Publié il y a 18 jours
Recruteur TI (Intermédiaire)
@ SII Canada
Montréal, Québec
SIGNAUX
En bref
SII Canada is hiring a full-time IT recruiter (intermediate level) in Montreal to source and place technology talent for clients. The role covers the full recruitment cycle, with hybrid work of 3 remote days per week, and the posting asks for 3 to 5 years of IT recruitment experience.
Responsabilités :
- Piloter le cycle complet de recrutement, du sourcing à l'intégration
- Collaborer avec les recruteurs et directeurs de comptes
- Rédiger et diffuser des offres d'emploi
- Gérer et enrichir la base de données candidats GalaxSII
- Participer à des événements TI
Résumé des exigences :
- 3 à 5 ans d'expérience en recrutement de profils TI
- Formation en RH, psychologie ou domaine connexe
- Maîtrise des outils de sourcing et de LinkedIn
- Recherches booléennes
- Aisance en français et en anglais
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · apify-linkedin
- Date publiée par l’employeur
- 2026-10-27
- Première détection par notre source
- 2026-11-15
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-15
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Ressources humaines |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau, Domicile |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | English, French |
| Formation | Baccalauréat (préféré) |
| Domaines d’études | Ressources humaines, Psychologie |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
SII Canada
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 50 |
Description
De quoi s'agit-il ?
Tu es passionné(e) par le recrutement et les technologies de l’information ? Tu veux évoluer dans un environnement stimulant, humain et en pleine croissance ? Alors cette opportunité est faite pour toi !
Nous recherchons notre futur(e) Recruteur(se) TI pour rejoindre notre équipe de Montréal. Tu seras un acteur clé dans la recherche des meilleurs talents en technologie pour nos clients, tout en contribuant activement à l’évolution de nos pratiques de recrutement.
Tes Missions Au Quotidien
SII Canada offre à ses clients une expertise technique de pointe dans les domaines du développement d'applications, du web et du mobile, de la cybersécurité et du cloud computing. Nous fournissons également des services d'ingénierie, notamment pour les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition est de faire progresser les systèmes d'information et de contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
De plus, l'inclusion est au cœur de notre culture d'entreprise. SII Canada s'engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux qui favorise la diversité et l'égalité des chances
Tu es passionné(e) par le recrutement et les technologies de l’information ? Tu veux évoluer dans un environnement stimulant, humain et en pleine croissance ? Alors cette opportunité est faite pour toi !
Nous recherchons notre futur(e) Recruteur(se) TI pour rejoindre notre équipe de Montréal. Tu seras un acteur clé dans la recherche des meilleurs talents en technologie pour nos clients, tout en contribuant activement à l’évolution de nos pratiques de recrutement.
Tes Missions Au Quotidien
- Piloter le cycle complet de recrutement : sourcing, entretiens, prises de références, présentation des offres et accompagnement des candidats jusqu’à leur intégration.
- Collaborer étroitement avec les autres recruteurs et les directeurs de comptes pour bien comprendre les besoins clients et proposer les meilleurs profils.
- Rédiger et diffuser des offres d’emploi attractives sur notre site.
- Gérer et enrichir notre ATS GalaxSII (base de données candidats) en assurant un suivi rigoureux et personnalisé.
- Contribuer à l’amélioration continue de nos processus, outils et stratégies de recrutement.
- Participer à des événements TI (salons, meetups, forums) pour développer ton réseau et représenter SII Canada.
- Offrir une expérience candidat exceptionnelle, humaine et authentique.
- 3 à 5 ans d’expérience en recrutement de profils TI.
- Formation en RH, Psychologie, ou domaine connexe.
- Une vraie passion pour les technologies et l’innovation.
- Une approche proactive, créative et orientée résultats.
- Excellente capacité d’organisation et d’adaptation dans un environnement dynamique.
- Maîtrise des outils de sourcing, des réseaux sociaux tel que LinkedIn et des recherches booléennes.
- Aisance en français et en anglais, à l’oral comme à l’écrit.
- Un esprit d’équipe, une attitude positive et l’envie de faire bouger les choses !
- Une équipe bienveillante, soudée et passionnée.
- Des projets variés et des clients prestigieux dans le secteur technologique.
- Un environnement de travail flexible et stimulant, avec 3 jours de télétravail par semaine.
- Des opportunités d’évolution et de développement professionnel.
- Une culture d’entreprise centrée sur l’humain, l’innovation et l’excellence.
- Prêt(e) à relever le défi ? Envoie-nous ta candidature et viens écrire la suite de ton histoire avec nous chez SII Canada !
SII Canada offre à ses clients une expertise technique de pointe dans les domaines du développement d'applications, du web et du mobile, de la cybersécurité et du cloud computing. Nous fournissons également des services d'ingénierie, notamment pour les systèmes embarqués dans divers secteurs industriels. Notre ambition est de faire progresser les systèmes d'information et de contribuer à la création des produits et services de demain pour nos clients.
De plus, l'inclusion est au cœur de notre culture d'entreprise. SII Canada s'engage à offrir un environnement de travail équitable et respectueux qui favorise la diversité et l'égalité des chances
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