Coordonnateur(trice) électrique

Passionné par le domaine industriel, tu souhaites faire partie d’une équipe dynamique qui prend à cœur la santé et sécurité au travail et qui veut produire un acier de qualité? Le poste de coordonnateur(trice), entretien électrique du Laminoir ouest est fait pour toi!

Ce que tu gagnes à venir travailler chez nous :

• Salaire parmi les meilleurs du marché de l’industrie lourde.
• Programme de bonification.
• Programme d’assurances complet payé à 100% par l’employeur (médical, dentaire, invalidité et vie).
• Programme de formation et de développement.
• Régime de retraite avec participation de l’employeur.
• Programme d’aide aux employés (PAE).

Un acier de qualité, cela commence avec toi.

Responsabilités:

• Planifier, organiser, coordonner, diriger et contrôler les activités quotidiennes liées à l’entretien préventif et correctif des équipements de production et des composantes associées dans son secteur.
• Assurer de façon continue et sécuritaire les activités d’entretien et de réparation.
• Gérer le personnel et le rendement afin de satisfaire les exigences et les normes spécifiques d’exécution des travaux de réparation et d’entretien préventif.
• Superviser les travaux d’entretien, assigner la main-d’œuvre et communiquer les consignes nécessaires au bon déroulement des activités, tout en assurant un redémarrage rapide des équipements.
• Participer activement aux analyses d’anomalies et à l’implantation des mesures correctives.
• Compiler les mesures de performance et informer les personnes concernées de toute anomalie touchant les installations ou les équipements de production.
• Utiliser les technologies en place pour suivre les indicateurs de performance et effectuer des recherches et des contrôles.
• S’assurer de la gestion des pièces et des magasins liés au département.
• Gérer et suivre quotidiennement le budget du département.
• Élaborer et implanter des plans de maintenance préventive.
• Participer à l’implantation des projets d’amélioration dans son secteur.
• S’assurer du maintien d’un environnement de travail sain, propre et sécuritaire.

Exigences:

• Posséder un diplôme d’études collégiales en électronique industrielle ou un diplôme en ingénierie Électrique;
• Être membre de l’OIQ (un aout);
• Posséder un minimum de cinq années d’expérience à titre de superviseur d’entretien dans le domaine électrique dans un milieu manufacturier;
• Être organisé, autonome et débrouillard.
• Posséder un bon esprit d’analyse et des habiletés en résolution de problèmes.
• Avoir une expérience de travail en milieu syndiqué (un atout).
• Connaître un logiciel de gestion de maintenance; une expérience avec le logiciel SAP est un atout;
• Mettre la santé et la sécurité en priorité en faisant la promotion des bonnes pratiques en la matière en intégrant les 10 Règles d'Or d'ArcelorMittal au quotidien.

Nous souscrivons au principe d'équité en matière d'emploi. Chez ArcelorMittal, nous accueillons favorablement et encourageons les candidatures d’Autochtones, de femmes, de membres de la communauté LGBTQ2S+, de travailleurs âgés, de personnes handicapées et de représentants d’origines diverses. Nous avons à cœur de créer un milieu de travail inclusif où chacun est libre d’être lui-même. Nous souhaitons que tous les points de vue et cultures, aussi nombreux et variés soient-ils, puissent être bienvenus, essentiels à notre fonctionnement et respectés par chacun de nos employés. Nous traitons tous nos employés avec équité et dans la dignité.

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À propos d’ArcelorMittal Produits longs Canada

ArcelorMittal Produits longs Canada regroupe plus de 1 900 employés répartis au Québec et en Ontario, incluant des usines de production d’acier (aciérage, laminage et tréfilage), de recyclage et de traitement de ferraille. Nous nous spécialisons dans la fabrication de produits semi-finis tels que des billettes, des brames, des barres et du fil machine, dédiés aux marchés de la construction et de l’automobile ainsi qu’à divers usages industriels. Notre mission est de produire de l’acier durable de façon sécuritaire, en accord avec nos valeurs de santé-sécurité, de qualité, de développement durable et de leadership. Présente sur Facebook et LinkedIn, ArcelorMittal Produits longs Canada est un Milieu de travail d’exception 2017 The Globe and Mail / Morneau Shepell.

ArcelorMittal est l’un des leaders mondiaux de l’industrie de l’acier et des mines avec 154 000 salariés, une présence dans 60 pays et des installations de production d'acier primaire dans 16 pays. En 2022, ArcelorMittal a réalisé un chiffre d'affaires de 79,8 milliards de dollars et une production d'acier brut de 59 millions de tonnes, tandis que la production de minerai de fer a atteint 45,3 millions de tonnes.

Notre objectif est de contribuer à construire un monde meilleur avec des aciers plus intelligents. Des aciers fabriqués à l'aide de procédés innovants qui consomment moins d'énergie, émettent beaucoup moins de carbone et réduisent les coûts. Des aciers plus propres, plus résistants et réutilisables. Des aciers pour les véhicules électriques et les infrastructures d'énergie renouvelable, qui accompagneront la transformation des sociétés au cours de ce siècle. Avec l'acier au cœur de notre action, la créativité de nos équipes et notre culture d'entreprise, nous aiderons le monde à réaliser ce changement. Voilà, selon nous, ce qui fait l’entreprise sidérurgique de demain.

ArcelorMittal est cotée aux bourses de New York (MT), Amsterdam (MT), Paris (MT), Luxembourg (MT) et aux bourses espagnoles de Barcelone, Bilbao, Madrid et Valence (MTS).

Pour plus d'informations sur ArcelorMittal, veuillez consulter le site : http://corporate.arcelormittal.com