Publié il y a 3 mois
Ouvrier en production de sapins- Sapinière et pépinière Downey inc
@ Fédération de l’UPA-Estrie
Cookshire-Eaton, Québec
Salaire :
18,60 $ de l’heure
Responsabilités :
- Extraire, classer, repiquer et planter les sapins
- Désherber et tailler les pieds d'arbres
- Préparer la production et servir les clients
- Nettoyer et entretenir les aires de production
- Aider à coordonner et superviser les employés agricoles
Résumé des exigences :
- 1 à 2 ans d'expérience en lien avec le travail
- Capacité à diriger, organiser et gérer
- Capable de manipuler des charges de 10 à 30 kg
- Capable de conduire de la machinerie
- Tolérance aux variations de température
Outils et compétences
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · quebecemploi
- Date publiée par l’employeur
- 2026-08-12
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-04
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Manœuvres |
| Expérience | 1 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | jour, soir |
| Saisonnier | Oui |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Extérieur, Usine |
| Position | En mouvement |
| Exigences physiques | physique élevé · soulever 66 lb · ordinateur faible |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Fédération de l’UPA-Estrie
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 204 |
Titre : Ouvrier en production de sapins - Sapinière et pépinière Downey Inc.
Description de l’entreprise :
Le Centre d’emploi agricole de l’Estrie (CEA) voit au recrutement, à la sélection et au placement des travailleurs spécialisés et non spécialisés dans les productions agricoles pour les postes journaliers(occasionnels), saisonniers ou permanents.
PRINCIPALES FONCTIONS :
Le masculin est utilisé dans ce texte dans le seul but d’en alléger la lecture. L’employeur souscrit aux principes d’équité en matière d’emploi et encourage les candidatures féminines, masculines et de toute autre identité de genre.
Tâches: Extraire, classer, repiquer, désherber, planter et tailler les pieds d'arbres; préparer la production pour la vente; servir les clients; nettoyer et entretenir les aires de productions, Application des produits dans la sapinière. Aide dans la Coordination, l’assignement et à la supervision du travail des employés agricoles; au besoin supervise les opérations et l'entretien des lieux et des équipements; élaborer des calendriers de travail et établir les méthodes; tenir des registres; exécuter, s'il y a lieu, des tâches de production (préparer et entretenir les cultures, conduire de la machinerie, etc.)
Exigences et conditions de travail :
• 1 à 2 ans d'expérience en lien avec ce travail
• Capacité à diriger, organiser et gérer
• Capable de manipuler des charges de 10 à 30 kg; dextérité manuelle et aptitudes pour des tâches répétitives
• Capable de conduire de la machinerie
• Tolérance aux variations de température
• Niveau d'étude : Diplôme non-terminé
• Autres langues : Aucune exigence linguistique
Nombre d’heures/semaines :
À partir de janvier 2027 : 40h /semaine
Heure de début - heure de fin: Horaires variables (entre 4h30 et 21h30)
Contrat variant de 3 à 8 mois.
Conditions diverses : Les heures par semaine peuvent varier en fonction des cycles de production et de la météo. L'entrée en poste se fait à partir de juillet 2026 (en continu) en fonction des besoins liés à la production.
COMMUNICATION:
Moyen de communication : Par courriel à [email protected]
Veuillez indiquer le numéro de l'offre et le nom de l’employeur lorsque vous postulez. Seuls les candidats retenus seront contactés.
Journal
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