Superviseur des contrats d'entretien; superviseure des contrats d'entretien

Favorisez l'excellence en entretien routier

Faites-vous preuve de leadership et de motivation, et possédez-vous de l'expérience dans l'exploitation d'infrastructures ou la gestion de l'entretien? Le ministère des Transports est à la recherche d'un superviseur des contrats d'entretien pour appuyer la prestation sécuritaire et fiable des services d'entretien des routes provinciales à l'échelle de l'Ontario.

Dans le cadre de ce poste, vous orienterez des contrats pluriannuels d'entretien complexes, appuierez les équipes ministérielles chargées de la supervision des contrats et contribuerez à veiller à ce que les services routiers respectent les normes en matière de qualité et de sécurité ainsi que les normes opérationnelles. Votre travail favorisera directement la sécurité, l'accessibilité et l'efficacité du réseau de transport de l'Ontario et appuiera les millions de personnes qui parcourent la province chaque jour.

Il s'agit d'une occasion réellement valorisante d'avoir une incidence sur la prestation des services d'entretien, de participer à la planification à l'échelle provinciale et de favoriser le renforcement du réseau routier de l'Ontario pour l'avenir.

Qui sommes-nous?

La Division des opérations dirige les activités de transport à l'échelle du ministère. Nous élaborons des politiques opérationnelles, offrons des programmes qui répondent aux besoins du public et gérons les biens et l'infrastructure de transport. Nos tâches comprennent la gestion des corridors, l'intervention d'urgence, l'entretien et les opérations, ainsi que la création de solides relations de travail qui appuient le déplacement des personnes et des marchandises à l'échelle de l'Ontario.

La fonction publique de l'Ontario : Renforcer l'Ontario ensemble.

Une carrière dans la fonction publique de l'Ontario est motivée par un objectif. Nous bâtissons un Ontario plus fort en offrant des programmes et des services qui font une réelle différence dans la vie des gens. Si vous avez également cette ambition, vous trouverez un milieu de travail qui reflète la diversité des personnes que nous servons et qui vous permettra d'exercer votre leadership avec confiance.

Pourquoi votre leadership a sa place ici

Un objectif qui vous motive : dirigez des travaux qui comptent. Grâce à votre leadership, vous façonnerez chaque jour des politiques, des programmes et des services qui amélioreront la vie des gens partout dans la province.

• Une culture qui vous soutient : vous vous épanouirez dans un environnement de travail souple, inclusif et respectueux, qui valorise votre bien-être et vous permet d'être pleinement vous-même.
• Une carrière qui évolue avec vous : découvrez des possibilités de leadership dans l'ensemble des ministères et des secteurs. Grâce au mentorat, à l'apprentissage et à la mobilité, votre carrière peut évoluer ici.
• Une reconnaissance à la hauteur de votre contribution : nous estimons votre contribution à sa juste valeur. Vous bénéficierez d'un salaire concurrentiel, d'un régime de retraite à prestations déterminées et d'avantages sociaux qui favorisent votre bien-être, ainsi qu'une reconnaissance réelle de votre travail.

Au sujet de l'emploi

Nous croyons qu'un bon leadership commence par des normes élevées et un soutien solide. Dans la fonction publique de l'Ontario, cela consiste à faire preuve d'authenticité, à agir avec intégrité et à avoir le courage de faire ce qui est juste, même lorsque c'est difficile.

En tant que leader, vous devrez créer une culture d'équipe qui stimule l'innovation, favorise la collaboration et promeut l'inclusion. Vous contribuerez à créer un milieu de travail diversifié, antiraciste et accessible où chaque personne se sent en sécurité et respectée et peut s'épanouir.

Vous n'aurez pas à faire tout cela sans aide. Nous investissons dans nos leaders par le mentorat, des occasions d'apprentissage et des réseaux interministériels qui les aident à accroître leur influence et à établir des liens avec leurs pairs dans l'ensemble de l'organisation.

Le leadership consiste à exercer une influence, et ce poste vous donnera l'occasion d'en exercer une qui compte.

En tant que superviseur des contrats d'entretien, vous :

• dirigerez la prestation et la supervision des services d'entretien routier afin de garantir la sécurité, la qualité et le respect des clauses contractuelles;
• gèrerez des contrats d'entretien pluriannuels complexes, résoudrez des problèmes, appuierez les inspections et orienterez l'administration des contrats;
• coordonnerez les interventions en cas d'urgence, d'événements météorologiques et d'incidents graves, et présenterez des mises à jour en temps opportun à la direction du ministère;
• examinerez les plans, le rendement et les demandes de remboursement des entrepreneurs, recommanderez des mesures et appuierez les approbations de paiement ainsi que les conséquences financières, au besoin;
• créerez et maintiendrez des relations de travail efficaces avec les entrepreneurs, les collectivités, les organismes et d'autres partenaires afin d'appuyer la sécurité des activités de transport;
• gèrerez et appuierez le personnel du ministère, établirez des attentes claires, ferez la promotion d'un environnement d'équipe inclusif et participerez à la planification opérationnelle et à la planification des ressources.

Veuillez noter que ce poste est situé à Mississauga et nécessite des déplacements réguliers dans la région de Peel Halton Ouest.

Faites connaissance avec le gestionnaire responsable de l'embauche

Dans le cadre de ce poste, vous relèverez de Jatinbhai Patel, responsable des services d'entretien, un ingénieur comptant plus de 23 ans d'expérience dans la fonction publique de l'Ontario, où il a dirigé et mobilisé des équipes diversifiées dans le cadre d'activités opérationnelles et de projets. Jatin est reconnu pour son approche de leadership accessible, inclusive, collaborative et axée sur les gens, ainsi que pour sa capacité à obtenir des résultats.

Ce que vous apportez à l'équipe

Exigences obligatoires

• Posséder un permis de conduire valide de classe G ou un permis équivalent reconnu par la province de l'Ontario.

Leadership et gestion des personnes

• Diriger les équipes au moyen d'un leadership inclusif fondé sur des valeurs et favoriser un environnement de travail positif.
• Gérer les ressources financières et humaines, établir des attentes claires et orienter le rendement de l'équipe.
• Superviser plusieurs projets et harmoniser le travail avec des plans stratégiques et pluriannuels.

Expérience technique et opérationnelle

• Appliquer des connaissances avancées en génie civil, gestion des contrats, entretien routier et normes de construction.
• Interpréter et utiliser les politiques, directives et règlements liés à l'exploitation routière, à l'amélioration de l'infrastructure, aux exigences de sécurité et aux situations d'urgence.
• Appuyer la supervision des activités d'entretien, du rendement des contrats et de la conformité.

Gestion de programmes et de projets

• Utiliser les principes de gestion de projet pour planifier, coordonner et administrer des programmes opérationnels complexes.
• Participer à l'élaboration des normes et des politiques et comprendre les processus décisionnels du ministère.
• Gérer les processus financiers et administratifs afin d'appuyer l'exécution efficace des programmes d'entretien.

Communication et gestion des relations

• Communiquer clairement, préparer des documents précis et appuyer la prise de décision éclairée.
• Créer et maintenir des relations productives avec les entrepreneurs, les collectivités, les organismes et les partenaires.
• Mener des enquêtes sur les enjeux, traiter les plaintes et trouver des solutions aux demandes et aux différends avec professionnalisme.

Postulez d'ici: le mardi 24 novembre 2026 23h59min HNE