Courtier immobilier

Faire carrière comme ou courtier.ère immobilier au sein de l’équipe de Courtage immobilier, qui fait partie du groupe Financement immobilier de la Banque Nationale du Canada Marchés des capitaux (BNCMC), c’est agir comme partenaire de confiance auprès de notre clientèle en immobilier commercial et contribuer à la croissance de notre plateforme dans l’Ouest canadien.

Ce poste te permet d’avoir un impact positif grâce à ton expertise en transactions immobilières commerciales, en développement des affaires et en gestion des relations avec la clientèle, dans un environnement dynamique axé sur le courtage et les services-conseils.

Ton emploi

• Assurer le leadership et l’accompagnement des courtières, courtiers et analystes moins expérimenté·es en leur offrant du soutien en matière de souscription, d’exécution de transactions, de gestion de la clientèle et de développement professionnel, tout en favorisant une culture collaborative et performante et en partageant ton expertise du marché et les meilleures pratiques.
• Développer et exécuter des mandats de courtage et de services-conseils en établissant des relations avec des propriétaires immobiliers, des investisseur·euses institutionnel·les, des groupes de capitaux privés, des fiducies de placement immobilier, des promoteur·trices et d’autres acteur·trices du secteur.
• Contribuer à la croissance de notre plateforme de courtage immobilier dans l’Ouest canadien en développant des relations avec la clientèle, en repérant de nouvelles occasions d’affaires et en mettant en œuvre des initiatives de développement qui renforcent notre présence sur le marché et notre portefeuille d’occasions transactionnelles.
• Agir comme partenaire de confiance et comme personne-ressource auprès de la clientèle et des parties prenantes internes pour un large éventail de transactions d’investissement et de financement immobilier.
• Représenter BNC Marchés des capitaux lors d’événements sectoriels, de conférences et de rencontres avec la clientèle, et mettre à profit ton réseau établi dans le secteur de l’immobilier commercial afin d’accroître notre visibilité et de générer de nouvelles occasions d’affaires.
• Repérer les nouvelles tendances et occasions du marché et adopter une approche entrepreneuriale en matière de développement des affaires afin de contribuer à façonner la stratégie de croissance à long terme de la plateforme de courtage.

Ton équipe

BNCMC est une firme de services financiers pleinement intégrée qui exerce ses activités au Canada et à l’international. Son groupe de Financement bancaire compte plus de 170 professionnel·les à Montréal, Toronto, Calgary, Vancouver et New York.

Au sein du groupe Financement immobilier, tu fais partie de la plateforme de courtage immobilier et hypothécaire. L’équipe offre des services de financement corporatif, de financement corporatif, de courtage immobilier et de courtage hypothécaire à une clientèle partout au Canada. Les services de courtage immobilier sont actuellement offerts en Alberta, en Ontario et au Québec, tandis que les services de courtage hypothécaire sont offerts à l’échelle nationale.

Basé·e à Calgary, tu contribues à la croissance continue de nos activités de services-conseils et de courtage immobilier dans l’Ouest canadien. Tu évolues dans un environnement collaboratif et entrepreneurial où tu développes des relations durables avec la clientèle, contribues à la croissance de la plateforme et accompagnes la relève.

Prérequis

• Minimum de cinq ans d’expérience en courtage immobilier commercial.
• Permis de courtage immobilier valide en Alberta délivré par le Real Estate Council of Alberta (RECA).
• Expérience démontrée dans le développement et l’exécution de transactions immobilières commerciales ainsi que dans l’établissement et le maintien de relations à long terme avec la clientèle.
• Réseau bien établi dans les marchés de l’immobilier commercial en Alberta et dans l’Ouest canadien.
• Expérience démontrée en leadership, notamment dans l’accompagnement de professionnel·les et dans la contribution à la croissance et au développement d’une équipe.
• Solide esprit entrepreneurial et la capacité de bâtir, de développer et de diriger des activités d’affaires au sein d’une plateforme dynamique en évolution.
• Excellentes compétences en gestion des relations, en négociation et en développement des affaires.
• Capacité de travailler de façon autonome avec un minimum de supervision, tout en menant efficacement plusieurs initiatives simultanément.

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Tes avantages

En plus d’une rémunération concurrentielle, nous te proposons, dès ton embauche, une foule d’avantages flexibles pour favoriser ton bien-être et celui de ta famille, notamment :

* Programme santé et bien-être incluant de nombreuses options

* Assurance collective flexible

* Régime de retraite généreux

* Régime d’acquisition d’actions

* Programme d’aide aux employé·e·s et à leur famille

* Services bancaires préférentiels

* Implication dans des initiatives communautaires

* Service de télémédecine

* Clinique virtuelle d’amélioration du sommeil

Nous proposons une offre évolutive à l’affût des tendances, de tes besoins et de ceux de tes proches.

Nos environnements de travail dynamiques et nos outils de collaboration modernes favorisent une expérience employé·e agréable. Nous accordons une grande place aux idées des membres de notre personnel. Que ce soit par nos sondages, ou encore par l’entremise de nos programmes, le dialogue en continu et la rétroaction sont encouragés.

L'audace d'agir dans un environnement humain

Nous sommes une banque à taille humaine qui se démarque par son audace, sa culture entrepreneuriale et sa passion pour les gens. Nous existons pour avoir un impact positif dans la vie des gens. Nos valeurs fondamentales de complicité, d’agilité et de pouvoir d’agir sont nos sources d’inspiration. L’inclusion est au cœur de nos engagements. Nous visons, autant que possible, à offrir un milieu de travail sans obstacle et accessible à l’ensemble des employé·e·s.

Nous souhaitons procurer, dans la mesure des moyens dont nous disposons, des mesures d’accessibilité lors du processus de recrutement. Si tu as besoin d'accommodement, n’hésite pas à nous en faire part lors de tes premiers échanges avec nous. Nous accueillons les candidates et candidats de tous horizons et nous aimerions savoir ce que tu peux ajouter à notre équipe.

Joins-toi à nous!