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Publié il y a 3 mois

Responsable des comptes recevables – comptabilité

Saint-Eustache, Québec

65k–75k $/anSur place3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Salaire :

65 000 $–75 000 $ par année

Résumé des exigences :

  • - DEP en comptabilité
  • - 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire
  • - Maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel
  • - Expérience ou connaissances dans le domaine immobilier, un atout
  • - Maitrise du français, à l’oral comme à l’écrit
  • - Excellentes habiletés en négociation et approche client

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · careerpage

Date publiée par l’employeur
2026-08-25
Première détection par notre source
2026-10-11
Mise à jour du dossier source
2026-11-05

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Description

Poste : responsable des comptes recevables - comptabilité
Lieu de travail : Saint-Eustache, Québec
Salaire : 65 000 $ à 75 000 $ + boni annuel de 5 000 $

Nous sommes à la recherche d’un(e) responsable des comptes recevables pour se joindre à une entreprise familiale bien établie, reconnue pour ses valeurs humaines, la proximité avec ses employés et la qualité de ses relations d’affaires. L’entreprise évolue dans plusieurs secteurs, notamment l’immobilier commercial, la location de bureaux et l’hôtellerie.

Le rôle

Vous êtes une personne diplomate, organisée et à l’aise de faire preuve de fermeté lorsque nécessaire ? Ce poste est pour vous !

Le ou la responsable des comptes recevables joue un rôle clé au sein de l’équipe comptable. La personne sera responsable du cycle des comptes clients, de la collection et de plusieurs activités comptables, tout en contribuant à l’amélioration des processus du département.

Responsabilités :

- Effectuer la facturation mensuelle des loyers, de l’électricité et autres frais.
- Assurer le recouvrement et la collection des comptes clients.
- Effectuer le suivi de la facturation jusqu’à la réception des paiements.
- Recevoir et enregistrer les dépôts aux comptes des locataires.
- Effectuer le suivi quotidien des dépôts bancaires.
- Ouvrir et fermer les dossiers des locataires dans le système selon les baux.
- Effectuer la conciliation de certains comptes clients.
- Participer au processus de préparation du budget annuel.
- Effectuer diverses tâches comptables, notamment l’analyse des comptes du grand livre, les écritures comptables et certaines conciliations bancaires.
- Participer à l’amélioration des méthodes et processus du département de comptabilité.

Profil recherché :

- DEP en comptabilité
- 3 à 5 ans d’expérience dans un poste similaire
- Maîtrise de la suite Microsoft Office, particulièrement Excel
- Expérience ou connaissances dans le domaine immobilier, un atout
- Maitrise du français, à l’oral comme à l’écrit
- Excellentes habiletés en négociation et approche client
- Bon sens de l’écoute et de la répartie
- Excellent sens de l’organisation et grande autonomie
- Capacité à travailler efficacement en équipe

Autre exigence linguistique : anglais
- Niveau de l'exigence : intermédiaire
- Raison de l'exigence : communication avec les clients
- Fréquence d'utilisation : régulièrement

Ce que nous offrons :

- Un salaire de 65 000 $ à 75 000 $ par année
- Un boni annuel de 5 000 $
- Un environnement de travail humain et familial
- Un rôle clé au sein d’une équipe comptable
- L’occasion de contribuer directement à l’amélioration des processus
- Un poste permanent situé à Saint-Eustache

Vous aimez les chiffres, la collection et les relations clients, et vous savez être à la fois diplomate et ferme? Nous aimerions vous rencontrer ! Veuillez envoyer votre CV au format Word à Yashar Eskandari à [email protected].

RECOMMANDEZ UNE PERSONNE EMBAUCHÉE POUR UN POSTE PERMANENT ET OBTENEZ UNE PRIME ! Pour plus d'informations, cliquez ici.

Numéro du permis CNESST : AP-2000158 et AR-2000157

Toutes les candidatures sont examinées par notre équipe de recrutement, et les décisions d’embauche sont prises par des personnes. Nous pouvons également utiliser des outils dotés d’intelligence artificielle pour soutenir certaines étapes du processus d’examen des candidatures.

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