Publié le mois dernier
Planificateur(trice)-acheteur(se)
@ ANCIA
Saint-Eustache, Québec
Salaire :
33,52 $–43,33 $ de l’heure
Responsabilités :
- Passer les commandes auprès des fournisseurs selon les besoins calculés
- Négocier fréquences, transport et délais de livraison avec les fournisseurs
- Assurer le suivi des commandes et des pièces en livraison
- Contrôler les niveaux d'inventaire et prévenir les pénuries et la désuétude
- Analyser l'impact des changements de pièces et émettre des actions correctives
Résumé des exigences :
- DEC en technique administrative (logistique, approvisionnements, gestion industrielle ou opérations)
- Bilinguisme anglais et français
- Maîtrise d'Excel et Word
- Connaissance d'un système MRP (atout)
- Excellent communicateur, esprit d'équipe, capacité à travailler sous pression
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · recruitee
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-30
- Première détection par notre source
- 2026-10-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Chaîne d’approvisionnement et logistique |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau, Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | English, French |
| Formation | Collégial (DEC) (exigé) |
| Domaines d’études | Administrative techniques: logistics management, Supply management, Industrial management, Production operations management |
| Avantages mentionnés | Horaire flexible, Régime de retraite |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
ANCIA
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Tout le talent du monde est chez Ancia, joignez-vous à nous! ancia.ca
Description complète de l’entreprise
ANCIA est l'un des plus importantes agence de recrutement dans la grande région de Québec. Plusieurs centaines de mandats sont réalisés par notre équipe annuellement. Notre approche : conseiller nos clients dans leurs défis de recrutement. Notre mission: participer à la croissance de nos clients en leur offrant des services de recrutement de personnel permanent, de placement de personnel temporaire et d'impartition de département de recrutement. ANCIA se distingue dans les secteurs de l’administration, du secrétariat, du pharmaceutique et des industries manufacturières. ANCIA c'est : * Une équipe proactive; * Un partenaire pour un recrutement optimal; * Des secteurs de compétences spécialisés; * Une meilleure investigation des candidatures par nos réseaux, le maraudage et le web; * Une tarification concurrentielle avec inclusions dépassant toute concurrence; Visitez www.ancia.ca pour plus de détails. Nous sommes disponibles pour répondre à vos questions. Bienvenue dans notre monde de talent!
- Abonnés LinkedIn
- 7 452
- Personnes associées sur LinkedIn
- 29
- Bureaux déclarés
- 8032 Avenue des Églises, 226, Lévis, Quebec G6X 1X7, CA
- Autres noms enregistrés
- ANCIA
- Spécialités
- Évaluation de potentiel
- Agence de recrutement
- Marketing de recrutement
- Marketing
- ATS
- Recrutement
- Recrutement international
- Marque employeur
- Sourcing
- Chasse de tête
- Programme d’accueil et d’intégration
- Recrutement de masse
- Programme de référencement
- Attraction
- Intégration
- Coaching
- Accompagnement
- Site carrière
- Suivi régulier
- Automatisation
- and Recrutement massif
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
ANCIA est l'un des plus importantes agence de recrutement dans la grande région de Québec. Plusieurs centaines de mandats sont réalisés par notre équipe annuellement. Notre approche : conseiller nos clients dans leurs défis de recrutement. Notre mission: participer à la croissance de nos clients en leur offrant des services de recrutement de personnel permanent, de placement de personnel temporaire et d'impartition…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Staffing and Recruiting |
| Taille | 11-50 employees |
| Siège social | Lévis, Quebec |
| Type d’organisation | Self-Owned |
| Fondée en | 1995 |
| Spécialités | Évaluation de potentielAgence de recrutementMarketing de recrutementMarketingATSRecrutementRecrutement internationalMarque employeurSourcingChasse de tête |
| Offres sur Jobsy | 60 |
| Voir la page |
PROCHAIN ARRÊT 🚍 : VOTRE NOUVEAU DÉFI
Vous souhaitez donner un élan à votre carrière et faire la différence? Participez à l’électrification des transports en vous joignant à l’équipe de Nova Bus à titre de Planificateur(trice)-acheteur(se).⚡
💼 Le bus est en mouvement, avancez avec nous vers votre prochain défi ! Dans ce poste stimulant, vous aurez à assurer l’approvisionnement de la chaîne d’assemblage de notre usine de Saint-Eustache. Vous aurez à placer les commandes et effectuer des suivis auprès de nos fournisseurs afin de vous assurer d’une entrée du matériel selon différents modes d’approvisionnement.
*Appellation interne : Planificateur(trice) logistique
Vos responsabilités :
Analyser les requis, lancer les commandes auprès de nos fournisseurs en fonction des besoins calculés;
Négocier avec le fournisseur la fréquence des livraisons, les modes et conditions de transport et l’emballage, en plus des délais lors de dérogation aux paramètres négociés;
Analyser, supporter et implanter un bon fonctionnement de système de données informatisées en fonction des besoins de l’organisation et également pour les fournisseurs;
Analyser l’impact des changements ou d’ajouts de nouvelles pièces;
Déterminer les points d’effectivité de façon à minimiser la désuétude et les pénuries;
Calculer les dates de fin au plus tard pour l’introduction de nouvelles pièces;
Émettre les demandes d’actions correctives aux fournisseurs relatives au domaine de la logistique;
Réviser les paramètres de gestion reliés à son secteur de responsabilités afin de respecter les objectifs de niveau de service, de pénuries et de rotation des inventaires;
Prendre action pour contrôler les niveaux d'inventaire;
Analyser les requis et déterminer les paramètres;
Faire le suivi des commandes en livraison;
Suivre le retour, la réparation et le ré-usinage de pièces;
Suivi des contrats à défi sur la ligne de production;
Toutes autres tâches reliées à la fonction.
Ce que nous offrons :
Salaire de 33,52$ à 43,33$/heure selon le niveau d’expérience;
Belle ambiance de travail dans un environnement stimulant;
Assurances collectives payées;
REER collectif avec cotisation de l’employeur;
Horaire flexible, horaire d’été;
Et bien plus !
Exigences :
DEC en technique administrative option gestion logistique, gestion des approvisionnements, gestion industrielle ou gestion des opérations de production;
Bilinguisme (anglais et français) pour être en mesure d’effectuer le suivi avec nos différents fournisseurs;
Connaissance des logiciels Excel et Word;
Connaissance d'un système manufacturier MRP (un atout);
Excellent communicateur et bon esprit d’équipe;
Capacité à travailler sous pression;
Autonome, dynamique, bon jugement et initiative.
#Li-Job
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