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Garçon / Fille de table, Banquets (H/F/D) - Temps plein

@ AccorHotel

Québec, Québec

20,71–23,04 $/hSur placeTemps plein1+ ans d’expérience
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SIGNAUX

En bref

Fairmont Le Château Frontenac, part of Accor, is hiring a full-time banquet server. The role serves guests at events, with variable schedule and leave, at $20.71/hour rising to $23.04/hour after one year. Candidates need a food-service diploma and banquet or table-service experience, plus advanced English.

Salaire :

20,71 $–23,04 $ de l’heure

Responsabilités :

  • Accueillir les clients et servir repas et boissons
  • Vendre des apéritifs lorsque requis
  • Débarrasser les tables et maintenir la propreté de la section
  • Respecter les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire
  • Maîtriser le menu et ses ingrédients

Résumé des exigences :

  • Diplôme en service de table ou équivalence
  • Une année d'expérience en banquets ou service aux tables
  • Anglais de niveau avancé
  • Excellentes aptitudes en communication et organisation
  • Capacité à travailler sous pression

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · smartrecruiters

Date publiée par l’employeur
2026-11-11
Première détection par notre source
2026-11-11
Mise à jour du dossier source
2026-11-11

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineService à la clientèle
Expérience1 an(s) et plus
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailRestaurant ou cuisine, Chez les clients
PositionEn mouvement
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur faible
LanguesEnglish, French
FormationCertificat de métier (DEP) (exigé)
Domaines d’étudesService de table
Avantages mentionnésRégime de retraite, Rabais employé, Mieux-être, Aide au transport en commun, Repas gratuits ou à rabais, Uniforme fourni

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

AccorHotel

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Description complète de l’entreprise

We are Accor We are more than 290,000 hospitality experts placing people at the heart of what we do, creating emotion for our guests, and nurturing passion for service and achievement beyond limits. Building on the strength of our teams and of our fully integrated ecosystem of leading brands, personalized services & expert solutions, we break new ground to reimagine hospitality and inspire new ways to experience the world. We are dedicated to suit all desires and needs, and reinvent the guest experience every day with our 45 hotel brands across all segments- 5,600 properties around the world from luxury five-star palaces to smart economy hotels, exquisite residences to full-service resorts. Because we take care of millions of guests and each of our hotels is a world in itself, where every action counts. We strive to make positive impact both locally and globally, to ensure hospitality benefits not only the few, but all.

Abonnés LinkedIn
2 542 950
Personnes associées sur LinkedIn
98 406
Bureaux déclarés
  • 82 rue Henri Farman, Issy-les-Moulineaux, Paris Region 92130, FR
  • 82 Rue Henry Farman, Issy-les-Moulineaux, IdF 92130, FR
  • 14, Jalan Jend. Sudirman, Jakarta Pusat, Jakarta 10220, ID
  • Av. Doutora Ruth Cardoso, 7815, Sao Paulo, SP 05425-070, BR
Catégories d’activité
  • Resorts
  • Leisure
  • Hospitality
  • Hotel
  • Marketing
  • Location Based Services
  • SEO
  • Tourism
  • Food and Beverage
  • Advertising
  • Events
  • Travel
Autres noms enregistrés
  • AccorHotel
  • Accor
  • Accor Apartments & Realty
Spécialités
  • Hospitality and Catering
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
4 348 879 078

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

We are Accor We are more than 290,000 hospitality experts placing people at the heart of what we do, creating emotion for our guests, and nurturing passion for service and achievement beyond limits. Building on the strength of our teams and of our fully integrated ecosystem of leading brands, personalized services & expert solutions, we break new ground to reimagine hospitality and inspire new ways to experience…

ChampValeur
SecteurHospitality
Taille10,001+ employees
Siège socialIssy-les-Moulineaux, Paris Region
Type d’organisationPublic Company
SpécialitésHospitality and Catering
Offres sur Jobsy311
LinkedInVoir la page
Description

Description de l'entreprise

Rejoindre le Château Frontenac, c'est devenir ambassadeur d'un lieu prestigieux où votre personnalité fera la différence. C'est appartenir à une famille qui célèbre autant les succès collectifs que les réussites individuelles.

Les hôtels Fairmont ont rejoint la grande famille Accor en 2016, un leader mondial dans l'hôtellerie avec un portefeuille diversifié de marques emblématiques.

