Publié il y a 18 jours
Directeur·trice de succursale
@ Terapro
Toronto, Ontario
Responsabilités :
- Superviser les activités quotidiennes des représentants des ventes et des équipes de service
- Gérer les comptes de clients de haut niveau et la satisfaction de la clientèle
- Assurer les fonctions RH, santé et sécurité, marketing, informatique et finances de la succursale
- Participer à la budgétisation et à la mise en œuvre du plan stratégique
- Coordonner les réunions hebdomadaires de l'équipe de gestion
Résumé des exigences :
- 5 ans ou plus d'expérience connexe en construction ou agriculture
- Baccalauréat en administration ou gestion, un atout
- Compétences avancées en MS Office 365
- Leadership, autonomie et gestion du stress
- Bilinguisme français et anglais, un atout
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-26
- Première détection par notre source
- 2026-11-14
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-14
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Senior |
| Domaine | Opérations |
| Expérience | 5 an(s) et plus |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Milieu de travail | Bureau, Extérieur |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French, English |
| Formation | Baccalauréat (préféré) |
| Domaines d’études | administration, gestion |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Terapro
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Terapro Construction, concessionnaire des équipements et pièces CASE Construction, Morooka, Ammann et Link-Belt.
Description complète de l’entreprise
Terapro, est plus qu’un fournisseur de machinerie. Il offre plusieurs points de services pour mieux desservir sa clientèle en misant sur la proximité par le biais d’une gestion personnalisée dans la vente d'équipements et de pièces en plus de service en atelier et sur la route. Nos Expertises: TERAPRO Agriculture : Le plus important groupe New Holland au Québec. TERAPRO Construction: Le plus important groupe CASE Construction de l'Est du Canada 18 succursales pour mieux vous servir: TERAPRO AGRICULTURE : St-Hyacinthe | St-Jean-sur-Richelieu | Cookshire | Dalhousie | Nicolet | Plaisance | Ste-Martine | St-Guillaume | Victoriaville | Wotton TERAPRO CONSTRUCTION : Sherbrooke | Laval | Québec | Varennes | Val d'Or | Ottawa | Plaisance | Vars | Sudbury
- Abonnés LinkedIn
- 1 492
- Personnes associées sur LinkedIn
- 84
- Bureaux déclarés
- 1624 Boulevard Marie-Victorin, Varennes, Quebec J3X0C1, CA
- Autres noms enregistrés
- TERAPRO
- Spécialités
- Machinerie agricole and Équipement de construction
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Terapro, est plus qu’un fournisseur de machinerie. Il offre plusieurs points de services pour mieux desservir sa clientèle en misant sur la proximité par le biais d’une gestion personnalisée dans la vente d'équipements et de pièces en plus de service en atelier et sur la route. Nos Expertises: TERAPRO Agriculture : Le plus important groupe New Holland au Québec. TERAPRO Construction: Le plus important groupe CASE…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Machinery Manufacturing |
| Taille | 201-500 employees |
| Siège social | Varennes, Quebec |
| Type d’organisation | Self-Owned |
| Spécialités | Machinerie agricole and Équipement de construction |
| Offres sur Jobsy | 21 |
| Voir la page |
Terapro Construction, concessionnaire de la marque renommée Case, se distingue dans la vente et l’entretien d’équipements de construction neufs et usagés. Une gamme complète de machinerie de pointe est offerte dont des excavatrices, des chargeuses, des bouteurs sur chenilles, des niveleuses et bien plus pour convenir à tous les besoins en gestion de projets de construction.
Nous sommes à la recherche d'un∙e directeur∙trice de succursale.
Salaire : 85 000$ à 100 000$/année
Avantages Terapro
- Régime de retraite à cotisations déterminées;
- Assurances collectives avantageuses (vie, invalidité de courte et longue durée, médicaments);
- 2 jours de congés de maladie 3 jours pour raisons personnelles;
- Allocation de vêtements de travail disponible;
- Opportunités d'apprentissage et de développement.
- Le directeur de succursale rend compte au directeur général de son secteur respectif. Il est chargé de superviser les activités quotidiennes des représentants des ventes d'équipements et des équipes d'assistance produits, en mettant l'accent sur les ventes d'équipements;
- Il est responsable de l'application directe des fonctions administratives et corporatives (RH, santé et sécurité, marketing, informatique et finances);
- L'équipe de vente, les responsables des pièces et du service après-vente dépendent directement du directeur de la succursale et des ventes d'équipements;
- Il rend compte au directeur général;
- Le champ d'application de la fonction s'applique aux employés et aux clients de ses succursales, ainsi qu'à l'état général des succursales.
- Gérer et superviser les interactions des équipes avec les clients afin de s'assurer que les objectifs fixés sont atteints;
- Gérer les situations et veiller à ce que la succursale respecte des normes élevées en matière de service et de satisfaction de la clientèle;
- Implication approfondie dans les comptes de clients de haut niveau.
- Responsable de la mise en œuvre du plan stratégique de TERAPRO au sein de sa succursale;
- Participer aux exercices de budgétisation liés au fonctionnement de sa succursale, conformément aux objectifs fixés;
- Faciliter les réunions régulières de l'équipe de gestion afin de coordonner les priorités sur une base hebdomadaire;
- Veiller à ce que les ressources fournies par la société soit mobilisées pour atteindre les objectifs de l'entreprise;
- Participer aux réunions organisationnelles des gestionnaires pour leur division respective.
- Assister les responsables dans le processus de recrutement, l'évaluation des performances et la gestion de leurs équipes respectives au sein de la succursale;
- Veiller à ce que toutes les équipes soient dotées des outils nécessaires pour fonctionner et atteindre un niveau optimal de satisfaction de la clientèle;
- Gestion du temps et approbation des notes de frais de leurs équipes;
- Responsable de la communication des informations au sein de sa succursale par le biais d'affiches, de messages oraux ou de courriels;
- Assurer la cohérence avec les performances élevées conformément aux normes opérationnelles KPI.
- BAC en administration/gestion est un atout;
- 5 ans ou plus d'expérience connexe dans le secteur de la construction ou de l'agriculture ou équivalent;
- Compétences informatiques avancées dans les logiciels connexes tels que MS Office 365 (Teams, Excel, PowerPoint, Outlook, etc.) ;
- Bonne compréhension des défis financiers liés aux améliorations et au maintien des objectifs;
- Leadership, autonomie, polyvalence;
- Gestion du stress, résolution des conflits et des problèmes;
- Esprit d'équipe, empathie, priorité au bien-être des autres (clients et personnel);
- Capacité d'écoute et de communication, verbale et écrite;
- Orienté vers les résultats;
- Capable de collaborer, de coacher et d'encadrer;
- Capacité à déléguer en toute confiance en fonction des compétences et des priorités;
- Bilinguisme français et anglais, parlé et écrit pour transiger avec la clientèle francophone et anglophone (un atout).
Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seul∙e∙s les candidat∙e∙s retenu∙e∙s seront appelé∙e∙s en entrevue.
Journal
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