Ingénieure ou ingénieur chargé de projets - PROLONGATION

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• 1125 Grande Allée Ouest, Québec, Québec, Canada, G1S1E7

Régie de l'assurance maladie du Québec

RÉGIE DE L’ASSURANCE MALADIE DU QUÉBEC (RAMQ)

Travailler à la RAMQ, c’est contribuer à une mission inspirante au cœur de la santé de la population québécoise. C’est proposer des idées nouvelles et oser voir les choses autrement, en équipe, pour toujours mieux accompagner nos clientèles. Choisir la RAMQ, c’est aussi œuvrer au sein d’une organisation qui encourage la responsabilité sociale et le développement durable.

• Mode de prestation de travail : Hybride (télétravail et présentiel) en fonction des balises organisationnelles flexibles

• Vice-présidence : Vice-présidence à l’administration et au soutien à l’Innovation

• Unité administrative : Direction générale des ressources humaines et immobilières et du soutien à la performance – Service aux occupants

• Échelle de traitement : De 62 851 $ à 110 087 $ (salaire déterminé selon l’expérience et la scolarité inscrites dans le dossier de candidature*)
  Prenez note que le salaire est issu de la convention collective des ingénieures et ingénieurs 2020-2023. L’échelle de traitement pourrait être ajustée suivant la signature de la convention collective.

• Vous pouvez consulter les montants associés aux différentes échelles de traitement sur le site Web du Secrétariat du Conseil du trésor.

Faites partie de l’équipe!

La RAMQ est responsable de la saine gestion du régime d’assurance maladie et du régime public d’assurance médicaments du Québec. Dans le cadre de cette mission, elle gère l’admissibilité des personnes aux régimes, contrôle la rémunération des professionnels de la santé et facilite l’accès aux soins de santé. Découvrez l’organisation à travers sa mission, ses valeurs, ses services et ses publications.

La Vice-présidence à l'administration et au soutien à l'innovation regorge de défis stimulants et est en constante évolution. La Direction générale des ressources humaines et immobilières et du soutien à la performance est constituée, entre autres, du Service aux occupants (SaO) qui administre l'ensemble des locaux occupés par le personnel de la RAMQ. Ces locaux sont constitués du siège dont la RAMQ est propriétaire et d'espaces locatifs situés à Québec et à Montréal. Le SaO veille à l'évolution des environnements de travail, à l'analyse de solutions innovantes et au déploiement de celles-ci.

Les avantages de travailler à la RAMQ

Horaire variable : possibilité d’aménager vos heures de travail selon vos besoins et vos préférences :

• Commencez votre journée de travail entre 7 h et 9 h 30

• Prenez votre période de repas entre 11 h 30 et 13 h 30 (durée minimale de 30 minutes)

• Terminez votre journée de travail entre 15 h et 18 h

• Accumulez du temps de travail pour obtenir jusqu’à 2 jours de congé de plus par mois

Programme d’aide aux employés, service d’ergonomie, massothérapie sur chaise, service-conseil en nutrition et conférences

Service d’aide à l’emploi et à la carrière et programme de soutien aux études qui vous permettent d’aller plus loin dans votre développement professionnel

Proximité d’espaces verts : parc du Bois-de-Coulonge et plaines d’Abraham

Accès à la plateforme d’entraînement virtuel de Nautilus Plus et à des cours de groupe en présentiel

Espaces de travail modernes et lumineux

Cafétéria

Possibilité de remboursement de cotisations professionnelles pour certains corps d’emploi

Initiatives variées pour enrichir votre expérience employé!

Vous bénéficiez également d’une foule d’avantages distinctifs de la fonction publique du Québec :

• 20 jours de vacances annuelles, 10 jours de congés pour maladie ou responsabilités familiales, 13 jours fériés, etc., après la première année

• Régime de retraite à prestations déterminées

• Régime d’assurance collective, de maladie et d’invalidité

• Augmentation salariale semi-annuelle ou annuelle jusqu’à l’atteinte du dernier échelon, selon le corps d’emploi

• Possibilité d’aménagement et de réduction de votre temps de travail, sous certaines conditions

Et plus encore! Consultez l’ensemble des conditions de travail de la fonction publique.

Voici les défis qui vous attendent :

La personne titulaire de l’emploi devra :

• Réaliser des projets d'infrastructures en identifiant les besoins et les attentes, en proposant une solution, et en assurant le suivi de sa mise en place

• Assurer le bon fonctionnement du bâtiment en surveillant les activités, en mettant à jour la documentation, en vérifiant la conformité des travaux et en gérant les risques de manière continue

• Contribuer activement à la surveillance de la gestion des risques associés au bâtiment ainsi qu'à la santé et à la sécurité des occupants

• Superviser le processus d'amélioration continue de l'exploitation du bâtiment en détectant les problèmes, en mettant en place des solutions correctives et en évaluant les résultats obtenus

• Élaborer des algorithmes d'intelligence artificielle destinés à la gestion du bâtiment

