Publié il y a 3 mois
Responsable de salle à manger
@ COGIR
Saint-Bruno-de-Montarville, Québec
Responsabilités :
- Planifier et diriger le service en salle à manger
- Gérer et former l'équipe de salle à manger
- Gérer les réservations et l'inventaire du matériel de service
- Collaborer avec la cuisine à la préparation des menus
- Veiller au respect des normes de santé, sécurité et salubrité
Résumé des exigences :
- Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en restauration
- Expérience en gestion d'équipe
- Approche axée sur le service client
- Bonne communication et compétences interpersonnelles
- Intérêt marqué pour les aînés
- Capacité à travailler sous pression
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · cogir
- Date publiée par l’employeur
- 2026-08-11
- Première détection par notre source
- 2026-10-11
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | Hôtellerie et tourisme |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 |
| Horaire | jour, soir, fins de semaine |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Résidence de soins, Restaurant ou cuisine |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Rabais employé |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
COGIR
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Making an Impact with Real Estate
Description complète de l’entreprise
We are 3,800 enthusiasts seeking to make a difference in the lives of our clients. We design, build and manage homes, workplaces and places of business. We offer not only buildings, but also thoroughly considered destinations. We wish to enhance your quality of life and provide you with the best we have to offer.
- Abonnés LinkedIn
- 48 401
- Personnes associées sur LinkedIn
- 1 098
- Bureaux déclarés
- 385 Avenue Viger O, Bureau 400, Montreal, Quebec H2Z 0C2, CA
- Autres noms enregistrés
- COGIR Real Estate
- Spécialités
- Real Estate Management
- Property management
- Investment
- Retirement homes
- investissement
- Gestion immobilière
- résidence pour aînés
- Espaces commerciaux
- and Fonds d'investissement
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
We are 3,800 enthusiasts seeking to make a difference in the lives of our clients. We design, build and manage homes, workplaces and places of business. We offer not only buildings, but also thoroughly considered destinations. We wish to enhance your quality of life and provide you with the best we have to offer.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Real Estate |
| Taille | 10,001+ employees |
| Siège social | Montreal, Quebec |
| Type d’organisation | Partnership |
| Fondée en | 1995 |
| Spécialités | Real Estate ManagementProperty managementInvestmentRetirement homesinvestissementGestion immobilièrerésidence pour aînésEspaces commerciauxand Fonds d'investissement |
| Offres sur Jobsy | 218 |
| Voir la page |
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Le/la responsable de la salle à manger planifie et dirige les activités relatives au service en salle à manger. Il/elle s’assure du bon fonctionnement du service des repas, gère le personnel s’y référant et veille au maintien d’un service client hors pair.
Poste permanent à temps plein, 40 heures par semaine du mercredi au dimanche, de 10h00 à 19h00.
Tâches
- Collaborer avec les employés de la cuisine pour assurer un bon travail d'équipe
- Collaborer à la préparation des menus en proposant ses idées
- Contribuer au maintien de la propreté de la salle à manger et cuisine en assumant quelques tâches ménagères, en collaboration avec l'équipe
- Effectuer la prise d'inventaire du matériel de service et procéder aux achats si nécessaire en respectant les budgets
- Participer au montage des assiettes
- Gérer les réservations
- Gérer la salle à manger ainsi que l'équipe sous sa responsabilité.
- Veiller à utiliser une méthode de travail conforme aux règles de santé et sécurité ainsi qu'aux normes de salubrité en vigueur
- Former, coacher et assister les membres de son équipe.
- Effectuer toutes autres tâches connexes
Profil recherché
- Approche axée sur le service client
- Aptitude pour le travail d'équipe et excellente compétences interpersonnelles
- Avoir un intérêt marqué pour les aînés
- Capacité à travailler sous pression
- Esprit d'équipe
- Ponctualité et fiabilité
Qualifications
- Bon joueur d'équipe
- Connaissance de Maître D (un atout)
- Expérience minimale de 3 à 5 ans en restauration
- Bonne communication
- Expérience en gestion d'équipe
Avantages
- Rabais corporatifs
- Salaire à discuter
- Congés mobiles
- Congés sociaux
- Vacances
- Approche humaine de gestion
- Horaire stable
- Opportunité de carrière
- Une équipe accueillante et tissée serrée!
COGIR Immobilier encourage l’accès à l’égalité en emploi.
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