Publié il y a 3 mois
Ouvrier en production de sapins - Les entreprises Downey & Roberge Inc.
@ Fédération de l’UPA-Estrie
Newport, Québec
Salaire :
22 $ de l’heure
Responsabilités :
- Extraire, classer, repiquer et désherber les arbres
- Planter et tailler les pieds d'arbres
- Préparer la production pour la vente et servir les clients
- Nettoyer et entretenir les aires de production
- Aider à la supervision des employés agricoles
Résumé des exigences :
- 1 à 2 ans d'expérience en lien avec ce travail
- Capable de manipuler des charges de 10 à 30 kg
- Dextérité manuelle et aptitude pour tâches répétitives
- Capable de conduire de la machinerie
- Forme physique pour travailler plusieurs heures
- Tolérance aux variations de température
Outils et compétences
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-08-09
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Fabrication et production |
| Expérience | 1 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | jour, soir |
| Saisonnier | Oui |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Extérieur |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · soulever 66 lb · ordinateur aucun |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Fédération de l’UPA-Estrie
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 204 |
Titre : Ouvrier en production de sapins - Les Entreprises Downey & Roberge Inc.
Adresses : 418, Route 108, Cooksire-Eaton, Qc, J0B 1M0
Description de l’entreprise :
Le Centre d’emploi agricole de l’Estrie (CEA) voit au recrutement, à la sélection et au placement des travailleurs spécialisés et non spécialisés dans les productions agricoles pour les postes journaliers(occasionnels), saisonniers ou permanents.
PRINCIPALES FONCTIONS :
Le masculin est utilisé dans ce texte dans le seul but d’en alléger la lecture. L’employeur souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et encourage les candidatures féminines, masculines et de toute autre identité de genre.
Tâches: Extraire, classer, repiquer, désherber, planter et tailler les pieds d'arbres; préparer la production pour la vente; servir les clients; nettoyer et entretenir les aires de productions. Aide dans la Coordination, l’assignement et à la supervision du travail des employés agricoles; au besoin supervise les opérations et l'entretien des lieux et des équipements; élaborer des calendriers de travail et établir les méthodes; tenir des registres; exécuter, s'il y a lieu, des tâches de production (préparer et entretenir les cultures, conduire de la machinerie, etc.)
Exigences et conditions de travail :
•1 à 2 ans d'expérience en lien avec ce travail
•Capable de manipuler des charges de 10 à 30 kg; dextérité manuelle et aptitudes pour des tâches répétitives
•Capable de conduire de la machinerie
• Avoir une forme physique vous permettant de travailler pendant plusieurs heures ;
• Tolérance aux variations de température
• Niveau d'étude : Diplôme non-terminé
• Autres langues : Aucune exigence linguistique
Nombre d’heures/semaines :
À partir d'avril : 40h /semaine
Heure de début - heure de fin: Horaires variables (entre 7H00 à 18H00)
Contrat variant de 4 à 8 mois.
Conditions diverses : Les heures par semaine peuvent varier en fonction des cycles de production et de la météo. L'entrée en poste se fait à partir d'avril (en continu) en fonction des besoins liés à la production.
COMMUNICATION:
Moyen de communication : Par courriel à [email protected]
Veuillez indiquer le numéro de l'offre et le nom de l’employeur lorsque vous postulez. Seuls les candidats retenus seront contactés.
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