégorie d'emploi: Administration
Division: Nat - Immobilier Qc, Ingénierie & Const (80069748)
Département: Ingénierie et construction
Lieu de travail: METRO - TERREBONNE (#M-TERR)
Type d'emploi: Permanent
Gestionnaire: Luce Duhamel
Date fin d'affichage: 3 novembre 2026
Recruteur: Patsy Giroux
Venez relever de nouveaux défis et partager votre passion!
Rejoindre notre équipe comporte ses avantages :
- Horaire flexible afin de promouvoir l’équilibre travail/vie personnelle
- Télétravail en mode hybride
- Régime d’assurances collectives flexibles dès la première journée
- Régime de retraite très compétitif
- Politique de vacances généreuse
- Paie hebdomadaire
- Programme d’aide aux employé·e·s et à la famille
- Stationnement gratuit
- Opportunité de développement professionnel
- Plusieurs programmes et initiatives en ED&I
- Bornes de recharge pour voitures électriques
- CPE en milieu de travail
Votre mission dans l’équipe :
Le·la titulaire du poste intègre les nouveaux fournisseurs dans le portail entretien, tient à jour les contrats dans SAP et répond aux questions des fournisseurs et des client·e·s au niveau du portail entretien.
Vos responsabilités en tant que Commis administratif·ve :
- Faire le suivi des différents contrats préventifs et correctifs et s’assure qu’ils sont bien entrés dans SAP.
- Intégrer des nouveaux fournisseurs dans le portail (formation).
- Modifier et/ou créer les nouveaux contrats dans SAP (nouveaux contrats, renouvellement de contrat, nouveaux magasins, nouveaux fournisseurs).
- Supporter les fournisseurs au niveau du portail entretien.
- Établir et tenir à jour les diverses listes et registres (liste d’entrepreneur, suivi de contrats).
- Effectuer toute autre tâche cléricale relative à son travail.
- Répondre aux demandes des client·e·s (fournisseurs-magasins) pour tout renseignement relatif à l'entretien et au portail entretien.
- Faire un suivi des transactions en suspens dans le portail.
Les qualifications que nous cherchons :
- DEC en technique de comptabilité ou l'équivalent
- 5 ans d'expérience dont 2 ans dans un travail de nature similaire, impliquant des relations fréquentes avec de nombreux intervenant·e·s (fournisseurs et client·e·s).
- Connaissances avancées des logiciels Excel et Outlook dans un environnement Windows
- Connaissance du logiciel SAP
- Facilité à organiser son travail et à gérer son temps
- Capacité de supporter le stress
- Bilinguisme (oral et écrit), car le poste exige d’interagir avec des fournisseurs ou partenaires externes unilingues anglophones.
- Connaissance des problèmes d'entretien, un atout.
Quelques atouts supplémentaires :
- Orientation vers un travail/service de qualité
- Apprentissage des aspects techniques
- Gestion du temps
- Débrouillardise
- Connaissance du fonctionnement de l’entreprise
- Maîtrise de soi
Les responsabilités et les relations attribuées à ce rôle peuvent changer si nécessaire pour atteindre les objectifs de METRO.
METRO a pris l'engagement d'offrir un environnement de travail inclusif qui reflète les communautés que nous desservons. Ainsi, l'entreprise valorise, respecte et mise sur la diversité des origines, des expériences et des points de vue car elle nous permet d'innover, de prendre de meilleures décisions et de mieux comprendre notre clientèle. Nous considérerons les candidatures qualifiées provenant de tous les horizons afin de constituer la meilleure équipe.
Nous vous encourageons à nous informer si votre condition actuelle nécessite des mesures d'adaptation au niveau du processus de recrutement afin que nous puissions vous accommoder.
Veuillez noter que nous communiquerons uniquement avec les personnes dont la candidature est retenue.
Nous demandons respectueusement aux agences de ne pas communiquer avec nous ou nous faire parvenir des candidatures non sollicitées.
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