Publié le mois dernier
Électromécanicien - Jour
@ Madessa
Québec
Salaire :
36 $ de l’heure
Responsabilités :
- Maintenance préventive et réparations des équipements de production
- Diagnostic de problèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et de contrôle
- Calibrage et remplacement des instruments de mesure
- Installation et mise en service de nouveaux équipements
- Saisie des bons de travail dans le système GMAO
Résumé des exigences :
- DEP en électromécanique de systèmes automatisés ou formation équivalente
- Minimum de 5 ans d'expérience en maintenance industrielle
- Expérience avec moteurs, variateurs de vitesse, capteurs et systèmes de contrôle
- Capacité à lire plans mécaniques, électriques et schémas de contrôle
- Disponibilité pour rotation de garde
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · zoho
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-27
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-16
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Fabrication et production |
| Expérience | 5 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (exigé) |
| Domaines d’études | Électromécanique de systèmes automatisés |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Madessa
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Recrutement simplifié. Recruitment made simple.
Description complète de l’entreprise
Choisir Madessa comme partenaire de recrutement, c’est confier son processus d’embauche à une équipe d’experts en matière de recrutement et de la gestion des ressources humaines. Notre mission: Dénicher, mobiliser et accompagner les meilleurs talents afin de surpasser la performance organisationnelle visée par votre entreprise. Selecting Madessa as your recruitment partner also means entrusting the hiring process to a team of experts in staffing and human resources management. Our mission: Discover, mobilize and accompany the best talents in order to surpass the organizational performance your enterprise aims to achieve.
- Abonnés LinkedIn
- 2 645
- Personnes associées sur LinkedIn
- 20
- Bureaux déclarés
- 3080 Boulevard le Carrefour, 603, Laval, Quebec H7T 2R5, CA
- 776 Boulevard Décarie, Montréal, Québec, CA
- Catégories d’activité
- Human Resources
- Employment
- Recruiting
- Autres noms enregistrés
- Madessa
- Spécialités
- Recrutement/Recruitment
- Placement de personnel/Staffing
- Solutions RH/HR Solutions
- Gestion de talents/Sourcing/Head Hunting/Talent management
- impartition
- paie
- santé et sécurité au travail
- SST
- Gestion de personnel
- manufacturier
- fabrication
- centre de distribution
- agroalimentaire
- pharmaceutique
- cosmétique
- health and safety
- manufacturing
- distribution center
- food
- and pharmaceutical
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Choisir Madessa comme partenaire de recrutement, c’est confier son processus d’embauche à une équipe d’experts en matière de recrutement et de la gestion des ressources humaines. Notre mission: Dénicher, mobiliser et accompagner les meilleurs talents afin de surpasser la performance organisationnelle visée par votre entreprise. Selecting Madessa as your recruitment partner also means entrusting the hiring process…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Human Resources Services |
| Taille | 11-50 employees |
| Siège social | Laval, Quebec |
| Type d’organisation | Partnership |
| Fondée en | 2014 |
| Spécialités | Recrutement/RecruitmentPlacement de personnel/StaffingSolutions RH/HR SolutionsGestion de talents/Sourcing/Head Hunting/Talent managementimpartitionpaiesanté et sécurité au travailSSTGestion de personnelmanufacturier |
| Offres sur Jobsy | 54 |
| Voir la page |
Notre entreprise, spécialisée dans la fabrication de produits chimiques, est actuellement à la recherche d’u Électromécanicien pour joindre son équipe de maintenance de jour à St-Eustache.
Vous souhaitez évoluer au sein d’une entreprise stable qui mise sur la sécurité, la fiabilité de ses équipements et le développement de ses employés ? Cette opportunité pourrait être celle que vous recherchez !
Les avantages du poste d’Électromécanicien de jour à St-Eustache :
• Emploi permanent à temps plein dès l’embauche
• Salaire de 36$/h
• Horaire de jour
• Assurances collectives
• Vacances annuelles
• Formation continue et développement des compétences
• Environnement industriel stimulant avec des équipements variés
• Entreprise en croissance offrant des projets techniques intéressants
• Équipe dynamique favorisant l’autonomie et la collaboration
• Possibilité de contribuer directement à l’amélioration et à la fiabilité des installations
• Et plus encore !
Les tâches du poste d’Électromécanicien de jour à St-Eustache :
• Effectuer les activités de maintenance préventive afin d’assurer la fiabilité des équipements et de réduire les arrêts de production
• Réaliser les inspections, ajustements, réparations et remplacements sur les équipements de production et de procédé
• Diagnostiquer et résoudre les problèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et de contrôle
• Effectuer l’entretien et les réparations sur les pompes, moteurs électriques, variateurs de vitesse, réducteurs, panneaux de contrôle et équipements pneumatiques
• Procéder au calibrage, à l’ajustement et au remplacement des instruments de mesure et de contrôle
• Participer à l’installation, au démarrage et à la mise en service de nouveaux équipements
• Collaborer avec les équipes de production et d’ingénierie afin d’optimiser les procédés et réduire les pannes récurrentes
• Participer aux analyses de défaillance et aux initiatives d’amélioration continue
• Compléter les bons de travail, rapports d’intervention et historiques de maintenance dans le système GMAO
• Respecter en tout temps les normes de santé, sécurité et environnement en vigueur
Le profil recherché pour le poste d’Électromécanicien de jour à St-Eustache :
• DEP en électromécanique de systèmes automatisés ou formation équivalente
• Minimum de 5 ans d’expérience en maintenance industrielle dans un environnement manufacturier
• Bonne connaissance des systèmes mécaniques, électriques, pneumatiques et de l’instrumentation industrielle
• Expérience avec les moteurs électriques, variateurs de vitesse, capteurs et systèmes de contrôle
• Capacité à lire et interpréter des plans mécaniques, électriques et des schémas de contrôle
• Connaissance d’un système de gestion de maintenance assistée par ordinateur (GMAO), un atout
• Excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Autonomie, débrouillardise et sens des responsabilités
• Forte culture en santé et sécurité au travail
• Capacité à travailler efficacement en équipe dans un environnement multidisciplinaire
• Bonne gestion des priorités dans un contexte de production
• Disponibilité pour participer à une rotation de garde ou répondre à des appels d’urgence au besoin
Ce poste d’Électromécanicien de jour à St-Eustache vous intéresse et vous souhaitez relever un nouveau défi au sein d’une entreprise reconnue pour la qualité de ses opérations ?
N’attendez plus et faites-nous parvenir votre candidature dès aujourd’hui !
Par courriel : [email protected] ou [email protected]
Téléphone : 450-977-0481
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