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Publié il y a 4 heures

Stagiaire aux opérations de brasserie

@ Molson Coors

Longueuil, Québec

Stage
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Participer à des projets d'amélioration et d'optimisation
  • Appliquer les principes de gestion de projet
  • Réduire les pertes et améliorer la maintenance préventive
  • Planifier et optimiser les inventaires et l'entreposage
  • Soutenir la résolution de problèmes techniques

Résumé des exigences :

  • Être inscrit à un baccalauréat pertinent pendant le stage
  • Démontrer un intérêt pour la résolution de problèmes complexes
  • Collaborer efficacement en équipe
  • Assumer la responsabilité des résultats
  • Faire preuve d'une soif d'apprendre

Outils et compétences

Source et dates

Site carrière / système de candidatures · phenom

Date publiée par l’employeur
2026-11-11
Première détection par notre source
2026-11-10
Mise à jour du dossier source
2026-11-11

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauDébutant
DomaineFabrication et production
SaisonnierOui
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailUsine
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · ordinateur modéré
LanguesFrench
Candidatures encouragéesPersonnes handicapées
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesBrewing, Food science, Chemistry, Biology, Microbiology

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Molson Coors

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

For more than 200 years, we've been brewing beverages that unite people to celebrate all life’s moments.

Description complète de l’entreprise

From Coors Light, Miller Lite, Molson Canadian, Carling and Staropramen to Coors Banquet, Blue Moon Belgian White, Leinenkugel’s Summer Shandy, Vizzy, Creemore Springs and more, our 16,000+ employees across the globe make and market many of the most beloved beverage brands in the world. While our history is rooted in beer, we offer a modern portfolio that expands beyond the beer aisle with energy drinks, non-alc beer and canned cocktails, ready-to-drink coffee and more. Molson Coors Beverage Company is a publicly traded company that operates through Molson Coors North America and Molson Coors Europe, and is traded on the New York and Canadian Stock Exchange (TAP). Our commitment to raising industry standards, promoting the responsible consumption of our products, and leaving a positive imprint on our employees, consumers and communities is reflected on our website, www.molsoncoors.com. Celebrate responsibly. Follow only if legal drinking age and do not share with those who are underage. TERMS:

Abonnés LinkedIn
252 041
Personnes associées sur LinkedIn
12 115
Bureaux déclarés
  • 250 S Wacker Dr, Chicago, Illinois 60606, US
  • 1555 Rue Notre-Dame E., Montréal, Quebec H2L 2R5, CA
  • 33 Carlingview Drive, Toronto, Ontario M9W 5E4, CA
  • 137 High Street, Burton-upon-Trent, Staffordshire DE14 1JZ, GB
  • 3939 W Highland Blvd, Milwaukee, Wisconsin 53208, US
Catégories d’activité
  • Marketing
  • Craft Beer
  • Supply Chain Management
  • Food and Beverage
  • Food Processing
Autres noms enregistrés
  • Molson Coors
  • Molson Coors
  • Molson Coors Beverage Company
Spécialités
  • Beer
  • Marketing
  • Sales
  • Supply Chain
  • and Beverages
Le profil indique une agence de recrutement
Non
Investissement total déclaré
2 865 966 749

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

From Coors Light, Miller Lite, Molson Canadian, Carling and Staropramen to Coors Banquet, Blue Moon Belgian White, Leinenkugel’s Summer Shandy, Vizzy, Creemore Springs and more, our 16,000+ employees across the globe make and market many of the most beloved beverage brands in the world. While our history is rooted in beer, we offer a modern portfolio that expands beyond the beer aisle with energy drinks, non-alc…

ChampValeur
SecteurFood and Beverage Services
Taille10,001+ employees
Siège socialChicago, Illinois
Type d’organisationPublic Company
Fondée en1786
SpécialitésBeerMarketingSalesSupply Chainand Beverages
Offres sur Jobsy184
LinkedInVoir la page
Description

Numéro de la demande: 40589




Un toast à un avenir exceptionnel !

Chez Molson Coors, nous relevons de grands défis et défions le statu quo. Avec un héritage de fierté et d'excellence, un portefeuille incroyable de bières, de alcoolisée, de spiritueux et de marques sans alcool, et une vision audacieuse pour notre avenir... nous sommes sur la voie de la transformation de l'industrie des boissons. Cela nécessite des individus remarquables qui sont curieux, tenaces et qui n'ont jamais peur d'échouer en avançant.

Nous recherchons, valorisons et respectons les perspectives et expériences uniques de chacun, sachant que nous sommes plus forts ensemble. Nous collaborons en équipe et célébrons les succès de chacun.

Pour des carrières brassées avec passion, et des histoires qui laissent leur empreinte.

À la tête du brassage :

À titre de stagiaire aux opérations de brasserie, vous participerez à notre Programme des talents émergents (Early Talent Program). Ce programme de stages d’été de premier cycle chez Molson Coors permet aux étudiants de découvrir l’industrie des boissons, de participer à la résolution de problèmes concrets et de profiter d’occasions d’apprentissage et de réseautage avec d’autres stagiaires.

Le stage est offert à temps plein du 3 mai au 6 août 2027.

Une aide au logement est offerte aux candidats admissibles.

