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Publié le mois dernier

Consultant(e) Salesforce

@ Arobas Personnel Inc.

Toutes ses offres Site Web

Laval, Québec

Temps plein
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Documenter les besoins et processus d’affaires des clients
  • Concevoir, configurer et déployer des solutions Salesforce
  • Participer à la planification et au suivi des projets
  • Fournir un soutien fonctionnel et technique aux utilisateurs

Résumé des exigences :

  • Bilinguisme français et anglais obligatoire
  • Expérience en consultation Salesforce ou rôle technique connexe
  • Expérience en informatique (soutien, développement)
  • Excellentes aptitudes en communication et résolution de problèmes
  • Forte capacité d’apprentissage

Outils et compétences

Salesforce

Avantages mentionnés

Assurance maladieCongés payés
Source et dates

Type de source non vérifié · tbe

Date publiée par l’employeur
2026-10-05
Première détection par notre source
2026-10-15
Mise à jour du dossier source
2026-10-15

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineDéveloppement logiciel
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesEnglish, French
Permis et certificationsSalesforce Administrator, Trailhead Ranger, CompTIA A+
Avantages mentionnésCongés payés généreux

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

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Arobas Personnel Inc.

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Arobas est une firme spécialisée en recrutement et en services-conseils TI/IA.

Description complète de l’entreprise

For over 25 years, Arobas Personnel has supported organizations across Canada, the United States, and internationally in talent acquisition, specialized recruitment, and IT/AI consulting services. We deliver recruitment solutions and executive leadership hiring. Our AMP and Controlled Goods (CGC) certifications ensure rigorous, compliant processes tailored to public, parapublic, and highly regulated sectors. Alongside our local recruitment services, we offer a global offshore staffing program, giving companies access to highly skilled professionals while achieving significant cost savings. Fast, reliable, and results-driven, Arobas acts as a strategic partner for organizations seeking efficient, high-impact recruitment solutions aligned with their business objectives. Permit number : AP-2000563

Abonnés LinkedIn
17 626
Personnes associées sur LinkedIn
37
Bureaux déclarés
  • Montréal, Québec, CA
  • Orlando, Florida, US
  • Paris, FR
Autres noms enregistrés
  • Arobas Personnel
Spécialités
  • recrutement
  • services-conseils
  • placement de personnel
  • Location de personnel
  • C-level executive
  • Information Technology
  • Headhunting
  • informatique
  • technologie de l'information
  • Projets informatique
  • IT staffing
  • recruiter
  • sourcing
  • agence de recrutement
  • Staff augmentation
  • contract staffing
  • offshore staffing
  • and Services conseil IA
Le profil indique une agence de recrutement
Oui
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For over 25 years, Arobas Personnel has supported organizations across Canada, the United States, and internationally in talent acquisition, specialized recruitment, and IT/AI consulting services. We deliver recruitment solutions and executive leadership hiring. Our AMP and Controlled Goods (CGC) certifications ensure rigorous, compliant processes tailored to public, parapublic, and highly regulated sectors…

ChampValeur
SecteurStaffing and Recruiting
Taille51-200 employees
Siège socialMontréal, Québec
Type d’organisationPrivately Held
Fondée en2001
Spécialitésrecrutementservices-conseilsplacement de personnelLocation de personnelC-level executiveInformation TechnologyHeadhuntinginformatiquetechnologie de l'informationProjets informatique
Offres sur Jobsy47
LinkedInVoir la page
Description

Arobas Personnel est à la recherche d’un(e) Consultant(e) Salesforce pour un poste permanent auprès de l’un de ses clients situé à Laval.

*Télétravail : Hybride- 3 journées/semaine en présentiel à Laval*

Responsabilités

  • Collaborer avec les clients afin de comprendre leurs besoins et documenter leurs processus d’affaires;
  • Analyser les problématiques rencontrées et recommander des solutions technologiques adaptées;
  • Concevoir, configurer et déployer des solutions Salesforce répondant aux objectifs d’affaires;
  • Travailler en étroite collaboration avec les équipes de développement et de gestion de projet;
  • Participer à la planification, à l’exécution et au suivi des projets Salesforce;
  • Fournir un soutien fonctionnel et technique aux utilisateurs;
  • Contribuer à la livraison de projets de haute qualité en respectant les échéanciers et les attentes des clients.

Profil recherché

Exigences

  • Bilinguisme obligatoire (français et anglais);
  • Forte capacité d’apprentissage et intérêt marqué pour les technologies;
  • Expérience en consultation Salesforce ou dans un rôle technique connexe;
  • Expérience en informatique, notamment comme technicien(ne) de soutien, développeur(se) ou dans un rôle similaire;
  • Excellentes aptitudes en communication et en résolution de problèmes;
  • Capacité à travailler de façon autonome tout en favorisant le travail d’équipe.

Atouts recherchés

  • Certification Salesforce Administrator;
  • Statut Ranger Trailhead;
  • Connaissance du langage APEX;
  • Connaissance de Python;
  • Certifications Salesforce additionnelles :
    • Service Cloud;
    • Platform Developer;
    • AI Specialist;
  • Certification CompTIA A+.

Ce que nous offrons

  • 5 semaines de vacances annuelles;
  • Assurances collectives complètes après 3 mois d’emploi;
  • Environnement favorisant l’apprentissage et le développement professionnel;
  • Opportunité de travailler sur des projets stimulants liés à l’écosystème Salesforce;
  • Équipe collaborative et axée sur l’innovation.

Vous êtes passionné(e) par les technologies, Salesforce et l’amélioration des processus d’affaires? Nous aimerions vous rencontrer!

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    9+ ansCandidates need a bachelor's degree in a related field and at least nine years of relevant experience, though other combinations of qualifications and experience may be considered. Knowledge of French is required, along with strong decision-making, talent development and results-driven management skills.

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    9+ ansCandidates need a bachelor's degree in a related field and at least nine years of relevant experience, though other combinations of qualifications and experience may be considered. Knowledge of French is required, along with strong decision-making, talent development and results-driven management skills.

  • Mécanicien(ne) industriel sur la route

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    DEP en mécanique industrielle ou électromécanique (ou équivalent); Permis de conduire valide; Compétences en gréage et appareils de levage

    Collaboration, Electromechanics, Communication skills, Valid driver's licence

  • Directeur Régional Ventes Techniques pour le Moyen-Orient

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    Équipement de contrôle des matériaux, Véhicule

    Chargé de projet intermédiaire ou sénior – Contrôle des matériaux

    Montréal, QC +1
    HybrideTemps plein

    EXP

    8+ ansCandidates need an engineering degree in civil, construction or geological engineering, OIQ membership, and at least 8 years in soil and materials engineering. Fluent French, strong analysis and organization skills, and proficiency with Microsoft Office are also required.

    Microsoft Office

  • Préposé service à la clientèle

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    Candidates need good customer service skills, the ability to stand for long periods and lift goods up to 12 kg (25 lb), and cash handling experience. Teamwork, organization and fluent French are required.

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