Première détection par notre source: à l’instant
Conseillère ou conseiller technopédagogique et intelligence artificielle (IA)
@ Université de Sherbrooke
Sherbrooke, Québec
SIGNAUX
En bref
Université de Sherbrooke is hiring a full-time temporary technopedagogical advisor (conseiller technopédagogique et IA) at the École de gestion for an 11-month replacement, with possible extension. The role supports faculty in digital and responsible AI integration into teaching, program development and pedagogical training. Salary is $64,173 to $104,013 annually, with hybrid work up to 3 days a week and a 35-hour week.
Responsabilités :
- Accompagner le personnel enseignant dans le développement de compétences numériques
- Développer une approche-programme et des méthodes pédagogiques
- Identifier les besoins de formation et déployer des moyens
- Conseiller sur l'intégration du numérique et de l'IA en enseignement
- Collaborer à l'enrichissement et à l'évaluation des programmes
Résumé des exigences :
- Maîtrise en éducation ou en technologie éducative
- Au moins 3 ans d'expérience en accompagnement pédagogique en enseignement supérieur
- Excellente connaissance de l'intégration du numérique et de l'IA
- Capacité à planifier et respecter des échéanciers
- Excellente maîtrise du français parlé et écrit
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- Non fourni
- Première détection par notre source
- 2026-11-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 35 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Formation | Maîtrise (exigé) |
| Domaines d’études | Éducation, Technologie éducative |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Université de Sherbrooke
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
- Autres noms enregistrés
- Université de Sherbrooke
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 34 |
| Voir la page |
Description
Informations générales
Participez à un projet ambitieux au cœur de la transformation de l'enseignement universitaire et contribuez concrètement à façonner l'avenir de la gestion et de l'économie! Devenez un partenaire stratégique auprès de notre personnel enseignant en soutenant l'innovation pédagogique, l'adoption de pratiques numériques et l'utilisation responsable de l'intelligence artificielle dans les disciplines de la gestion et de l'économie. Si vous souhaitez œuvrer à des projets d'impact et soutenir l'évolution des programmes, cette occasion est pour vous : devenez conseillère ou conseiller technopédagogique (emploi délégué à l'École de gestion).
La conseillère ou le conseiller technopédagogique assume des responsabilités en lien avec l'amélioration et le développement des programmes, l'amélioration des compétences en enseignement du personnel enseignant, le déploiement de moyens pédagogiques et numériques adaptés aux besoins des programmes et de leur clientèle. Elle ou il exerce également un rôle-conseil en lien avec ces questions.
Votre quotidien
Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d’œuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.
Les entrevues auront lieu le 11 novembre 2026.
Participez à un projet ambitieux au cœur de la transformation de l'enseignement universitaire et contribuez concrètement à façonner l'avenir de la gestion et de l'économie! Devenez un partenaire stratégique auprès de notre personnel enseignant en soutenant l'innovation pédagogique, l'adoption de pratiques numériques et l'utilisation responsable de l'intelligence artificielle dans les disciplines de la gestion et de l'économie. Si vous souhaitez œuvrer à des projets d'impact et soutenir l'évolution des programmes, cette occasion est pour vous : devenez conseillère ou conseiller technopédagogique (emploi délégué à l'École de gestion).
La conseillère ou le conseiller technopédagogique assume des responsabilités en lien avec l'amélioration et le développement des programmes, l'amélioration des compétences en enseignement du personnel enseignant, le déploiement de moyens pédagogiques et numériques adaptés aux besoins des programmes et de leur clientèle. Elle ou il exerce également un rôle-conseil en lien avec ces questions.
Votre quotidien
- Sous la supervision de la vice-doyenne à l'enseignement et en collaboration avec les directions de programmes, accompagner le personnel enseignant dans le développement de ses compétences numériques pour soutenir des pratiques innovantes d'enseignement.
- En collaboration avec les directions de programmes, développer et accompagner l'implantation d'une approche-programme et de méthodes pédagogiques favorisant l'engagement et la réussite étudiante.