Pour participer au programme, les candidats doivent être inscrits à un programme universitaire de premier cycle pendant la période du stage. Les stagiaires qui terminent avec succès le programme seront considérés pour des postes permanents chez Molson Coors après l’obtention de leur diplôme.

Veuillez noter que cette offre d’emploi prendra fin le 30 novembre 2026. Seuls les candidats retenus seront contactés, et les communications débuteront après la date de clôture de l’affichage.

Ce qui mijote dans nos cuves :

Vous contribuerez à l’atteinte des objectifs globaux de la brasserie en participant à la mise en œuvre de projets d'amélioration et d'optimisation. Ces projets comprendront la conception, la planification, l’organisation, l’établissement des échéanciers et la coordination des activités. De nature variée, ils pourront porter sur des systèmes, des procédés de production ou encore des projets d’investissement en immobilisations.

Dans le cadre de votre stage, vous appliquerez les principes de gestion de projet ainsi que vos connaissances techniques afin d’assurer l’exécution efficace des projets et l’atteinte des objectifs d’affaires. Vous agirez également comme personne-ressource pour soutenir la résolution de problèmes techniques complexes au sein de la brasserie.

À la fin du stage, vous aurez acquis une compréhension approfondie des opérations brassicoles ainsi qu’une connaissance détaillée de certains secteurs spécifiques de la brasserie. Vous développerez également une compréhension pratique des principales étapes nécessaires à la réalisation d’un projet réussi, de son lancement jusqu’à sa mise en œuvre.

Dans l’ensemble, cette expérience vous permettra de mieux comprendre votre domaine d’études dans un environnement manufacturier, en mettant l’accent sur l’amélioration des opérations et la gestion de projets.

Voici des exemples de responsabilités:

  • Brassage – Réduction des pertes, amélioration des plans de maintenance préventive, réalisation de projets d’amélioration de la qualité de l’instrumentation et optimisation des pratiques d’hygiène.

  • Empaquetage – Amélioration de la fiabilité des procédés et de l’efficacité des lignes de production grâce à la réduction des arrêts, optimisation de la performance en matière de réduction des pertes et des déchets, amélioration de la gestion et de l’entretien des équipements, ainsi que réalisation de projets d’amélioration de la qualité axés sur les pratiques d’hygiène.

  • Chaîne d’approvisionnement – Planification et optimisation des inventaires et de l’espace d’entreposage, mise en place d’outils visuels de gestion et de suivi de la performance, amélioration du taux de conformité aux commandes parfaites (Perfect Order), ainsi qu’optimisation du respect des calendriers de production et de la conformité des chargements.

  • Services techniques – Élaboration de dossiers de justification de projets (CBI), mise en œuvre de projets d’usine de petite envergure de la conception à la réalisation (liés aux systèmes, aux immobilisations ou aux procédés), ainsi que participation à des initiatives d’optimisation environnementale et au maintien de la conformité aux exigences réglementaires et opérationnelles.


Les ingrédients qui font la différence :

  • Pour le département Brassage, vous poursuivez actuellement un baccalauréat en brassage, en sciences alimentaires, en sciences (chimie, biologie ou microbiologie) ou en génie chimique;

Pour les départements d'Empaquetage, Chaîne d’approvisionnement, Qualité, Santé, sécurité et environnement (SSE), Distribution et Services techniques, vous poursuivez actuellement un baccalauréat en génie mécanique, électrique, industriel, de l’emballage ou dans un domaine connexe;

  • Vous aimez relever des défis et savez mener à bien des projets complexes avec efficacité grâce à votre compréhension des priorités d’affaires;

  • Vous établissez des relations et collaborez pour arriver au résultat désiré;
  • Vous assumez la responsabilité des résultats – agissez avec intégrité et respect des engagements;
  • Vous avez la soif d’apprendre – vous êtes toujours à la recherche de moyens d’apprendre et de s’entraider à croître;
  • Vous affichez nos valeurs fondamentales.
  • Du bonheur en prime :

    • Nous nous soucions de nos gens et de notre planète et nous nous sommes mis au défi avec des objectifs ambitieux entourant de nos priorités principales;
    • Nous nous soucions de nos collectivités et jouons notre rôle pour faire des gestes significatifs – des dons de bienfaisance à descendre dans les rues ensemble pour construire des parcs, redonner à la collectivité fait partie de notre culture et de qui nous sommes;
    • Participation à une variété de groupes de ressources pour les entreprises, qui peuvent offrir des possibilités de bénévolat, une expérience de leadership et un réseautage à l’échelle de l’organisation;
    • Capacité à évoluer et de perfectionnement de carrière grâce à nos possibilités d’apprentissage Premier Choix;
    • Pub sur place l’accès à des vêtements et accessoires de marque tendance et de supers événements phares, sans oublier, bien sûr… de la bière et des boissons gratuites!
    • Travaillez au sein d’une entreprise dynamique et innovante, rencontrez des collègues et des partenaires passionnés ayant des expériences et des parcours variés.

    Molson Coors est un employeur offrant l'égalité des chances. Nous invitons les candidatures de personnes de tous horizons, races, couleurs, religions, sexes, origines nationales, âges, handicaps, statuts de vétéran ou toute autre caractéristique. Si vous avez un handicap et pensez avoir besoin d'un aménagement raisonnable pendant les processus de candidature ou de recrutement, veuillez envoyer un courriel à [email protected]

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