Publié il y a 11 mois
Préposé ou préposée aux bénéficiaires
@ Santé Québec Abitibi-Témiscamingue
Québec
Responsabilités :
- Assister les usagers dans les activités de la vie quotidienne
- Assurer l'hygiène, le confort et la surveillance des usagers
- Aider aux déplacements et effectuer le transport des usagers
- Donner des soins de base et signaler l'état de santé à l'équipe
- Assurer l'entretien et le bon fonctionnement de l'équipement
Résumé des exigences :
- DEP en assistance à la personne en établissement de santé ou une année d'études en santé
- Citoyenneté canadienne, résidence permanente ou permis de travail fédéral
- Disponibilité pour les quarts de jour, de soir et de nuit
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · santequebec
- Date publiée par l’employeur
- 2025-12-01
- Première détection par notre source
- 2026-10-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Débutant |
| Domaine | Professions paramédicales |
| Horaire | jour, soir, nuit |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Résidence de soins, Hôpital ou clinique |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique élevé · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Formation | Certificat de métier (DEP) (exigé) |
| Domaines d’études | Assistance à la personne en établissement de santé |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Prime de rendement |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Santé Québec Abitibi-Témiscamingue
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 145 |
Mandat
Le CISSS de l’Abitibi-Témiscamingue offre dfifférents postes à temps complet et à temps partiel qui sont disponibles dans les différentes MRC de la région. Les quarts de travail disponibles sont de jour, de soir et de nuit.
Nous avons également des besoins sur notre liste de rappel.
Entrée en fonction: dès que possible
Personne qui fait partie de l’équipe de soins et qui prodigue des soins d’assistance liés aux activités de la vie quotidienne. Elle voit à l’hygiène, au bien-être et à la surveillance des usagers. Elle voit au confort, aux besoins généraux, à l’occupation de ceux-ci, et ce, dans un environnement sécuritaire. Elle les aide dans leurs déplacements, effectue leur transport et peut les accompagner à l’extérieur de l’établissement. Elle donne aux usagers des soins de base et communique à l’équipe soignante des informations relatives à l’état de santé et au comportement des usagers. Elle peut faire l’installation d’appareils pour lesquels elle est formée. Elle s’assure de la disponibilité, de l’entretien et du bon fonctionnement de l’équipement et du matériel. Elle effectue le transport du matériel, des prélèvements et des dossiers.
Exigences
La personne doit détenir un DEP en Assistance à la personne en établissement de santé ou doit avoir complété une année d’un programme d’études dans le domaine de la santé.
Gamme d’avantages sociaux :
• Régime de retraite à prestations déterminées (RREGOP)
• Régime d’assurances collectives
• Régime d’avantages sociaux
• Possibilité de cheminement dans l’organisation
Pour le Témiscamingue – Après le salaire : s’ajoute la prime annuelle de disparité régionale (sans dépendant : 6 472 $ et avec dépendant : 9 258 $).
Il est obligatoire de posséder la citoyenneté canadienne, le statut de résident permanent ou un permis de travail délivré par l’autorité fédérale pour occuper cet emploi.
Nous remercions toutes les personnes qui poseront leur candidature, mais nous communiquerons qu’avec celles retenues pour un processus de sélection.
Journal
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