- Identifier les besoins en matière de perfectionnement et de formation du personnel enseignant et déployer des moyens pour y répondre, notamment en matière de pédagogies actives, de conception de matériel didactique, de planification de l'enseignement, d'évaluation des apprentissages ainsi que d'intégration judicieuse du numérique et de l'intelligence artificielle.
- Exercer un rôle de communication et de coordination avec l'équipe pédagogique centrale du SSF.
- Assurer le soutien nécessaire au personnel enseignant en vue de favoriser le développement de compétences et leur évaluation dans différentes situations.
- Exercer un rôle de conseil et d'animation pédagogique auprès du personnel enseignant afin de favoriser l'intégration judicieuse du numérique et de l'IA à des fins d'enseignement et d'apprentissage.
- Accompagner la réflexion sur les effets de l'intelligence artificielle dans l'enseignement universitaire et dans les différentes disciplines; planifier, coordonner et accompagner l'implantation de pratiques pédagogiques qui tiennent compte de ces effets et préparent adéquatement les personnes étudiantes à ces nouveaux défis.
- Collaborer à l'évaluation continue et à l'enrichissement des programmes, notamment en mettant en œuvre les recommandations et en actualisant les compétences visées afin d'y intégrer les enjeux liés à l'intelligence artificielle.
- Exercer une veille sur les recherches et les innovations en enseignement universitaire afin de soutenir et d'accompagner les changements pédagogiques et technologiques, de même que les projets FIP en cours à l'École de gestion.
- Assumer toute autre tâche que peut lui confier la personne supérieure hiérarchique en accord avec la personne supérieure immédiate (besoins spécifiques et liés à la planification stratégique en cours).
- Salaire entre 64 173 $ et 104 013 $ annuellement (classe 4) Corps d'emploi : Conseillère, conseiller pédagogique
- Emploi temporaire à temps complet, 35 heures par semaine. Remplacement d'une durée de 11 mois, avec possibilité de prolongation.
- Flexibilité et équilibre de vie : des journées de vacances, des jours fériés, 2 jours de congé à des fins personnelles, horaire d'été allégé durant 12 semaines, et plus.
- Programme d'assurances collectives après 90 jours.
- Possibilité de télétravail (programme institutionnel pouvant aller jusqu'à 3 jours par semaine).
- Le privilège de pouvoir s'entraîner et bouger sur l'heure du dîner (centre sportif, salle d'entraînement, cours de groupe, sports collectifs, etc.) et de participer à des activités culturelles.
- Un environnement de travail stimulant, dynamique et en pleine effervescence à proximité de la nature, au pied du Mont-Bellevue.
- Consulter tous les avantages offerts à notre personnel.
- Détenir une maîtrise en éducation ou en technologie éducative.
- Posséder au moins 3 années d'expérience pertinente dans l'accompagnement pédagogique et technopédagogique du personnel enseignant en enseignement supérieur.
- Exceller dans l'établissement de relations de collaboration et de travail d'équipe.
- Utiliser une approche d'ingénierie pédagogique systématique et éprouvée.
- Détenir une excellente connaissance de l'intégration du numérique en enseignement, dont l'intelligence artificielle.
- Posséder une forte capacité à planifier l'action et respecter des échéanciers.
- Avoir des aptitudes pour l'utilisation de plateformes et logiciels informatiques.
- Savoir utiliser efficacement l'intelligence artificielle dans le cadre de ses fonctions.
- Posséder une connaissance de base de la transformation numérique appliquée à l'enseignement supérieur.
- Posséder une excellente connaissance de la langue française parlée et écrite.
Nous vous encourageons à postuler même si vous ne possédez pas toutes les qualifications et exigences requises. Dans le contexte de pénurie de main-d’œuvre pleinement qualifiée, votre candidature pourrait être sélectionnée. Aussi, certaines étapes pourraient être ajoutées au processus de sélection et d'embauche pour soutenir un cheminement de carrière.
Les entrevues auront lieu le 11 novembre 2026.
Journal
Visible seulement par vous. Conservé sur cet appareil, et dans votre compte une fois connecté.