Publié il y a 10 jours
Journalier d’entrepôt
@ Centura - Québec
Québec, Québec
Salaire :
À partir de 20 $ de l’heure
Responsabilités :
- Préparer et vérifier les commandes clients
- Réceptionner et consolider le matériel
- Charger les véhicules et les transporteurs
- Effectuer l'inventaire des locations
- Respecter les procédures de santé et sécurité
Résumé des exigences :
- Précision dans la vérification des SKU, lots et quantités
- Capacité à repérer rapidement les produits
- Utilisation du chariot élévateur assis
- Respect des procédures techniques et de santé et sécurité
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · jobillico
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-30
- Première détection par notre source
- 2026-10-12
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-09
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Manœuvres |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Entrepôt, Chez les clients |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Rabais employé, Mieux-être, Aide au transport en commun, Uniforme fourni |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Centura - Québec
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 4 |
Entrepôt Succursale de Québec
Vous êtes manutentionnaire et vous recherchez un emploi (jour) stimulant? Vous recherchez des défis dans un milieu en plein expansion ? Chez nous, nos employés représentent notre atout le plus précieux.
CONDITIONS DE TRAVAIL
- Horaire de jour, de semaine, sans temps supplémentaire obligatoire (Politique d’horaire flexible vendredi après-midi);
- Poste permanent à temps complet
- Salaire à partir de 20$/h (selon l’expérience) ;
- Vacances selon notre politique;
- Congés payés pour les fêtes après période de probation;
- Politique de congés de maladie payés selon certains critères;
- Programme complet d’assurances collectives (incluant dentaire) 100% payés par l’employeur (sauf invalidité longue durée);
- Reconnaissance des années de service;
- REER collectif avec contribution de l’employeur ;
- Stationnement gratuit et transport en commun à proximité;
- Uniforme fourni, gym sur place, comité social, rabais employés.
TÂCHES ET RESPONSABILITÉS
- Accueillir les clients;
- Préparer des commandes de couvre-plancher manuellement et/ou avec un chariot élévateur;
- Vérifier les commandes préparées par les collègues de façon assidue (sku, lot, quantité, apparence des cartons, palettes stables et sans risque de briser du matériel);
- Réceptionner le matériel et s’assurer de consolider les lots identiques ensembles, placer les lots différents d’un même produit dans une location différente pour éviter les erreurs;
- Charger les véhicules clients manuellement ou avec un chariot élévateur assis;
- Charger les transporteurs en ordre de priorité;
- Procéder à l’inventaire d’une location ou d’un produit en s’assurant de considérer les produits déjà alloués sur des commandes;
- Savoir repérer rapidement les produits dans leur location et être assidu dans la recherche;
- Respecter les procédures techniques et de Santé et Sécurité établies;
- Utiliser les équipements fournis par la compagnie adéquatement et en faire l’entretien régulier;
- Maintenir son environnement de travail propre et procéder à certaines tâches associées à l’entretien du bâtiment ou du terrain si demandé;
- Effectuer toutes autres tâches connexes.
Journal
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