Ingénieur / Technicien – Génie industriel

Location:

Quebec, Quebec, Canada

Job ID:

R0150220

Date Posted:

2026-11-13

Company Name:

HITACHI ENERGY CANADA INC.

Profession (Job Category):

Engineering & Science

Job Schedule:

Full time

Remote:

No

Job Description:

L’opportunité

Hitachi Energy est à la recherche d’un(e) ingénieur(e) industriel(le) ou d’un(e) technologue en génie industriel pour son usine de fabrication de Québec. Relevant du gestionnaire de l’ingénierie manufacturière, vous serez responsable de l’amélioration des méthodes de travail, de l’aménagement de la production et du flux des matières afin d’accroître la sécurité, la qualité et la productivité.

À titre de membre de l’équipe d’ingénierie manufacturière, vous piloterez des initiatives d’amélioration, participerez à des projets mécaniques, robotiques et d’automatisation du point de vue du génie industriel, et collaborerez étroitement avec les employés ainsi qu’avec des équipes multidisciplinaires afin de mettre en œuvre des améliorations mesurables.

Dans ce rôle, vous contribuerez à la standardisation et à l’optimisation des processus de fabrication tout en veillant au respect de la portée, des échéanciers et des budgets des projets.

Comment vous contribuerez

• Gérer des projets d’amélioration continue, coordonner les ressources nécessaires et mesurer les résultats obtenus.
• Contribuer à des projets mécaniques, robotiques et d’automatisation à titre de spécialiste en génie industriel.
• Réaliser des études de temps et mouvements afin d’établir des temps standards et d’éliminer les activités sans valeur ajoutée.
• Concevoir des postes de travail ergonomiques et sécuritaires tout en améliorant les méthodes de travail et en réduisant les déplacements ainsi que la manutention des matériaux.
• Développer et maintenir les plans d’aménagement de l’usine dans AutoCAD et cartographier les flux de matières et les chaînes de valeur afin d’optimiser l’emplacement des équipements.
• Analyser la capacité de production, les temps de cycle et les goulots d’étranglement afin d’équilibrer les charges de travail et de réduire les travaux en cours ainsi que les délais de production.
• Définir et documenter le travail standardisé et déployer des outils Lean tels que 5S, SMED et Kanban afin de stabiliser les opérations et de réduire le gaspillage.
• Structurer les demandes d’amélioration, animer des ateliers Kaizen, soutenir les activités de gestion du changement et assurer la pérennité des améliorations mises en place.
• Veiller au respect des règlements, procédures et directives applicables, tant à l’interne qu’à l’externe.

Votre profil

• Vous devez déjà détenir une autorisation de travail valide vous permettant de travailler pour Hitachi Energy au Canada.
• Diplôme d’études collégiales (DEC) ou baccalauréat en génie industriel ou dans un domaine équivalent.
• De 5 à 10 ans d’expérience en amélioration continue ou en génie industriel.
• Bonne connaissance des outils Lean. Une certification Lean Six Sigma de niveau Ceinture verte (Green Belt) ou Ceinture noire (Black Belt) constitue un atout.
• Maîtrise de la suite Microsoft Office et d’AutoCAD. Une connaissance de Power BI et de SAP est considérée comme un atout.
• Capacité à collaborer efficacement, à gérer plusieurs projets simultanément et à communiquer avec impact tout en soutenant les initiatives de changement.
• Communications fréquentes avec des partenaires, clients et parties prenantes internes et externes situés à l’extérieur du Québec. La connaissance de l’anglais, en plus du français, est requise afin de répondre aux exigences opérationnelles du poste et d’assurer une collaboration efficace ainsi qu’un service à la clientèle de qualité.

Ce que nous offrons

Chez Hitachi Energy, vous aurez l’occasion de contribuer à des projets porteurs de sens tout en développant vos compétences et votre carrière.

• Assurances collectives complètes (médical, dentaire, vie et invalidité) et accès à un service de télémédecine.
• Régime de retraite avec contribution avantageuse de l’employeur.
• Programme de bonification.
• Programme d’aide aux employés et à la famille 24/7.
• Programme de mise en forme.
• Club social dynamique (contribution volontaire).
• Politique de télétravail.

Seuls les candidats retenus seront contactés.

