Publié il y a 11 mois
Infirmier auxiliaire ou infirmière auxiliaire
@ Santé Québec Abitibi-Témiscamingue
Québec
Responsabilités :
- Évaluer l’état de santé de l’usager
- Réaliser le plan de soins avec l’équipe
- Prodiguer soins infirmiers et de bien-être
- Effectuer traitements infirmiers et médicaux
- Enseigner aux usagers et à leurs proches
Résumé des exigences :
- DEP en santé, assistance et soins infirmiers
- Membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec
- Citoyenneté canadienne, résidence permanente ou permis de travail fédéral
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · santequebec
- Date publiée par l’employeur
- 2025-12-04
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Soins infirmiers et soins personnels |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Hôpital ou clinique, Résidence de soins |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Permis et certifications | Membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (exigé) |
| Domaines d’études | Santé, assistance et soins infirmiers |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Prime de rendement |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Santé Québec Abitibi-Témiscamingue
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 146 |
Mandat
Santé Québec Abitibi-Témiscamingue est à la recherche de candidats(es) pour pourvoir le poste ci-haut mentionné. L’établissement comprend approximativement 6 500 employés répartis dans 87 installations sur le territoire de la région de l’Abitibi-Témiscamingue.
Entrée en fonction : dès que possible
Personne qui participe à la réalisation d’un ensemble de soins infirmiers en collaboration avec l’équipe de soins. Elle contribue à l’évaluation de l’état de santé de l’usager et à la réalisation du plan de soins, prodigue des soins infirmiers et de bien-être, des traitements infirmiers et médicaux, dans le but de maintenir la santé, de la rétablir et de prévenir la maladie. Elle participe à l’enseignement aux usagers et à leurs proches.
Exigences
Doit détenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) en santé, assistance et soins infirmiers d’une école reconnue par le ministère compétent. Doit être membre de l’Ordre des infirmières et infirmiers auxiliaires du Québec.
Gamme d’avantages sociaux :
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
• Régime d’assurances collectives
• Régime d’avantages sociaux
• Possibilité de cheminement dans l’organisation
Pour le Témiscamingue – Après le salaire : s’ajoute la prime annuelle de disparité régionale (sans dépendant : 6 472 $ et avec dépendant : 9 258 $). De plus, les frais de déménagement peuvent être remboursés, selon certains critères établis.
Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale pour occuper cet emploi.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.
Journal
Visible seulement par vous. Conservé sur cet appareil, et dans votre compte une fois connecté.