Publié il y a 3 jours
Conseiller (ère) en marketing direct
@ Équiterre
Montréal, Québec
Salaire :
26,60 $ de l’heure
Responsabilités :
- Coordonner les listes d’appels, argumentaires et suivis
- Administrer la base de données et produire des rapports
- Stimuler la performance des appels de sollicitation
- Mettre en place une segmentation avancée des campagnes
- Exploiter les données d’interaction pour la fidélisation
Résumé des exigences :
- Expérience en marketing direct ou télémarketing
- Maîtrise de la gestion de bases de données
- Capacité d’analyse et de recommandations basées sur les données
- Aisance en marketing numérique et email marketing
- Intérêt pour la mission environnementale d’Équiterre
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · jobillico
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-07
- Première détection par notre source
- 2026-10-12
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-09
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Service à la clientèle |
| Heures par semaine | 32 |
| Horaire | jour, soir |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Candidatures encouragées | Personnes racisées |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Équiterre
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 2 |
Travailler à rendre tangibles, accessibles et inspirantes les transitions vers une société écologique et juste... Cette mission vous inspire? Avec ses 165 000 sympathisants, 22 000 membres et 80 employés, Équiterre est l’un des organismes environnementaux les plus influents au Québec et au Canada. Le dévouement et l'enthousiasme de l’équipe font d'Équiterre un lieu de travail agréable et stimulant, qui favorise l'autonomie, la créativité et un haut niveau de professionnalisme.
Nous sommes actuellement à la recherche d’un ou une :
Conseiller (ère) en marketing direct
Vous jouerez un rôle clé dans l’acquisition, l’engagement et la fidélisation des membres-donateurs. Au sein de l’équipe du développement philanthropique et en collaboration avec l’équipe numérique, vous serez responsable du développement, de l’exécution et de l’optimisation des stratégies de conversion des campagnes alliant marketing numérique et interaction directe par télémarketing.
VOTRE MISSION- Coordonner la préparation, la réalisation et la mise à jour des outils de travail : listes d’appels, argumentaires, suivi des résultats, suivi des heures pour la paie, etc.
- Administrer la base de données : création de comptes, production de rapports, etc.
- Stimuler la performance des appels de sollicitation : réaliser des appels tests, écoute, débriefing en vue d’affiner les stratégies de conversion et les argumentaires (volume d’appel flexible selon les besoins du services)
- S’informer et faire circuler l’information au sein de l’équipe : projets d’Équiterre, initiatives, actualités
- Contribuer au développement d’une approche multicanale combinant marketing numérique et sollicitation téléphonique
- Adapter les messages en fonction des segments de membres-donateurs et des canaux utilisés pour maximiser l’impact
- Mettre en place une segmentation avancée pour cibler les campagnes marketing et télémarketing de manière pertinente
- Exploiter les données issues des interactions téléphoniques pour affiner la personnalisation des campagnes et renforcer la fidélisation
- Fournir des recommandations stratégiques basées sur les données pour améliorer les performances
- Effectuer une veille constante sur les tendances et innovations en email marketing et télévente
- Participer à la réunion mensuelle
- Participer et apporter une contribution pour certains événements, formations ou rencontres / vie associative
- Toutes autres tâches connexes
NOTRE OFFRE
- Entrée en fonction : décembre 2026 ou janvier 2027
- Poste permanent, horaire de 32h/semaine - 3 jours en présentiel au minimum
- Pour les critères minimums demandés, le taux horaire est de 26,60$/heure (ce taux pourrait être supérieur si l’on vous reconnaît plus d’expérience et/ou de formation que celles exigées et affichées pour le poste)
- 4 semaines de vacances + 2 semaines annuelles de congé durant les vacances de la construction payé à 75% (après 3 mois d'ancienneté)
- Assurance collective (après 3 mois, payées à 75 % par Équiterre)
- REER (après 3 mois, contribution selon l’ancienneté)
- Environnement de travail dynamique et stimulant, à la Maison du développement durable à Montréal
Comment postuler:
Merci de nous faire parvenir votre CV et votre lettre de motivation via ce lien : https://tinyurl.com/23766yvj. Seuls les dossiers complets seront analysés.
Notre engagement EDI
Les personnes issues de minorités, comprenant mais ne se limitant pas aux Premières nations, Métis et Inuits et aux minorités visibles, sont encouragées à déposer leur candidature. Si vous vous identifiez comme appartenant à un groupe minoritaire et souhaitez que cela soit pris en considération dans le processus de recrutement, veuillez l’indiquer dans votre lettre de présentation.
Journal
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