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Gestionnaire RH et paie - Ile-de-France
@ Association Addictions France
Main-à-Dieu, Nouvelle-Écosse
SIGNAUX
En bref
Association Addictions France is hiring a full-time HR and payroll manager (gestionnaire RH et paie) for its Ile-de-France regional office, permanent contract starting 2027-01-01. The role handles HR administration, payroll, training follow-up, recruitment support and HR reporting for local establishments. The posting states telework up to 2 days a week, regular travel across Ile-de-France, and a salary grid for senior technicians (CCN 66), depending on experience.
Responsabilités :
- Gérer la paie et les avantages sociaux du périmètre
- Réaliser les déclarations administratives auprès des organismes sociaux
- Assurer le suivi des parcours de développement des compétences
- Contribuer au recrutement et à l’intégration des salariés
- Remplir les outils de reporting RH et le bilan social
Résumé des exigences :
- Bac+2 avec connaissances en droit social
- Maîtrise de la gestion administrative des ressources humaines
- Maîtrise du pack Office
- Grande rigueur, autonomie et sens de l’organisation
- Connaissances du secteur médico-social appréciées
- Partage des valeurs de l’association
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- Non fourni
- Première détection par notre source
- 2026-11-14
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-14
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Ressources humaines |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : modérés |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Association Addictions France
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 2 |
Description
Fondée en 1872 et reconnue d’utilité publique, Association Addictions France propose un accompagnement médico-psycho-social aux personnes en difficultés avec des conduites addictives et à leur entourage. Avec 98 centres implantés à travers toute la France métropolitaine et à la Réunion, 1900 salariés et 900 bénévoles, l’association agit au plus près des populations.
Dans le cadre de la régionalisation des fonctions support, la Direction Régionale Ile de France recrute 2 gestionnaires RH et paye qui auront pour mission de gérer les ressources humaines sur leur périmètre, sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Régionale et en lien étroit avec la direction des ressources humaines.
Vos missions
Accompagner les directions d’établissement dans la gestion RH et paie de leurs équipes.
Profil recherché
Bac+ 2 - Connaissances en droit social, des obligations légales liées au domaine RH - Maîtrise de la gestion administrative des ressources humaines- Maitrise du pack office- Grande rigueur, autonomie, sens fort de l’organisation- Connaissances du secteur médico-social serait un plus - Qualités relationnelles- Partage des valeurs et de l’engagement de l’association
Avantages et rémunération
Grille technicien supérieur. CCN 66. (selon expérience) - Ticket restaurant - Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine- Lieu des postes à définir avec le.la candidate- Déplacements réguliers en Ile de France
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- Statut du contrat : Non-cadre
- Type de contrat : CDI
- Temps de travail : Temps plein
- Date de prise d'effet : 2027-01-01
- Localisation du poste : IDF (lieu à définir)
Dans le cadre de la régionalisation des fonctions support, la Direction Régionale Ile de France recrute 2 gestionnaires RH et paye qui auront pour mission de gérer les ressources humaines sur leur périmètre, sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice Régionale et en lien étroit avec la direction des ressources humaines.
Vos missions
Accompagner les directions d’établissement dans la gestion RH et paie de leurs équipes.
- Gestion administrative du personnel
- Gestion de la paye et des avantages sociaux
- Développement des compétences
- Recrutement et intégration
- Reporting et suivi des indicateurs RH
- Participer à la dynamique régionale
Profil recherché
Bac+ 2 - Connaissances en droit social, des obligations légales liées au domaine RH - Maîtrise de la gestion administrative des ressources humaines- Maitrise du pack office- Grande rigueur, autonomie, sens fort de l’organisation- Connaissances du secteur médico-social serait un plus - Qualités relationnelles- Partage des valeurs et de l’engagement de l’association
Avantages et rémunération
Grille technicien supérieur. CCN 66. (selon expérience) - Ticket restaurant - Télétravail possible jusqu’à 2 jours/semaine- Lieu des postes à définir avec le.la candidate- Déplacements réguliers en Ile de France
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