• Effectuer le suivi et la mise à jour du Plan directeur immobilier

• Bâtiment, travaux publics, aménagement et transports

Jour Semaine 37.5 heures 05 novembre 2026 18 novembre 2026

• Capitale-Nationale

La personne que nous recherchons doit :

• Faire preuve de leadership, d'autonomie, d'initiative, de rigueur et d'organisation dans l'exercice de ses fonctions

• Être motivé par les défis à relever et démontrer de la résilience

• Être en mesure d'utiliser sa créativité et son sens de l'innovation dans les solutions amenées et les outils développés

• Produire des documents d'analyse et des rapports techniques de qualité

• Démontrer des habiletés pour le travail d'équipe

• Posséder de très bonnes aptitudes de communication orale et écrite

• Maîtriser les logiciels de la suite Office notamment Outlook, Word et Excel

Exigences de l’emploi

• Être membre de l’ordre des ingénieurs du Québec

• Détenir un diplôme universitaire de premier cycle de 90 crédits en génie électrique, génie mécanique ou génie du bâtiment ou dans toute autre discipline jugée pertinente ou une attestation d’études pertinentes dont l’équivalence est reconnue par l’autorité compétente.

Posséder la citoyenneté canadienne, ou le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale compétente.

Une personne en attente de la preuve de son statut de résident permanent ou d’un permis de travail peut soumettre sa candidature au présent processus de sélection. Toutefois, elle devra être autorisée à travailler légalement au Canada au moment de sa nomination.

Avoir une connaissance du français appropriée aux fonctions.

Habilitation de sécurité

• Une habilitation de sécurité pourrait être exigée pendant le parcours professionnel de la personne retenue, selon l'évolution des besoins de l'organisation

Exigences additionnelles

• Posséder deux années d'expérience à titre d'ingénieur dans des disciplines appartenant à la mécanique du bâtiment et ou à l'électricité du bâtiment

Atouts

• Posséder une expérience pertinente à titre de chargé(e) de projets dans le domaine de l’exploitation immobilière

• Démontrer une connaissance fonctionnelle des logiciels AutoCAD et Revit de la suite Autodesk

• Posséder des connaissances en automatisation et contrôle des systèmes du bâtiment

Vous désirez commencer votre nouvelle aventure avec nous?
Joignez-vous à l’équipe de la RAMQ

Votre candidature devra être soumise au plus tard le 18 novembre 2026, à 23h59

Il est important de fournir un dossier de candidature complet et détaillé.

Inscrivez-vous selon la procédure. Seules les candidatures reçues par le biais de la plateforme de dotation en ligne de la fonction publique seront considérées. Aucun curriculum vitae n’est accepté.

Vous devez présenter l’intégralité de votre parcours scolaire et professionnel, en incluant toutes vos formations et expériences de travail. Ne vous limitez pas uniquement aux plus récentes ou pertinentes. Si vous possédez les atouts mentionnés, sélectionnez-les dans la liste prédéfinie de la section « Atout » de votre profil. Si certains atouts ne s’y trouvent pas, veuillez les indiquer dans une autre section de votre profil (ex. : section expériences professionnelles)

Pourquoi est-ce si important? Parce que c’est grâce à ces informations que notre équipe réalise la présélection des candidatures répondant le mieux au profil recherché. De plus, la rémunération est établie sur la base de ces données.

Une fois votre candidature soumise, les informations contenues dans le formulaire ne pourront plus être modifiées. Les documents à l’appui de la candidature seront demandés ultérieurement.

Informations sur le processus de sélection
Vous pouvez écrire à l’équipe de l’attraction des talents à [email protected] en inscrivant le numéro du processus de sélection et le titre dans l’objet du courriel.

Informations sur les attributions de l’emploi
Steve Martel, Chef de service aux occupants
[email protected]

Informations sur les modalités d’inscription en ligne

Si vous éprouvez des difficultés à postuler en ligne ou si vous croyez nécessaire d’apporter des modifications à votre formulaire pendant la période d’inscription, communiquez avec le Centre d’assistance en dotation au 418 528-7157 si vous êtes dans la région de Québec ou au numéro sans frais 1 866 672 3460.

La fonction publique du Québec reconnaît la richesse qu’apporte la diversité dans les milieux de travail et met en place des initiatives variées en matière d’équité, de diversité et d’inclusion pour tous les membres du personnel. Elle applique également des mesures d’accès à l’égalité en emploi à l’intention des membres des minorités visibles, des membres des minorités ethniques, des personnes handicapées, des personnes autochtones et des femmes.

* La rémunération est déterminée en fonction de la pertinence de votre scolarité et de vos années d’expérience en lien avec l’emploi et selon la Directive concernant l’attribution de la rémunération des fonctionnaires. Seules les informations contenues dans le dossier de candidature seront analysées lors de l’établissement de la rémunération de la personne retenue.

Apprenez-en plus sur ce qui fait de nous un employeur de choix en visitant notre site ramq.gouv.qc.ca/carrieres.

Et suivez-nous!

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