Publié il y a 7 jours
Poseur de revêtements d'intérieur
@ Industries Bonneville
Sainte-Anne-de-la-Rochelle, Québec
Responsabilités :
- Pose de gypse sur les murs et plafonds
- Traçage, coupe et assemblage de gypse
- Manutention des matériaux de construction
- Respect des normes de qualité et des règles de SST
- Respect des échéanciers de production
Résumé des exigences :
- Minimum de 3 ans d'expérience comme poseur de gypse
- Maîtrise de la lecture de plans et de mesures
- Capacité à travailler avec divers outils
- Bonne forme physique
- Attitude positive et esprit d'équipe
- Formation en construction, atout
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · jobillico
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-03
- Première détection par notre source
- 2026-10-12
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-09
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Fabrication et production |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 38.25 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Usine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Aide au transport en commun |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Industries Bonneville
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 21 |
Les Industries Bonneville, leader de l’industrie de l'habitation usinée depuis plus de 65ans, est à la recherche d’un(e) Poseur(se) de gypse à son usine de Sainte-Anne-de-la-Rochelle (Estrie).
Notre mission : Créer, bâtir et offrir des concepts d'habitation uniques qui défient les nouvelles tendances avec des techniques de construction avant-gardistes. Nous misons sur des valeurs d’innovation, d’accomplissement, de positivisme et d’entrepreneuriat qui, nous croyons, permettent d’aller plus loin ensemble!
Le plaisir de bien construire, c’est :
- Effectuer la pose de gypse sur les murs et les plafonds
- Appliquer des procédés de traçage, de coupe et d’assemblage de gypse
- Effectuer la manutention des matériaux de construction
- Collaborer à la construction d’habitations conformes aux normes de qualité
- Respecter les règles de SST
- Respecter les échéanciers de production
Ton expertise
- Formation pertinente dans l’industrie de la construction, atout
- Minimum de 3 ans d’expérience pertinente à titre de poseur(euse) de gypse (résidentielle, multirésidentielle, institutionnelle)
- Maîtrise de la lecture de plans et de mesures
- Capacité à travailler avec divers outils
- Attitude positive, esprit d’équipe et bonne forme physique
Pourquoi choisir Bonneville
- Entreprise familiale et québécoise établie depuis plus de 60ans!
- Assurances collectives
- REER Collectif et RPDB
- 4 semaines de congé
- Stabilité d’emploi, à l’année
- Zéro pluie, zéro froid, toujours au même endroit
- Environnement technologique et ergonomique, à l’intérieur
- Usine axée sur la SST
- Magasin d’outils à disposition
- Projets variés à réaliser
- Programme de reconnaissance
- Activité et implication sociale (mission philanthropique)
- Stationnement gratuit disponible
Conditions de travail
- Poste permanent, temps plein
- Lundi au jeudi de 7h00 à 16h15
- Vendredi, le weekend commence à MIDI
- Salaire concurrentiel selon tes compétences et expériences
*** En soumettant votre candidature, sachez que vous consentez au partage des données confidentielles figurant dans votre application au sein de notre entreprise. Ces informations seront traitées de manière confidentielle et utilisées uniquement dans le cadre du processus de recrutement. Les Industries Bonneville s’engage à respecter les lois et les réglementations en vigueur en matière de protection des données personnelles, assurant ainsi la confidentialité des informations que vous nous avez transmises. Votre confiance est primordiale et nous veillons à prendre toutes les mesures nécessaires, afin de protéger vos données et ce, tout au long du processus de recrutement.
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