Directrice ou Directeur technique, Contrôle des matériaux – Lévis

Directrice ou Directeur technique, Contrôle des matériaux – Lévis
Votre milieu de travail chez EXP
Vous souhaitez mettre votre expertise technique à profit dans un rôle où votre jugement, votre leadership et votre expérience auront une réelle influence? En tant que Directrice ou Directeur technique en contrôle des matériaux à Lévis, vous occuperez un rôle stratégique au sein de notre équipe et contribuerez directement à l’excellence technique de nos projets. Reconnu(e) pour votre expertise, vous agirez comme référence auprès des équipes, des chargés de projets et de nos clients. Vous interviendrez sur des mandats complexes, contribuerez aux orientations techniques et participerez activement au développement et à l’évolution de nos pratiques. Vous aurez également l’occasion de transmettre votre savoir, d’accompagner la relève et de contribuer au rayonnement de notre expertise en contrôle des matériaux.

Ce que vous réservent vos journées de travail chez EXP

• Agir à titre de référence technique en contrôle des matériaux et soutenir les équipes dans la réalisation de mandats complexes;
• Orienter et encadrer les pratiques techniques afin d’assurer un haut niveau de qualité et de rigueur dans la réalisation des projets;
• Conseiller les chargés de projets et les équipes dans l’analyse et la résolution d’enjeux techniques complexes;
• Effectuer la révision technique et le contrôle de la qualité des rapports, recommandations et livrables;
• Veiller à l’application des méthodes, procédures, normes et exigences techniques applicables aux différents mandats;
• Contribuer à l’amélioration continue des pratiques et au développement de l’expertise en contrôle des matériaux;
• Accompagner, conseiller et soutenir le développement professionnel des membres de l’équipe en partageant votre expertise et vos connaissances;
• Participer à la planification et aux orientations techniques de projets d’envergure;
• Contribuer à la préparation et à la révision des offres de services pour les volets techniques relevant de votre expertise;
• Collaborer avec les différentes disciplines d’EXP afin de développer des solutions intégrées et adaptées aux besoins des projets;
• Développer et maintenir des relations de confiance avec les clients et les différents partenaires de projets;
• Contribuer au rayonnement de l’expertise technique de l’équipe auprès de nos clients et partenaires.

Ce qui fait de vous un atout pour EXP

• Diplôme universitaire en génie civil, en génie de la construction ou dans un domaine connexe;
• Minimum de 10 ans d’expérience pertinente, avec une expertise reconnue en contrôle des matériaux et dans la réalisation de projets en génie civil;
• Être membre de l’Ordre des ingénieurs du Québec (OIQ);
• Solide expertise technique en contrôle des matériaux et excellente compréhension des pratiques, méthodes et normes applicables au domaine;
• Expérience significative en révision technique, en résolution d’enjeux complexes et en accompagnement d’équipes professionnelles et techniques;
• Capacité à exercer un leadership d’influence et à agir comme personne-ressource auprès de professionnels possédant différents niveaux d’expérience;
• Excellent jugement professionnel et capacité à formuler des recommandations techniques claires et adaptées aux réalités des projets;
• Aptitude à transmettre ses connaissances, à mobiliser les équipes et à contribuer au développement de la relève;
• Excellentes habiletés en communication et capacité à développer des relations de confiance avec les clients et partenaires;
• Autonomie, rigueur, sens de l’initiative et souci marqué de la qualité;
• Maîtrise du français à l’oral comme à l’écrit.

Ce qu’EXP vous offre

• Salaire concurrentiel;
• Remboursement des cotisations à votre ordre professionnel;
• Accès à des formations de perfectionnement continu;
• Régime d’assurance collective flexible incluant l’invalidité, le programme d’aide aux employés (PAE) et des services de soins de santé virtuels;
• Régime d’épargne-retraite avantageux;
• Environnement de travail favorisant la conciliation travail-famille;
• Entreprise engagée envers le développement durable et sa communauté;
• Programme de remboursement pour les activités de mieux-être;
• Programme de bonification;
• Et bien plus!

En vous joignant à EXP, vous mettrez votre expérience au service de projets stimulants tout en ayant l’occasion d’influencer les pratiques techniques, de partager votre expertise et de contribuer au développement de la prochaine génération de professionnels. Vous intégrerez une équipe qui valorise l’autonomie, la collaboration, l’esprit entrepreneurial et l’excellence technique.

Prêt(e) à donner une nouvelle portée à votre expertise?
Joignez-vous à notre équipe de Lévis en tant que Directrice ou Directeur technique, Contrôle des matériaux et contribuez à faire évoluer notre expertise, nos équipes et nos projets.

EXP souscrit au programme d’accès à l’égalité en emploi. Les candidatures des femmes, des membres de minorités visibles et de minorités ethniques, des personnes autochtones et des personnes handicapées sont encouragées. Les personnes en situation de handicap qui le désirent peuvent obtenir des mesures d’adaptation pour le processus de sélection en nous contactant à l’adresse courriel suivante: [email protected].

Avec pour mission de comprendre, innover, collaborer et réaliser, EXP fournit des services-conseils et des services complets d’ingénierie, d’architecture et de conception destinés aux milieux bâtis et naturels du monde entier.

Notre histoire

L’héritage professionnel d’EXP remonte à 1906, année marquant le début des activités d’ingénierie des infrastructures de la plus ancienne de ses sociétés patrimoniales. Aujourd’hui, à l’échelle d’EXP, des milliers de personnes créatives travaillent ensemble à créer des projets et des expériences extraordinaires, année après année.

Ce qui nous différencie

La passion, l’enthousiasme, la diversité et les capacités de pointe de nos équipes sont ce qui nous rassemble et nous définit. Il nous tient à cœur d’offrir un milieu de travail stimulant qui favorise l’avancement professionnel, qui encourage la créativité et qui récompense l’excellence.

Nous savons que l’équilibre travail et vie personnelle est un des éléments clés du bien-être de nos employées et employés et nous mettons continuellement en place des mesures qui permettent d’assurer cet équilibre. EXP est d’ailleurs la première firme de génie-conseil à avoir obtenu le Sceau Concilivi.

Apprenez-en davantage sur la vie en mode EXP en visitant www.exp.com.