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The Opportunity

Hitachi Energy is seeking an Industrial Engineer or Industrial Engineering Technologist for its Québec manufacturing facility. Reporting to the Manufacturing Engineering Manager, you will be responsible for improving work methods, production layout, and material flow to enhance safety, quality, and productivity. As a member of the Manufacturing Engineering team, you will manage improvement initiatives, support mechanical, robotics, and automation projects from an industrial engineering perspective, and work closely with employees and multidisciplinary teams to implement measurable improvements. In this role, you will contribute to the standardization and optimization of manufacturing processes while ensuring project scope, timelines, and budgets are respected.

How You'll Make an Impact

• Manage continuous improvement projects, coordinate resources, and measure results.
• Contribute to mechanical, robotics, and automation projects as an industrial engineering specialist.
• Conduct time studies and time and motion investigations to establish standard times and eliminate non-value-added activities.
• Design ergonomic and safe workstations while improving work methods and reducing movement and material handling.
• Develop and maintain plant layouts in AutoCAD and map material flows and value streams to improve equipment placement.
• Study capacity, cycle times, and bottlenecks to balance workloads and reduce work-in-progress and lead times.
• Define and document standardized work and deploy Lean tools such as 5S, SMED, and Kanban to stabilize operations and reduce waste.
• Structure improvement requests, facilitate Kaizen workshops, support change management activities, and sustain improvements.
• Responsible to ensure compliance with applicable external and internal regulations, procedures, and guidelines.

Your Background

• Candidate must already have work authorization that would permit them to work for Hitachi Energy in Canada.
• Diploma of College Studies (DEC) or Bachelor's degree in Industrial Engineering or equivalent.
• 5 to 10 years of experience in continuous improvement or industrial engineering.
• Familiarity with Lean tools; Lean Six Sigma Green Belt or Black Belt certification is considered an asset. Proficiency with Microsoft Office and AutoCAD; Power BI and SAP are considered assets.
• Ability to work collaboratively, manage multiple projects simultaneously, and communicate effectively while supporting change initiatives.
• Frequent communication with internal and external partners, customers, and stakeholders located outside Quebec. Knowledge of English, in addition to French, is required to fulfill the operational requirements of the role and ensure effective collaboration and client service.

More About Us

At Hitachi Energy, you will have opportunities to contribute to meaningful work while developing your skills and career.

• Comprehensive group benefits coverage (medical, dental, life, and disability insurance), plus access to a telemedicine service.
• Retirement savings plan with a competitive employer contribution.
• Bonus program.
• 24/7 Employee and Family Assistance Program (EFAP).
• Fitness and wellness program.
• Active social club (voluntary participation).
• Remote work policy.

Only selected candidates will be contacted.

Accessibility and reasonable accommodation

Qualified individuals with a disability may request a reasonable accommodation if you are unable or limited in your ability to use or access the Hitachi Energy career site as a result of your disability. You may request reasonable accommodations by completing a general inquiry form on our website. Please include your contact information and specific details about your required accommodation to support you during the job application process.

This is solely for job seekers with disabilities requiring accessibility assistance or an accommodation in the job application process. Messages left for other purposes will not receive a response.

Use of Al and automated tools in recruitment

As part of our recruitment process, Hitachi Energy uses digital and automated tools, including Al-supported solutions, to assist with activities such as application screening, job matching, and interview scheduling. These tools are designed to support our recruiters and do not replace human decision-making. Candidate data is processed in accordance with applicable data protection and employment laws as well as Hitachi's Global Data Privacy Notice.

Background Screening and Security Checks

As part of the hiring process, Hitachi Energy conducts pre-employment background checks that may include verification of employment history, education, criminal records, and other relevant information, in accordance with applicable laws.

For certain roles—particularly those involving access to sensitive information, financial responsibilities, client data, regulated environments, or security-sensitive functions—additional or more comprehensive background or security screenings may be required. These may include, but are not limited to, enhanced criminal history checks, credit history reviews (where legally permissible), sanctions screening, or other due diligence measures aligned with the responsibilities of the position.

The scope and depth of any background or security review will be determined based on the nature of the role and business necessity, and will always be conducted in compliance with applicable federal, state, and local laws. Candidates will be notified and, where required, asked to provide consent prior to the initiation of any such checks.