Publié il y a 7 mois
Méthodique | Authentique
@ Dharma
Repentigny, Québec
Responsabilités :
- Accompagner gestionnaires et employés en RH
- Documenter processus et procédures
- Maintenir les dossiers à jour
- Assurer la conformité
- Soutenir l'administration RH
Résumé des exigences :
- Expérience en ressources humaines
- Rigueur et organisation
- Certificat en GRH en cours
- Baccalauréat en communication
- Intérêt pour l'équité, la diversité et l'inclusion
Outils et compétences
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · teamtailor
- Date publiée par l’employeur
- 2026-03-28
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-06
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Ressources humaines |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French |
| Formation | Baccalauréat (préféré) |
| Domaines d’études | Communication, Human Resources |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Dharma
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Unique experiences curated by the world’s most inspiring brands
Description complète de l’entreprise
DHARMA transforms the world’s most inspiring intellectual properties into immersive experiences. We partner with global distributors and local operators to bring them to market at scale. Together we can give fans what they want: moments, not things.
- Abonnés LinkedIn
- 3 826
- Personnes associées sur LinkedIn
- 143
- Catégories d’activité
- Consumer
- Hospitality
- Content Creators
- Tourism
- Travel
- Autres noms enregistrés
- Dharma
- DHARMA
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
- Investissement total déclaré
- 10 517 995
La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.
DHARMA transforms the world’s most inspiring intellectual properties into immersive experiences. We partner with global distributors and local operators to bring them to market at scale. Together we can give fans what they want: moments, not things.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Travel Arrangements |
| Taille | 11-50 employees |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Fondée en | 2021 |
| Offres sur Jobsy | 16 |
| Voir la page |
Bonjour,
Si je devais résumer mon parcours et ma personnalité en quelques mots, je dirais que je me situe à la rencontre de deux univers : celui de la rigueur — structure, cohérence, conformité, clarté — et celui de l’humain — empathie, nuance, créativité, couleur.
C’est d’ailleurs ce mélange qui guide mon approche en ressources humaines. Je suis un professionnel qui adore mettre de l’ordre dans les systèmes, maintenir les dossiers impeccables, documenter les processus et assurer une conformité solide… tout en ayant cette fibre profondément humaine qui me pousse à écouter, accompagner, expliquer et créer un climat où les gens se sentent réellement soutenus.
Dans mes postes précédents, j’ai accompagné gestionnaires et employés dans une variété impressionnante de situations — des relations de travail au soutien administratif complexe, de l’intégration à la coordination RH, en passant par la rédaction de documents, la clarification des procédures ou la gestion d’outils techno. Et chaque fois, j’ai misé sur la même chose : une approche adaptée, bienveillante et structurée.
Mon côté « licorne » — celui qu’on remarque dans mes communications, ma créativité et mon humour bien dosé — n’est jamais en contradiction avec mon sérieux. Au contraire, il m’aide à créer des relations authentiques, à désamorcer les tensions et à rendre les RH un peu plus accessibles et humaines.
Mon côté « carthésien », lui, veille à ce que tout soit clair, organisé et aligné. Je documente, je structure, je garde les systèmes à jour, je fais des suivis serrés et je m’assure que chaque information est exacte. Les gestionnaires savent qu’ils peuvent compter sur moi, tant pour la qualité du travail que pour la constance.
Je poursuis présentement un certificat en gestion des ressources humaines, motivé par le désir d’enrichir encore davantage ma boîte à outils professionnelle — notamment en matière d’équité, diversité et inclusion, un domaine qui me passionne profondément. Ce certificat en GRH viendra compléter mon baccalauréat en communication.
Je cherche aujourd’hui un milieu où je pourrai contribuer avec mes forces : l’écoute, la rigueur, la créativité, l’accompagnement et cette aptitude naturelle à donner du sens et de la couleur à tout ce qui touche l’humain au travail.
Si mon profil vous interpelle, j’aurai grand plaisir à échanger avec vous — autour d’un café (toujours à la main!), d’un thé, d’un chocolat chaud ou même d’un simple verre d’eau.
Au plaisir de discuter avec vous.
Xav
Journal
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