Publié il y a 7 jours
Maintenance Mécanicien
@ Unoria
Rimouski, Québec
En bref
Unoria, a Bas-Saint-Laurent and Gaspésie cooperative with about 500 employees, is hiring a maintenance mechanic to inspect, repair and maintain production equipment in its plant. The role is full-time and permanent, with pay set by the collective agreement and a benefits package including group insurance and a pension plan.
Responsabilités :
- Inspection et entretien préventif des équipements de production
- Diagnostic et réparation de bris mécaniques, hydrauliques et pneumatiques
- Lubrification et remplacement de pièces usées
- Travaux de soudure, coupage et fabrication de pièces
- Planification des entretiens et tenue des registres
Résumé des exigences :
- DEP en mécanique industrielle ou DEC en machinerie fixe ou génie mécanique
- Permis de conduire valide
- Expérience en soudure
- Compétences informatiques
- Gestion des priorités
Outils et compétences
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · dayforce-feed
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-02
- Première détection par notre source
- 2026-11-03
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-03
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Entretien et réparation |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine, Entrepôt |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Permis de conduire | exigé |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (exigé), Collégial (DEC) (préféré) |
| Domaines d’études | mécanique industrielle, machinerie fixe, génie mécanique |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite, Prime de rendement, Rabais employé, Mieux-être, Formation payée |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Unoria
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 39 |
Unoria Coopérative, c’est près de 500 employés, 70 types d’emplois dans 24 places d’affaires situées partout au Bas-Saint-Laurent et en Gaspésie!
Une coopérative fièrement régionale, qui développe et diversifie ses activités en réponse aux besoins de ses membres et clients, dans des secteurs aussi diversifiés que l’agricole, la machinerie, les centres de rénovation, la production porcine et l’énergie. Du service à la clientèle à l’administration, en passant par la production, viens ENRICHIR NOTRE CULTURE et relève avec nous un défi à la hauteur de ton talent, UN EMPLOI PROCHE DE TA VRAIE NATURE.
La personne retenue devra :
- Effectuer l’inspection et l’entretien préventif des équipements de production selon le calendrier établi ;
- Diagnostiquer et réparer les bris mécaniques, hydrauliques et pneumatiques ;
- Entretenir les équipements de l’usine (convoyeurs, élévateurs à godets, vis sans fin, mélangeurs, cubeuse, etc.) ;
- Effectuer la lubrification des équipements et remplacer les pièces usées ou défectueuses (roulements, courroies, chaînes, moteurs, etc.) ;
- Réaliser des travaux de soudure, de coupage et de fabrication de pièces ;
- S’assurer de réaliser les travaux planifiés selon les échéanciers, en collaboration avec l’équipe de production, afin de limiter les arrêts ;
- Planifier les entretiens et tenir à jour les registres d’entretien ;
- Appliquer les règles de santé et sécurité au travail, notamment les procédures de cadenassage, ainsi que les normes de salubrité et de qualité ;
- Maintenir l’atelier et les aires de travail propres et ordonnés ;
- Exécuter toutes autres tâches connexes.
Compétences recherchées :
- DEP en mécanique industrielle, DEC en machinerie fixe, DEC en génie mécanique ou toute autre formation pertinente en lien avec la mécanique ;
- Détenir un permis de conduire valide ;
- Avoir une expérience en soudure ;
- Détenir des compétences informatiques ;
- Avoir une gestion des priorités.
Détail de l'offre :
- Salaire selon la convention collective
- Temps plein, permanent
- Activités sociales organisées par l'entreprise
- Assurance collective
- Congés mobiles
- Formation continue
- Primes pour références d'employés
- Programme d'aide aux employés
- Programme de reconnaissance
- Rabais employés
- Régime de retraite
Journal
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