Publié il y a 22 jours
Directeur de succursale
@ Franklin Empire Inc.
Trois-Rivières, Québec
SIGNAUX
En bref
Franklin Empire Inc. is hiring a branch director for its Trois-Rivières location to lead regional growth, manage budgets, staff and supplier relationships. The role is full-time with a salary set by the internal pay grid based on experience, plus insurance, pension and training benefits.
Responsabilités :
- Gérer les ressources financières, matérielles et humaines de la succursale
- Assurer le développement des ventes sur le territoire
- Initier et consolider les liens avec les fournisseurs clés
- Suivre mensuellement les budgets de ventes
- Gérer les employés et effectuer les évaluations de performance
Résumé des exigences :
- DEC ou baccalauréat en administration des affaires ou domaine connexe
- 10 ans d'expérience ou combinaison études et expérience
- Français et anglais, parlé et écrit
- Expérience en supervision de personnel
- Connaissance en informatique
- Connaissance du milieu électrique un atout
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-23
- Première détection par notre source
- 2026-11-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Gestionnaire |
| Domaine | Opérations |
| Expérience | 10 an(s) et plus |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Bureau, Entrepôt |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French, English |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé), Baccalauréat (exigé) |
| Domaines d’études | Business administration |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Rabais employé, Mieux-être, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Franklin Empire Inc.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 12 |
Description
Qui sommes-nous?
Franklin Empire Inc . l e plus important distributeur indépendant canadien, fournit des composants électriques pour la construction neuve, la rénovation et l'entretien d'usines, de résidences et de bâtiments commerciaux. Nous proposons des solutions OEM et MRO, la conception d'éclairage, la gestion des stocks, l'expertise en automatisation, l'instrumentation de procédés et des services spécialisés.
Notre entreprise comporte plus de 700 employés, 23 succursales et 5 ateliers d’assemblage et de réparation au Québec et en Ontario.
Sommaire Du Poste
À titre de Directeur ou Directrice de succursale de l’équipe de Trois-Rivières, vous serez le pilier de notre croissance régionale et le leader de notre talent local. Dans ce rôle stratégique, vous assurerez une gestion saine et optimale des ressources financières, matérielles et humaines tout en agissant comme le principal moteur du développement des affaires sur votre territoire et en consolidant des relations de confiance avec nos fournisseurs clés et nos équipes internes.
Ce Que Nous Vous Offrons
Joignez-vous à une entreprise familiale solide et établie au Québec !
N.B. Ceci a été rédigé en utilisant la forme masculine afin d’en alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.
Les renseignements personnels transmis dans le cadre de votre candidature seront traités de façon confidentielle et utilisés uniquement aux fins du processus de recrutement.
Franklin Empire Inc . l e plus important distributeur indépendant canadien, fournit des composants électriques pour la construction neuve, la rénovation et l'entretien d'usines, de résidences et de bâtiments commerciaux. Nous proposons des solutions OEM et MRO, la conception d'éclairage, la gestion des stocks, l'expertise en automatisation, l'instrumentation de procédés et des services spécialisés.
Notre entreprise comporte plus de 700 employés, 23 succursales et 5 ateliers d’assemblage et de réparation au Québec et en Ontario.
Sommaire Du Poste
À titre de Directeur ou Directrice de succursale de l’équipe de Trois-Rivières, vous serez le pilier de notre croissance régionale et le leader de notre talent local. Dans ce rôle stratégique, vous assurerez une gestion saine et optimale des ressources financières, matérielles et humaines tout en agissant comme le principal moteur du développement des affaires sur votre territoire et en consolidant des relations de confiance avec nos fournisseurs clés et nos équipes internes.
Ce Que Nous Vous Offrons
- Rémunération : un salaire compétitif fixé selon votre expérience, conformément à la grille salariale interne;
- Un programme d’assurance complet (vie, dentaire, vision, médecine, télémédecine, voyage);
- Un régime de pension (REER, RPDB, CELI, CELIAPP);
- Un programme de mieux être et d’avantages exclusifs pour les employés (rabais);
- Des évènements d’équipe, ex : Club Social.
- Remboursement des frais de cours approuvés;
- Possibilités de formations liées à l’industrie ou offertes par les fabricants;
- Possibilités de formation en bureautique et en langue (Excel, anglais etc…);
- Formation à la prise de fonction.
- Renforcer une gestion saine et optimale des ressources financières, matérielles et humaines de la succursale;
- Assurer le développement des ventes de la succursale en participant activement à la couverture du territoire de la succursale;
- Initier et consolider des liens d’affaires avec nos fournisseurs clés;
- Procéder au suivi mensuel des budgets de ventes auprès des employés internes et externes, à l’aide des outils fournis;
- Assurer la gestion des employés de la succursale et effectuer les évaluations de performance et ainsi préserver leur mobilisation;
- Renforcer la formation auprès de ses employés incluant les formations-fournisseurs et les formations externes;
- Initier et participer aux activités marketing de la division et en initier localement;
- Appliquer les politiques du guide de l’employé de la compagnie;
- Soutenir et promouvoir la mission et les politiques opérationnelles de l'entreprise.
- DEC ou Bac en administration des affaires, ou domaine connexe;
- 10 ans d’expérience ou une combinaison d’études et d’expérience reliée au poste;
- Bonne habilité d'organisation, de communication et de diplomatie;
- Parler et écrire en français et en anglais pour communiquer avec les fournisseurs anglophones
- Être axé sur les résultats;
- Connaissance en informatique;
- Capacité à effectuer des tâches dans un environnement au rythme varié et en constante adaptation / amélioration;
- Connaissance du milieu électrique un atout
- Expérience en supervision de personnel;
- Sens aigu de l’urgence, ouverture d’esprit et bon jugement;
- Bonne vision globale et esprit d’analyse;
- Leadership et bonne capacités décisionnelles.
Joignez-vous à une entreprise familiale solide et établie au Québec !
N.B. Ceci a été rédigé en utilisant la forme masculine afin d’en alléger le texte, et ce, sans préjudice pour la forme féminine.
Les renseignements personnels transmis dans le cadre de votre candidature seront traités de façon confidentielle et utilisés uniquement aux fins du processus de recrutement.
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