Publié il y a 9 jours
Développeur.euse IA senior
@ OSEDEA
Montréal, Québec
Responsabilités :
- Développer et livrer des solutions logicielles propulsées par l'IA
- Construire des pipelines ML et des intégrations de production
- Coacher des collègues sur les patterns d'implémentation IA
- Maintenir les standards de qualité, tests et revues de code
- Conseiller les client.e.s sur les décisions techniques et les livraisons
Résumé des exigences :
- 5+ ans en développement logiciel, dont 3+ ans récents en IA/ML
- Maîtrise ou doctorat en informatique ou expérience équivalente
- Maîtrise de Python 3 et des bibliothèques PyTorch, Scikit-learn, NumPy, Pandas
- Expérience des frameworks TensorFlow, Keras ou PyTorch
- Services d'IA sur une plateforme cloud (AWS, Azure, Google Cloud)
- Français intermédiaire ou conversationnel minimum
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · lever
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-01
- Première détection par notre source
- 2026-11-01
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-01
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Senior |
| Domaine | Développement logiciel |
| Expérience | 5 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau, Domicile |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French, English |
| Formation | Maîtrise (préféré), Doctorat (préféré) |
| Domaines d’études | computer science, software engineering, artificial intelligence |
| Avantages mentionnés | Horaire flexible, Congé parental généreux, Régime de retraite, Mieux-être, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
OSEDEA
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Innovation and ideas made real
Description complète de l’entreprise
Osedea is a Montreal-based innovation firm specializing in the creation of custom technological solutions for businesses. Founded in 2011, Osedea stands out for its expertise in artificial intelligence (AI), software engineering, digital product design (UX/UI) and robotics. Osedea designs and engineers innovative solutions in the manufacturing, health, mining, agri-food and finance industries. *** Osedea est une firme d’innovation basée à Montréal, spécialisée dans la création de solutions technologiques sur mesure pour les entreprises. Fondée en 2011, Osedea se distingue par son expertise en intelligence artificielle (IA), en ingénierie logicielle, en design de produits numériques(UX/UI) et en robotique, en plus de son approche centrée sur l'innovation et la collaboration avec ses client·e·s. Osedea conçoit et développe des solutions innovantes dans les secteurs manufacturier, santé, minier, agroalimentaire et finance.
- Abonnés LinkedIn
- 10 667
- Personnes associées sur LinkedIn
- 68
- Bureaux déclarés
- 4000 St-Ambroise, 270, Montreal, PQ H4C 2C7, CA
- Catégories d’activité
- Mobile Apps
- Software
- Web Development
- Computer Vision
- Computer
- Autres noms enregistrés
- OSEDEA
- Osedea
- Spécialités
- Web Applications
- Mobile Applications
- Android
- React
- React Native
- Agile Development
- SCRUM
- DevOps
- AI
- Machine learning
- Data Science
- IoT
- Manufacturing 4.0
- Computer vision
- Software development
- UX/UI Design
- node
- WebXR
- and Computer vision
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Osedea is a Montreal-based innovation firm specializing in the creation of custom technological solutions for businesses. Founded in 2011, Osedea stands out for its expertise in artificial intelligence (AI), software engineering, digital product design (UX/UI) and robotics. Osedea designs and engineers innovative solutions in the manufacturing, health, mining, agri-food and finance industries. *** Osedea est une…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Software Development |
| Taille | 51-200 employees |
| Siège social | Montreal, PQ |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Fondée en | 2011 |
| Spécialités | Web ApplicationsMobile ApplicationsAndroidReactReact NativeAgile DevelopmentSCRUMDevOpsAIMachine learning |
| Offres sur Jobsy | 22 |
| Voir la page |
Qui nous sommes
Nous sommes une entreprise de technologie en plein essor, spécialisée dans le développement agile. Au cœur de tout ce que nous faisons, il y a les gens; c’est ce qui nous tient à cœur. Nous nous soucions sincèrement des clients et de leur environnement, et nous avons à cœur les grands rêves, les aspirations et l’avancement professionnel de chaque membre de notre équipe.
Nous croyons fermement que l’union fait la force, et c’est pourquoi nous sommes toujours à la recherche de nouvelles façons de bâtir des liens avec tous ceux qui nous entourent.
Nous valorisons la diversité sous toutes ses formes : origines, personnalités, cheminements professionnels, langues... absolument tout. Ce sujet est pour nous l’occasion d’innovations concrètes comme d’apprentissages et d’échanges. Nous voulons que tout le monde se sente accueilli et à sa place dans tout ce que nous faisons.
Le plaisir, c’est aussi notre affaire. Chaque jour, nous nous levons avec la motivation de faire du monde un endroit plus efficace et plus agréable.
Aperçu du rôle
En tant que Développeur.euse IA senior, tu bâtis des fonctionnalités et des systèmes d’IA robustes, prêts pour la production, pour des client.e.s en contexte entreprise. Tu amènes une discipline forte en développement logiciel, une expertise appliquée en IA, et la capacité de prendre en charge un mandat de la conception à la livraison. Tu collabores avec plusieurs rôles, tu coaches des coéquipier.ère.s, et tu aides l’équipe à prendre des décisions techniques pragmatiques qui tiennent la route en production.
Les technologies ci-dessous servent de repères par rapport à notre stack. Au-delà de la stack, on recrute surtout pour les fondamentaux, l’autonomie, et le potentiel de progression.
Tes responsabilités clés
- Développer et livrer des solutions logicielles propulsées par l’IA pour nos client.e.s
- Identifier des opportunités d’intégrer l’IA dans des produits et des processus
- Implémenter des solutions selon les spécifications et la documentation (SRS, C4)
- Définir et communiquer les exigences non fonctionnelles et les objectifs de qualité
- Construire des pipelines ML et des intégrations de production (APIs, services, flux de données)
- Coach(er) des collègues sur les patterns d’implémentation IA et les bonnes pratiques d’ingénierie
- Prendre l’initiative, assumer la responsabilité des tâches de bout en bout, et gérer les priorités efficacement
- Maintenir et renforcer les standards (qualité du code, tests, revues, bonnes pratiques)
- Faire de la veille, tester et mettre en place de nouveaux modèles, outils et approches
- Conseiller les client.e.s sur les décisions techniques, les compromis, et les plans de livraison
Le profil idéal
- 5+ années d’expérience en développement logiciel, dont 3+ années récentes en IA/ML (Deep Learning, vision par ordinateur, NLP, IA générative, analytique prédictive, etc.)
- Maîtrise (ou doctorat) en informatique / génie logiciel spécialisé en IA, ou expérience équivalente
- Français intermédiaire ou conversationnel (minimum)
Tu maîtrises ces technologies
- Python 3
- Les bibliothèques Python clés (comme Numpy, Pandas, Pytorch et Scikit Learn)
- Analyse, nettoyage, traitement et augmentation de données
- Cadres d'apprentissage profond (comme TensorFlow, Keras et Pytorch)
- Services d'IA sur au moins une plateforme d'hébergement cloud (AWS, Azure, Google Cloud, etc.)
- Opérations d'apprentissage automatique
- Tests d'application (unitaires, fonctionnels, E2E, etc.)
- Méthodologies de développement (Agile, Scrum, XP, Kanban, Shape Up, etc.)
Ce que nous offrons
- Salaire compétitif et contribution à ton régime d’épargne-retraite (REER)
- Horaire flexible et liberté dans ta façon de travailler
- Possibilité de travailler de n’importe où jusqu’à 8 semaines par année
- Congé sabbatique payé
- Compte de dépenses pour le bien-être et la productivité
- Programme parental
- Activités
- Formations
- Et plus encore…
Le processus pour ce rôle si ta candidature est retenue :
1. 20 min - Appel d’introduction avec un·e membre de notre équipe technique
2. 90 min - Entrevue en présentiel à nos bureaux
3. Présentation de l'offre
Consultez notre page carrières pour en savoir plus.
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