Publié il y a 17 jours
Counselling / Enseignement en formation sociale à 0.1500 ÉTP
@ Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique
North Vancouver, Colombie-Britannique
En bref
Conseil Scolaire Francophone de La Colombie-Britannique is hiring a temporary counsellor (0.15 FTE) from 2026-09-01 to 2027-06-30, under the CSF teachers' collective agreement. The role coordinates socio-emotional learning and mental health prevention, counsels students individually or in small groups, and works with school teams, central office and external professionals. A master's in school counselling and TRB teaching certification (or eligibility) are required, with a fallback to a candidate completing that master's.
Responsabilités :
- Coordonner les initiatives de prévention socio-émotionnelle et de santé mentale
- Offrir du counselling individuel ou en petits groupes
- Intervenir auprès d'élèves en crise ou ayant des troubles du comportement
- Communiquer avec les parents et les professionnels externes
- Compléter les formulaires de désignation des élèves
Résumé des exigences :
- Maîtrise en counselling scolaire ou discipline connexe
- Certificat d'enseignement du TRB ou éligibilité
- Expertise auprès d'élèves ayant de grands besoins socio-émotionnels
- Maîtrise du français et de l'anglais, oral et écrit
Source et dates
Type de source non vérifié · educationcanada
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-25
- Première détection par notre source
- 2026-11-05
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-05
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Services sociaux et communautaires |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | École |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French, English |
| Formation | Maîtrise (exigé) |
| Domaines d’études | School counselling, Counselling, Helping relationship disciplines |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
47 écoles francophones à travers la Colombie-Britannique !
Description complète de l’entreprise
Since it was established in 1995, the Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique has been providing educational programs and services promoting the comprehensive development and cultural identity of the province’s Francophone students. A partner in the advancement of the Francophone community in British Columbia, the CSF now has more than 6,000 students attending 40 schools – including 24 homogeneous French-language schools – and serves around one hundred communities throughout the province. carriere.csf.bc.ca
- Abonnés LinkedIn
- 2 723
- Personnes associées sur LinkedIn
- 358
- Bureaux déclarés
- 100 - 13511 Commerce Parkway, Richmond, BC V6V 2J8, CA
- Catégories d’activité
- Higher Education
- Primary Education
- Language Learning
- Education
- Personal Development
- Secondary Education
- Autres noms enregistrés
- Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique
- School District 93
- Spécialités
- Education
- elementary school
- and High school
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 1 188 084
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Since it was established in 1995, the Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique has been providing educational programs and services promoting the comprehensive development and cultural identity of the province’s Francophone students. A partner in the advancement of the Francophone community in British Columbia, the CSF now has more than 6,000 students attending 40 schools – including 24 homogeneous…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Education Administration Programs |
| Taille | 1,001-5,000 employees |
| Siège social | Richmond, BC |
| Type d’organisation | Government Agency |
| Fondée en | 1995 |
| Spécialités | Educationelementary schooland High school |
| Offres sur Jobsy | 187 |
| Voir la page |
Description de l'entreprise
Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique. Nous sommes reconnaissant·e·s de prospérer sur ces territoires tout en prenant soin des familles et des enfants qui comptent pour nous afin de leur assurer un avenir rayonnant. Rejoindre notre équipe au Conseil scolaire francophone de la Colombie-Britannique, c'est saisir une belle opportunité de contribuer à l'épanouissement de la francophonie en milieu minoritaire dans un environnement éducatif dynamique qui incarne les principes d'apprentissage autochtones et valorise les apprentissages universels. Riche de nos 47 écoles à travers toute la province, nous sommes engagé·e·s envers la réussite de chacun de nos élèves. L'inclusion et la bienveillance au CSF sont les piliers de notre approche éducative. Tous-tes nos élèves sont accueilli·e·s dans un environnement scolaire inclusif et sécuritaire, adapté à leurs spécificités culturelles et individuelles, favorisant ainsi leur réussite scolaire et leur bien-être personnel. Pour savoir plus sur le CSF, visitez notre site internet.Description du poste
- Affichage (poste): #26-27/E.407
- Niveau, cours et/ou spécialité enseigné(e):
- Counselling (0.1500)
- Type de poste: Temporaire
- Conditions de travail: Selon la convention collective du personnel enseignant du CSF
- Date de début du contrat: 01/09/2026
- Date de fin du contrat: 30/06/2027
- Date de début d’affichage: 02/07/2026
- Date de fin d’affichage: Jusqu’à ce que le poste soit comblé
- Participer à la coordination et la promotion des initiatives de prévention liées aux apprentissages socio-émotionnels, à la littératie en santé mentale et au bien-être de tous en classe et à l’échelle de l’école ;
- Soutenir la mise en place et promouvoir les programmes de développement d’habiletés socio-émotionnelles et de prévention des comportements à risque en salle de classe ;
- Collaborer avec l’équipe-école afin d’identifier les domaines de besoins socio-émotionnels ciblés au sein d’une communauté scolaire ;
- Collaborer avec l’équipe-école dans le développement des plans d’apprentissage des élèves désignés ;
- Intervenir en counselling de façon individuelle ou en petits groupes pour offrir du soutien au niveau socio-émotionnel adapté aux besoins des élèves ;
- Intervenir directement auprès d’élèves ayant des troubles du comportement et/ou de santé mentale;
- Appuyer l’équipe-école pour la gestion des crises des élèves;
- Communiquer avec les spécialistes du bureau central, les organismes et les professionnels de l’externe et les parents pour assurer les suivis des élèves;
- Compléter les formulaires et processus nécessaires requis pour la désignation ou le diagnostic des élèves.
Qualifications
- Détenir une maîtrise universitaire avec spécialisation en counselling scolaire ou toute autre discipline connexe orientée vers la relation d’aide ;
- Détenir le certificat d’enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou y être éligible ;
- Bénéficier d'une expertise dans les interventions auprès des élèves, et leur famille, ayant de grands besoins au niveau du développement socio-émotionnel ;
- Maîtriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit.
- Détenir le certificat d’enseignement décerné par le Teacher Regulation Branch (TRB) ou y être éligible ;
- Être en voie de compléter un programme de maîtrise en counselling scolaire ou toute autre discipline connexe avec un accent sur la relation d'aide ;
- Posséder de bonnes connaissances en lien avec la psychologie et le développement des habiletés socio-émotionnelles chez les jeunes ;
- Maîtriser le français et l’anglais à l’oral et à l’écrit.
Informations complémentaires
Salaire du poste : Selon les critères de la convention collective des enseignant·e·s, l'échelle salariale pour ce poste, selon l'année scolaire, se situe entre :- 2025-2026 : 61 777 $ et 112 806 $
- 2026-2027 : 63 631 $ et 116 190 $
Dans un esprit de réconciliation, nous reconnaissons que notre organisation et nos écoles se trouvent sur les territoires traditionnels des Premiers Peuples de la Colombie-Britannique.
Journal
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