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Publié il y a 2 mois

Superviseur logistique

@ Fresh Prep 🇨🇦

Montréal, Québec

Temps plein2+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • GĂ©rer les processus d'expĂ©dition de la rĂ©gion
  • Superviser une petite Ă©quipe de chauffeurs et des chauffeurs indĂ©pendants
  • Établir le calendrier hebdomadaire des chauffeurs
  • Suivre les indicateurs clĂ©s de performance des livraisons
  • RĂ©aliser les Ă©valuations de performance de l'Ă©quipe

Résumé des exigences :

  • 2 Ă  4 ans d'expĂ©rience en expĂ©dition, livraison ou entrepĂ´t
  • Au moins 1 an d'expĂ©rience en supervision
  • Excellent français oral et Ă©crit, anglais solide
  • Permis de conduire de classe 5 valide
  • CapacitĂ© Ă  soulever 15 Ă  30 lb
  • DisponibilitĂ© du samedi au mercredi

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Soins dentaires
Source et dates

Type de source non vérifié · apify-linkedin

Date publiée par l’employeur
2026-09-17
Première détection par notre source
2026-11-15
Mise Ă  jour du dossier source
2026-11-15

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineChaîne d’approvisionnement et logistique
Expérience2 an(s) et plus
Expérience en gestion1 an(s) et plus
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
Horairejour, heures supplémentaires, fins de semaine
Déplacementsavion : aucun · route : minimes
Milieu de travailBureau, EntrepĂ´t
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique modéré · soulever 30 lb · ordinateur modéré
LanguesFrench, English
Permis et certificationsPermis de conduire classe 5
Permis de conduireexigé
Candidatures encouragéesFemmes

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Fresh Prep 🇨🇦

ChampValeur
Offres sur Jobsy5
Description

Qui Nous Sommes


Rejoignez Fresh Prep, un leader dynamique qui révolutionne la façon dont les Canadiens vivent leur expérience alimentaire grâce à la livraison de kits repas durables. En tant que l'une des entreprises canadiennes à la croissance la plus rapide et certifiée B Corporation, nous nous engageons à aider les gens à mieux manger et à mieux vivre.



Nous sommes fiers d’être reconnus comme un lieu de travail où l’innovation rime avec impact. Nos nombreuses distinctions — notamment notre nomination parmi les Meilleurs Employeurs de la Colombie-Britannique 2025, notre place sur la prestigieuse liste des entreprises à la plus forte croissance du Canada du Globe and Mail, ainsi que notre reconnaissance parmi les Sociétés les Mieux Gérées selon Deloitte — témoignent de notre engagement envers l’excellence, tant pour l’expérience client que pour la satisfaction des employés. Notre culture collaborative réunit des passionnés de gastronomie, des défenseurs de la durabilité et des innovateurs technologiques qui redéfinissent l’avenir de la livraison alimentaire.



Qui Vous ĂŠtes




  • Fiable: Vous aimez voir un travail bien fait et vous vous assurez que les choses sont faites de la « bonne » manière.




  • Esprit d'initiative: Vous ĂŞtes Ă  l'aise pour prendre en charge une tâche de A Ă  Z et vous faites preuve d'initiative pour amĂ©liorer continuellement les processus. Vous respectez des dĂ©lais prĂ©cis et ĂŞtes responsable de vos objectifs.




  • MaĂ®tre du multitâche: Vous ĂŞtes capable de travailler dans un environnement parfois trĂ©pidant sans vous laisser dĂ©stabiliser ni perdre votre attitude serviable.




  • Esprit d'Ă©quipe et de collaboration: Vous ĂŞtes motivĂ©(e) par la rĂ©alisation collective des objectifs de l'Ă©quipe et par la promotion d'une culture axĂ©e sur les rĂ©sultats.





Ce Que Vous Ferez




  • GĂ©rer les processus d’expĂ©dition pour votre rĂ©gion, en veillant Ă  ce que les fournisseurs soient correctement informĂ©s des besoins d’expĂ©dition, que les colis soient emballĂ©s clairement et de manière complète, Ă©tiquetĂ©s correctement, et que les chauffeurs chargent correctement leur vĂ©hicule et disposent de tout le nĂ©cessaire pour mener Ă  bien leurs tournĂ©es de livraison.




  • Établir et entretenir des relations non seulement avec nos chauffeurs, mais aussi avec les Ă©quipes de rĂ©partition et de suivi des livraisons.




  • Superviser une petite Ă©quipe de chauffeurs et assurer la liaison avec une Ă©quipe plus importante de chauffeurs indĂ©pendants, dont vous gĂ©rerez les performances. PrĂ©sĂ©lectionner et intĂ©grer les nouveaux candidats chauffeurs selon les besoins, avec le soutien de votre responsable.




  • Établir et publier chaque semaine le calendrier des chauffeurs.




  • Suivre rĂ©gulièrement l'efficacitĂ© des livraisons et faciliter la communication entre les chauffeurs et les clients lorsque cela est nĂ©cessaire.




  • RĂ©aliser les Ă©valuations de performance des membres de l'Ă©quipe placĂ©s sous votre supervision.




  • Suivre et rendre compte des indicateurs clĂ©s de performance (KPI) liĂ©s aux livraisons.




  • Apporter un soutien Ă  la gestion des expĂ©ditions lorsque cela est nĂ©cessaire. Cela inclut la transmission des bons de travail, des messages et des informations du service client aux chauffeurs, passer occasionnellement des appels aux clients et aider les chauffeurs Ă  rĂ©soudre les problèmes rencontrĂ©s sur la route.





Ce Que Nous Recherchons


Le responsable logistique est une personne proactive qui prend en charge son environnement de travail. Il est constamment à la recherche d’opportunités pour améliorer nos méthodes de travail, notamment par le biais de rapports, grâce à ses compétences en leadership interpersonnel ou en développant de nouveaux processus. Il garde son calme dans les situations complexes et est capable de relever les défis avec détermination et professionnalisme. Il sait communiquer de manière claire et courtoise avec des collègues de cultures diversifiées et est capable de gérer les conflits interpersonnels avec respect et professionnalisme.




  • 2 Ă  4 ans d’expĂ©rience professionnelle pertinente dans le domaine de l’expĂ©dition, de la livraison ou de la gestion d’entrepĂ´t.




  • Au moins 1 an d’expĂ©rience Ă  un poste de supervision ; une expĂ©rience dans la gestion d’une diversitĂ© d’équipes est un atout.




  • Excellente maĂ®trise du français Ă  l'oral et Ă  l'Ă©crit, ainsi que de solides compĂ©tences en communication en anglais, sont requises pour soutenir les employĂ©s et les collègues de l'ensemble des bureaux de Fresh Prep au Canada.




  • Permis de conduire de classe 5 en cours de validitĂ©.




  • CapacitĂ© Ă  soulever des charges de 15 Ă  30 lb pendant le travail, Ă  rester debout et Ă  marcher pendant une partie de la journĂ©e, ainsi qu’à pousser et tirer des chariots Ă  roulettes.




  • Solides compĂ©tences organisationnelles et excellentes aptitudes Ă  la gestion du temps.




  • CapacitĂ© Ă  rester calme et efficace sous pression.




  • CapacitĂ© Ă  s’adapter et Ă  Ă©laborer de nouveaux plans en cas d’imprĂ©vus.




  • Autonomie, sens du leadership et dynamisme.




  • Solides compĂ©tences en communication Ă©crite.




  • CapacitĂ© Ă  effectuer des calculs simples et des opĂ©rations mathĂ©matiques; une expĂ©rience avec les feuilles de calcul est un atout.




  • CapacitĂ© Ă  travailler de manière autonome et en Ă©quipe.




  • Haut niveau d’intĂ©gritĂ© et d’éthique professionnelle.




  • DisponibilitĂ© pour travailler selon un horaire rĂ©gulier du samedi au mercredi, avec des heures supplĂ©mentaires occasionnelles si nĂ©cessaire.





Ce Que Vous Pouvez Attendre




  • Salaire annuel de 65 000$ Ă  75 000$, en fonction de l’expĂ©rience.




  • Travail sur site depuis notre siège social Ă  Ville-Saint-Laurent.




  • Un lieu de travail dynamique et inclusif oĂą votre voix compte et oĂą vos contributions ont un impact rĂ©el.




  • Une gamme complète d'avantages sociaux en matière de santĂ©, comprenant une assurance mĂ©dicale, dentaire, optique et vie après 90 jours.




  • Des avantages alimentaires exclusifs qui vous permettent de dĂ©couvrir nos produits exceptionnels.




  • L'opportunitĂ© de faire partie d'une entreprise certifiĂ©e B-Corporation qui fait une diffĂ©rence tangible dans les systèmes alimentaires durables.





Des études montrent que les hommes postulent à des emplois lorsqu'ils remplissent en moyenne 60 % des critères requis, tandis que les femmes et les autres personnes marginalisées ont tendance à ne postuler que lorsqu'elles remplissent tous les critères. