Planificateur travaux et matière / Work & Material planner

Job Description:

***English job description follows***

Description de l'emploi :

Vous avez une expérience en opération et/ou logistique, vous avez travaillé en aéronautique ou dans un domaine manufacturier similaire et vous souhaitez évoluer et développer de nouvelles compétences? Ce poste est pour vous !

Le programme d'avions commerciaux A220 recherche des planificatrices/planificateurs de travaux et de matières pour rejoindre notre équipe de Planification des Matières et Travaux (PMT) basée à Mirabel (Québec, Canada), où vous mettrez à profit vos compétences en étant au cœur des opérations de la Ligne Finale d’Assemblage (FAL).

Vous ferez partie de l’équipe Planification Travaux et Matières chargée de mettre en place des plans de productions quotidiens, d’exécuter des suivis auprès des différentes équipes (production et fournisseurs) et assurer une livraison des pièces sur la ligne au bon moment.

L'organisation de l'équipe est établie de manière à promouvoir la collaboration transversale de manière autonome, en se soutenant mutuellement et en apprenant collectivement.

Votre rôle en tant que planificatrice/planificateur des travaux et des matières sera de rallier l’équipe multifonctionnelle sur un plan commun en priorisant et coordonnant les différents travaux et livraison de pièces.

Votre environnement de travail:

Le siège du programme d'avions commerciaux A220 est situé à Mirabel, dans la région métropolitaine de Montréal, à deux pas de la ville dynamique de Montréal. Réputée pour son environnement paisible et sûr, la région offre une grande qualité de vie aux jeunes professionnels ou aux professionnels expérimentés, ainsi qu'aux familles, en équilibrant parfaitement les opportunités de carrière et les activités de plein air, ce qui en fait un endroit vraiment spécial où il fait bon vivre.

Parce que nous prenons soin de vous :

• Avantages financiers: Salaire attractif, bonus annuel, régime d’assurances collectives, régime de retraite et régime d’achat d’actions.

• Équilibre vie privée / professionnelle: Une politique d’heures de travail flexible, une cafétéria sur site, une politique de congés très concurrentielle.

• Bien-être / santé: Programme d’Aide aux Employé.e.s (PAE), programme de rabais et service médical sur site.

• Développement individuel: des opportunités d’évolution et des possibilités de formations nombreuses (catalogue de plus de 10.000 e-formations disponibles en libre accès pour développer votre employabilité, certifications, programmes de développement accéléré, mobilité nationale et internationale).

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Partout où cela est possible, nous favorisons la flexibilité dans nos modes de travail afin de stimuler l'esprit d'innovation.

Vos défis:

• Construire un plan de charge de l'atelier pour la section de production cadencé;

• Planifier et coordonner les travaux de différents intervenants;

• Exécuter des suivis serrés avec les différentes parties prenantes afin de s'assurer du respect du plan de production (approvisionnement, production, fournisseurs sur site, etc.) ;

• Être au centre des activités de production en étant le coeur de la planification et du suivi des travaux ;

• Définir et exécuter des flux de matériaux allégés et fiables du quai au point d'utilisation en étroite collaboration avec la fonction Logistique-Approvisionnement ;

• Définir et mettre en œuvre la gestion des stocks dans le cadre d'une stratégie globale d'amélioration du fonds de roulement ;

• Développer des solutions pour aligner l'offre et la demande afin de réaliser la stratégie de gestion des stocks.

• Définir et documenter les équipements de manutention du quai de chargement au poste de travail;

• Définir et documenter les kits de production ;

• Interagir avec diverses équipes multidisciplinaires (Logistique-Approvisionnement, Méthodes, Génie Usine, Génie Industriel, Qualité);

• Participer aux projets d'amélioration (AOS (Airbus Operating System), 5S, lean manufacturing, réduction des coûts, amélioration de la fabrication, etc.)

Votre profil:

• Vous détenez un baccalauréat en logistique ou en génie industriel, en gestion des opérations et de la logistique, ou un diplôme d'études collégiales avec une expérience équivalente ;

• Vous avez de deux à cinq ans d'expérience pertinente en logistique ou en planification de production;

• Vous avez une expérience pertinente dans l'industrie automobile ou aérospatiale (un atout);

• Vous avez un fort intérêt pour l'amélioration continue et les principes de fabrication allégée;

• Vous avez une bonne compréhension du français et de l'anglais écrit et parlé (un atout);

• Vous avez une facilité à utiliser la Suite Office (Word, Excel, PowerPoint, MS Project);

• Vous avez une facilité à utiliser Google Suite (Files, Docs, Slides)

• Vous détenez une expérience de travail avec SAP (un atout);

Ce travail nécessite une prise de conscience liée à tous les risques potentiels de conformité et à un engagement à agir avec intégrité, ces valeurs sont le fondement du succès, de la réputation et de la croissance durable de l'entreprise.