Ce que l'établissement vous offre :

  • Salaire : 20.71$/H, après 1 an : 23.04$/H
    • Horaire: Variable
    • Congés: Variables
  • Avantages et taux réduits pour voyager dans les hôtels Accor mondialement (plus de 5700 hôtels)!
  • Plan d’assurances concurrentiel. *
  • Régime de retraite, disponible après 3 mois. *
  • Programme d’aide aux employés (PAE) offert gratuitement, incluant :
    • Soutien en santé mentale
    • Conseils juridiques et financiers
    • Services en santé et nutrition
    • Accompagnement professionnel pour le travail et la carrière
    • Appui pour les transitions de vie
  • Nettoyage de votre uniforme sur place.
  • Stationnement à l’hôtel à peu de frais.
  • Repas gratuit à la cafétéria (avantage imposable).
  • Possibilité d'accéder aux installations du gymnase de l'hôtel à un coût réduit
  • L’opportunité de développer vos talents et de vous épanouir au sein de votre établissement et à travers le monde
  • La possibilité de vous engager activement dans divers comités et de contribuer à la communauté à travers des initiatives philanthropiques.
  • Intégrer une riche culture d’entreprise :
    • Des valeurs fortes qui guident nos actions et favorisent un environnement de travail collaboratif et respectueux.
    • Une reconnaissance régulière des employés grâce à des événements mensuels et annuels.
    • Un engagement fort envers l’équité, la diversité et l’inclusion, avec des comités dédiés.
    • Des initiatives sociales et environnementales pour faire une différence positive dans nos communautés.

Description du poste

  • Offrir en tout temps un service professionnel, avenant et attachant, assister à l’appel, monter sa section et accueillir les clients dans sa section en se présentant.
  • Assurer le service aux clients, incluant la vente d’apéritifs (s’il y a lieu), le service des repas et boissons, ainsi que le débarrassage des tables.
  • Maintenir la propreté et l’organisation des lieux, notamment en nettoyant la salle et en veillant à la bonne tenue de sa section.
  • Respecter les politiques, procédures, normes de service, d’hygiène et de sécurité, particulièrement lors de la manipulation des aliments et des boissons.
  • Maîtriser parfaitement l’offre du menu (plats, garnitures, ingrédients, méthodes de préparation) et accomplir toute autre tâche connexe requise.

Qualifications

  • Formation et expérience requises : diplôme en service de table d’une école reconnue et au minimum une année d’expérience en service de banquets ou en service aux tables, ou deux années d’expérience comme aide-serveur dans l’un de nos restaurants.
  • Équivalences reconnues pour le diplôme : deux années ou plus d’expérience en service de banquets ou en service aux tables, ou trois années ou plus comme aide-serveur dans l’un de nos restaurants.
  • Compétences linguistiques : anglais de niveau avancé requis afin de soutenir une conversation avec une clientèle majoritairement anglophone.
  • Compétences professionnelles : excellentes aptitudes en communication et en organisation, compétences interpersonnelles et de résolution de problèmes, sens des responsabilités et fiabilité.
  • Aptitudes de travail : capacité à travailler efficacement sous pression dans un environnement au rythme soutenu, à travailler en équipe, à demeurer calme et courtois tout en portant une attention constante aux besoins des clients, ainsi que toute autre qualification connexe.

Informations supplémentaires

Notre Engagement Diversité & Inclusion :
Nous sommes une entreprise inclusive et notre ambition est d’attirer, de recruter, et de promouvoir la diversité des talents.

Rejoignez-nous dès aujourd'hui pour une carrière enrichissante au Fairmont Le Château Frontenac où chaque jour apporte de nouvelles opportunités et où votre bien-être est au cœur de nos priorités.
https://fairmont-carrieres.com/fairmont-chateau-frontenac/

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    GSK

    DEC en biotechnologie, chimie analytique, laboratoire médical, génie chimique ou produits pharmaceutiques; Baccalauréat en microbiologie, biochimie, chimie ou domaine connexe accepté; Aucune expérience préalable requise

    équipements de production, équipements de laboratoire, système d'inventaire informatisé, Workday

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    Temps plein

    GSK

    2+ ansBaccalauréat en génie électrique ou en génie de la production automatisée; 2 ans d'expérience en automation et programmation d'automates; Maîtrise de Rockwell, FactoryTalk, Allen-Bradley ou Siemens

    SCADA, Rockwell RS500, Rockwell RS5000, Allen-Bradley, Siemens, GE iFIX

    Technicien Maintenance I

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    Opérateur I (12 Postes saisonnier)

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    Temps plein

    GSK

    Diplôme d'études secondaires (DES); Aucune expérience préalable requise; Examen visuel préembauche pour le VS1

    Inoculatrice, Récolteuse, Centrifugeuse, Laveur à flacons, Autoclave, Séchoir

  • Cuisinier/cuisinière

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    16,60–22 $/h

    Groupe D Resto

    Attitude et engagement comptent plus que l'expérience; Envie d'apprendre et de bien faire les choses; Adhésion aux valeurs d'excellence, de fierté, d'ouverture, de respect et d'engagement

    Cooking, Research

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    Groupe D Resto

    Être fiable et prêt à se retrousser les manches; Aimer travailler dans un environnement qui bouge; Attitude et engagement valorisés, expérience non exigée

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