Publié le mois dernier
Conseiller(ère) santé et sécurité
@ McWane Canada
Sainte-Croix, Québec
Responsabilités :
- Effectuer des tournées de prévention et responsabiliser les intervenants
- Organiser et planifier le programme de prévention
- Former le personnel aux procédures SST
- Soutenir les superviseurs dans enquêtes, inspections et analyses de risque
- Développer et améliorer les procédures du programme SST
Résumé des exigences :
- DEC en environnement, hygiène et sécurité au travail ou baccalauréat SST
- 3 à 5 ans d'expérience en santé et sécurité au travail
- Connaissance des lois et règlements SST
- Maîtrise de la suite Office et du français
- Expérience en milieu manufacturier ou syndiqué (atout)
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-01
- Première détection par notre source
- 2026-10-08
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-09
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Administration |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine, Bureau |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French, English |
| Candidatures encouragées | Femmes, Autochtones, Personnes racisées, Personnes handicapées |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé), Baccalauréat (préféré) |
| Domaines d’études | Environnement, hygiène et sécurité au travail, Santé et sécurité au travail |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
McWane Canada
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Made in Canada Matters.
Description complète de l’entreprise
Bibby-Ste-Croix is a privately owned company that is corporately based in the United States. It operates two producing foundries in Quebec, one in Ste-Croix de Lotbinière and the other in St-Ours. It also has two points of sale outside of Quebec, one is in Hamilton, Ontario for municipal products and the other is in Medicine Hat, Alberta for soil pipe products. Bibby Ste-Croix est reconnu comme chef de file dans la conception, la fabrication et la mise en marché de pièces en fonte grise et ductile utilisées dans le drainage des bâtiments commerciaux et résidentiels des égouts ainsi que l'adduction d'eau. Elle opère deux fonderies, une située à Ste-Croix de Lotbinière et Fonderie Laperle, située à St-Ours sur le Richelieu, ainsi que deux centres de distribution, un à Hamilton en Ontario et l'autre à Medicine Hat en Alberta
- Abonnés LinkedIn
- 2 928
- Personnes associées sur LinkedIn
- 121
- Bureaux déclarés
- 6200, Principale, Sainte-Croix, QC G0S2H0, CA
- ....., St-Ours, QC J0G 1P0, CA
- ....., Hamilton, ON L8H 3L5, CA
- ...., Medicine Hat, AB T1A 3N4, CA
- Catégories d’activité
- Building Material
- Foundries
- Manufacturing
- Autres noms enregistrés
- McWane Canada
- Bibby Ste-Croix
- Spécialités
- drain
- waste and vent piping
- waterworks and street castings
- and all types of OEM castings
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Bibby-Ste-Croix is a privately owned company that is corporately based in the United States. It operates two producing foundries in Quebec, one in Ste-Croix de Lotbinière and the other in St-Ours. It also has two points of sale outside of Quebec, one is in Hamilton, Ontario for municipal products and the other is in Medicine Hat, Alberta for soil pipe products. Bibby Ste-Croix est reconnu comme chef de file dans la…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Wholesale Building Materials |
| Taille | 201-500 employees |
| Siège social | Sainte-Croix, QC |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Fondée en | 1921 |
| Spécialités | drainwaste and vent pipingwaterworks and street castingsand all types of OEM castings |
| Offres sur Jobsy | 9 |
| Voir la page |
Description de l'entreprise
Chez Bibby-Ste-Croix, la santé et la sécurité de nos employés sont au cœur de nos priorités. En tant que Conseiller(ère) SST, tu joueras un rôle clé dans la promotion d’une culture de prévention forte et durable, tout en contribuant directement au bien-être de nos équipes.
Nous t’offrons un environnement dynamique où les défis sont variés, les projets stimulants et les occasions d’apprentissage nombreuses. Tu pourras développer ton expertise, mettre en œuvre des initiatives concrètes et avoir un impact réel sur notre milieu de travail.
Si tu es passionné(e) par la santé et la sécurité, que tu aimes collaborer avec les équipes terrain et que tu souhaites évoluer au sein d’une entreprise qui valorise l’engagement, l’amélioration continue et le respect des personnes, cette opportunité est pour toi.
Voici ce que tu gagnerais à fonder ta carrière avec nous :
- Un salaire concurrentiel qui reconnaît ton expérience et ton expertise;
- Horaire de 40 heures du lundi au vendredi;
- Des assurances collectives complètes payées à 100% par l’employeur dès le jour 1 (incluant l’assurance dentaire et optométrie);
- Contribution généreuse de 7% de l’employeur au régime retraite après six mois;
- Des semaines de vacances selon ton expérience;
- Dès le premier jour, profite d’une banque de vacances pleine — un avantage exclusif que nous t’offrons dès le départ;
- Des congés de maladie basés sur la confiance + 5 jours fériés supplémentaires;
- 4 congés personnels après 6 mois;
- Formation continue entièrement payée par l’employeur;
- Accès gratuit à un gym à même nos locaux et plusieurs activités organisées par l’entreprise.
Description du poste
Au quotidien tu devras :
- Effectuer des tournées de prévention et interagir auprès des différents intervenants de manière à les responsabiliser envers leur propre sécurité;
- Organiser et planifier les activités du programme de prévention qui concernent l'ensemble des employés;
- Être un agent de changement au niveau de l’application du programme SST;
- Supporter les superviseurs dans les différents processus du programme SST (enquêtes d’accidents, inspections, analyses de risque, ergonomie, hygiène industrielle, etc.);
- Amener le personnel à assurer leur propre sécurité et celle des autres;
- Former le personnel aux différentes procédures en santé sécurité (théorique et pratique);
- Participer aux rapports de fin de mois;
- Développer, maintenir et améliorer les procédures du programme sous sa responsabilité;
- Collaborer avec les équipes d’amélioration continue;
- Identifier et définir les différentes opportunités d'amélioration en SST.
Qualifications
Pour faire partie de notre équipe, tu dois avoir :
- DEC en environnement, hygiène et sécurité au travail ou baccalauréat dans un champ d’étude SST;
- 3 à 5 ans d’expérience en santé et sécurité au travail;
- Connaissances des différentes lois et règlements SST;
- Expérience en milieu manufacturier et/ou syndiqués (atout);
- Maîtrise de la suite Office;
- Bonnes habiletés communicationnelles;
- Capacité avérée à lire, comprendre et interpréter des procédures et des documents en matière de santé et sécurité au travail et à en assurer la mise en application.
- Maîtrise du français;
- Anglais fonctionnel (Atout).
Informations complémentaires
Cet employeur souscrit au principe d'équité en emploi et applique un programme d'accès à l'égalité en emploi pour les femmes, les autochtones, les minorités visibles, et les personnes handicapées
Les candidats retenus devront compléter un questionnaire médical en ligne et se soumettre à un examen médical en personne. Toute offre d’emploi demeure conditionnelle à l’obtention de résultats satisfaisants au questionnaire médical et/ou à l’examen médical pré-embauche, conformément aux exigences du poste.
Journal
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