Donnez une nouvelle dimension à votre carrière en soumettant votre candidature en ligne maintenant !

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Job description :

Do you have operational and/or logistic experience, have you worked in aeronautics or similar manufacturing areas and would you like to progress and develop new skills? Then this job is for you!

The A220 commercial aircraft Program is looking for Work & Material Planners to join our Work & Material Planning (W&MP) team based in Mirabel (Québec, Canada), where you will be the heart of the operation of the Final Assembly Line (FAL).

You will be part of the Work & Material Planning team responsible for daily production plans, follow-ups within various functions such as suppliers and production team and ensure parts delivery to production line in Just in Time.

The team organization is established to promote cross-collaboration autonomously, supporting each other and learning collectively.

Your role as Work & Material Planner will be to rally the multifunctionnal team in a common production plan by priorising and coordinating activities and parts delivery.

Your working environment:

The A220 commercial aircraft Program is headquartered in Mirabel, in the greater Montreal area, where the vibrant city of Montreal is just a stone’s throw away. Known for its peaceful and safe environment, the region offers a high quality of life for younger or experienced professionals and families, perfectly balancing career opportunities and outdoor activities that makes it a truly special place to call home.

How we care for you:

• Financial rewards: Attractive salary, annual bonus, group insurance plan, pension plan and share purchase plan.

• Work / Life Balance: A hybrid working policy (depending on operational needs),
  on-site cafeterias and a highly competitive holiday policy.

• Wellbeing/Health: Employee Assistance Program (EAP), Discount Program and on-site Medical Service.

• Individual development: Great upskilling opportunities and development prospects with unlimited access to +10.000 e-learning courses to develop your employability, certifications, accelerated development programmes, national and international mobility.

Your challenges:

• Plan and coordinate many stakeholders activities such as Supplier’s rework and Production unplanned work;

• Build production plan (shopload) for takted areas as well as "unpaced" production section;

• Perform close follow-up on many stakeholders inside and outside multi-functional team such as procurement, store, quality, method, engineering, on site supplier, etc;

• Being the center of all activities on the aircraft;

• Define and execute lean and reliable material flows from dock to point of use in close collaboration with the Logistics-Supply function;

• Define and implement inventory management as part of an overall working capital improvement strategy;

• Develop solutions to align supply and demand to achieve inventory management strategy;

• Define and document the handling equipment from the loading dock to the workstation;

• Define and document production kits;

• Interact with various multidisciplinary teams (Logistics-Supply, Methods, Plant Engineering, Industrial Engineering, Quality);

• Participate in improvement projects (Achieving Excellence System, 5S, lean manufacturing, cost reduction, manufacturing improvement, etc.)

Your boarding pass:

• You hold a bachelor's degree in logistics or industrial engineering, operations and logistics management, or a college diploma with equivalent experience;

• You have two to five years of relevant experience in logistics or production planning;

• You have relevant experience in the automotive or aerospace industry (an asset);

• You have a strong interest in continuous improvement and lean manufacturing principles;

• You have a good understanding of written and spoken French and English (an asset);

• You are comfortable using the Office Suite (Word, Excel, PowerPoint, MS Project);

• You have an ease to use Google Suite (Files, Docs, Slides);

• You have work experience with SAP (an asset);

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

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This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.

Company:

Airbus Canada Limited Partnership

Contract Type:

Permanent

Experience Level:

Professional

Job Family:

Production Planning & Scheduling <JF-MA-PP>

By submitting your CV or application you are consenting to Airbus using and storing information about you for monitoring purposes relating to your application or future employment. This information will only be used by Airbus.
Airbus is committed to achieving workforce diversity and creating an inclusive working environment. We welcome all applications irrespective of social and cultural background, age, gender, disability, sexual orientation or religious belief.

Airbus is, and always has been, committed to equal opportunities for all. As such, we will never ask for any type of monetary exchange in the frame of a recruitment process. Any impersonation of Airbus to do so should be reported to [email protected].

At Airbus, we support you to work, connect and collaborate more easily and flexibly. Wherever possible, we foster flexible working arrangements to stimulate innovative thinking.