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Électromécanicien(ne) - Quart de soir
@ Groupe Norbec
Saint-Hyacinthe, Québec
Responsabilités :
- Diagnostiquer et réparer les équipements mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques
- Répondre rapidement aux appels de service
- Réaliser les inspections préventives et la maintenance planifiée
- Participer aux arrêts planifiés et aux projets d'amélioration continue
Résumé des exigences :
- DEP ou DEC en électromécanique des systèmes automatisés
- Expérience en milieu manufacturier automatisé (atout)
- Connaissance de la programmation Allen-Bradley RSlogix5000 (atout)
- Connaissance en soudage-montage et usinage (atout)
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-09
- Première détection par notre source
- 2026-11-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-10
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Entretien et réparation |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | soir |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Électromécanique des systèmes automatisés |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Groupe Norbec
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
North American Leader in manufacturing Walk-ins and Architectural Panels
Description complète de l’entreprise
Specialists in the manufacturing of modular insulated panels for walk-in coolers & freezers and building envelope. Founded in 1982, NORBEC has earned an enviable reputation as a leader in many sectors: supermarkets, restaurants, food processing plants, refrigerated warehouses, hospitals and research centres. Norbec benefits from the synergy between two independent and complementary companies Norbec System Inc. and Norbec Architectural Inc.
- Abonnés LinkedIn
- 14 698
- Personnes associées sur LinkedIn
- 217
- Bureaux déclarés
- 97 Rue de Vaudreuil, Boucherville, Québec J4B 1K7, CA
- 5110 Avenue Beaudry, 5110, St-Hyacinthe, Quebec J2S 8A2, CA
- Catégories d’activité
- Machinery Manufacturing
- Industrial Manufacturing
- Wholesale
- Manufacturing
- Food Processing
- Autres noms enregistrés
- Groupe Norbec
- Norbec
- Spécialités
- Walk-ins coolers & freezers
- Insulated metal panels
- Doors
- Supermarkets
- Modular panels
- Refrigerated warehousing
- Restaurants
- Food-processing plants
- Clean rooms
- Data centers
- Architectural
- Chambres froides et congélateurs
- Panneaux isolants métalliques
- Portes
- Supermarchés
- Panneaux modulaires
- Entrepôts réfrigérés
- Restaurants
- Usines de transformation alimentaire
- Salles blanches
- and Centres d'infonuagique
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 0
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
Specialists in the manufacturing of modular insulated panels for walk-in coolers & freezers and building envelope. Founded in 1982, NORBEC has earned an enviable reputation as a leader in many sectors: supermarkets, restaurants, food processing plants, refrigerated warehouses, hospitals and research centres. Norbec benefits from the synergy between two independent and complementary companies Norbec System Inc. and…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Construction |
| Taille | 201-500 employees |
| Siège social | Boucherville, Québec |
| Type d’organisation | Self-Employed |
| Fondée en | 1982 |
| Spécialités | Walk-ins coolers & freezersInsulated metal panelsDoorsSupermarketsModular panelsRefrigerated warehousingRestaurantsFood-processing plantsClean roomsData centers |
| Offres sur Jobsy | 8 |
| Voir la page |
Norbec est un chef de file nord-américain dans la fabrication de panneaux isolants et de portes spécialisées pour les environnements réfrigérés, agroalimentaires, industriels et commerciaux.
Vous aimez résoudre des problèmes, améliorer les équipements et contribuer directement à la performance des opérations?
Nous sommes actuellement à la recherche d'un(e) Électromécanicien(ne) - Quart de soir (15h à 23h du lundi au vendredi).
Dans ce rôle clé, vous contribuerez au maintien et à l'amélioration de nos équipements de production afin d'assurer la qualité de nos produits, la sécurité de nos employés et l'efficacité de nos opérations.
Responsabilités du poste
Diagnostiquer, réparer et dépanner les équipements de production mécaniques, électriques, pneumatiques et hydrauliques;
Répondre rapidement aux appels de service afin de minimiser les interruptions de production;
Réaliser les inspections préventives et les activités de maintenance planifiée;
Effectuer les suivis requis dans le système de maintenance et ouvrir les bons de travail correctifs nécessaires;
Participer aux arrêts planifiés de l'usine, à leur préparation, leur exécution et à la remise en service des équipements;
Contribuer aux projets d'amélioration continue, à la conception de solutions et à l'optimisation des procédés;
Collaborer avec les différents départements ainsi qu'avec les sous-traitants lors de certains travaux spécialisés;
Participer activement aux initiatives SST, aux rencontres d'équipe et aux projets d'amélioration continue.
Formation et expérience
- DEP ou DEC en électromécanique des systèmes automatisés;
Expérience en milieu manufacturier automatisé (atout).
Compétences clés requises
- Connaissances en programmation Allen-Bradley RSlogix5000 (atout);
Capacité à travailler de façon autonome tout en collaborant efficacement avec l'équipe;
Excellentes aptitudes à résoudre des problèmes sous pression dans un environnement sécuritaire;
Bonnes habiletés de communication et esprit d'équipe;
Connaissance en soudage-montage et usinage (atout).
Avantages offerts :
- Assurances collectives complètes après 3 mois de service(médical, dentaire, invalidité, télémédecine et plus encore)
- Congés payés dès l'embauche
- REER collectif avec participation après 6 mois de service
- Boni d'assiduité pouvant atteindre2 000 $ par année
- Progression salariale et salaire compétitif
- Programme d'aide aux employés (PAE)
- Activités et événements d'entreprise
- Formation continue et possibilités d'avancement
- Un environnement de travail stimulant où vos idées font la différence
Faites parvenir votre candidature dès aujourd'hui et venez contribuer au succès d'une équipe engagée, innovante et fière de fabriquer des produits de qualité.
Votre expertise fait la différence. Rejoignez-nous!
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