Publié avant-hier
Coordonnateur santé sécurité
@ Texel Technical Materials, Inc.
Saint-Elzéar, QC · Sainte-Marie, QC
Responsabilités :
- Assurer le déploiement du plan d'action SST
- Coordonner et animer le comité de santé et sécurité
- Effectuer les enquêtes d'accidents et les audits SST
- Analyser les risques et établir les mesures de contrôle
- Réaliser l'analyse statistique des indicateurs SST
Résumé des exigences :
- Formation collégiale ou universitaire
- 3 à 5 ans d'expérience en SST ou hygiène industrielle
- Français et anglais, parlé et écrit
- Disponibilité pour se déplacer et travailler sur différents quarts
- Maîtrise de la suite Office
- Leadership et esprit d'analyse
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · workday
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-11
- Première détection par notre source
- 2026-11-12
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-12
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Assurance qualité |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : modérés |
| Milieu de travail | Usine, Bureau |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | English, French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé), Baccalauréat (exigé) |
| Domaines d’études | Occupational health and safety, Industrial hygiene |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Texel Technical Materials, Inc.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 8 |
Job Requirements
COORDONNATEUR SANTÉ ET SÉCURITÉ
POSTE PERMANENT - SAINT-ELZÉAR
TA PARTICIPATION AU SUCCÈS DE L’ENTREPRISE : EN COLLABORATION AVEC LE DIRECTEUR DES OPÉRATIONS, VOICI LE RÔLE QUI T’ATTEND :
• Assurer le déploiement et l’avancement du plan d’action SST;
• Participer à la mise en place et à la communication des programmes, procédures et réglementations en SST;
• Analyser les risques, établir les priorités ainsi que les mesures de contrôles;
• Établir les besoins en formation SST;
• Effectuer les enquêtes et analyses d’accidents à la suite d’un évènement et les audits SST;
• Réaliser la revue et l’analyse statistique des indicateurs SST;
• Coordonner et animer le comité de santé et sécurité;
• Accompagner et soutenir les gestionnaires en matière de bonnes pratiques et réglementations SST;
• Communiquer avec les différents niveaux de l’organisation concernant l’évolution de la SST au sein des établissements;
• Pourrait être appelé à remplacer en partie les coordonnateurs de production si besoin lors de la période de vacances.
CE QUE NOUS T’OFFRONS:
• Horaire flexible;
• Programme santé mieux-être en entreprise;
• 4 congés mobiles & 12 fériés;
• Régime de retraite collectif avec participation de l’employeur (4%);
• Programme d’assurance collective incluant la télémédecine;
AS-TU LE PROFIL RECHERCHÉ ?
• Détenir une formation de niveau collégial ou universitaire et une expérience pertinente de 3 à 5 ans en santé et sécurité du travail, en hygiène industrielle ou domaine connexe;
• Capacité à agir en tant qu’agent de changement;
• Être disponible à se déplacer dans nos différents établissements et sur différents quarts de travail (Beauce, Sherbrooke et Boucherville);
• Communiquer efficacement (parlé et écrit) en français et en anglais pour les relations avec le corporatif;
• Faire preuve d’autonomie, d’initiative et de jugement;
• Posséder un excellent esprit d’analyse et capacité de résolution de problèmes;
• Maîtriser la suite office ;
• Faire preuve de leadership dans ses prises de décisions et ses communications.
JOINS-TOI À NOTRE ÉQUIPE DE GENS PASSIONNÉS QUI ENVISAGENT L’AVENIR AVEC FORCE ET DÉTERMINATION!
Journal
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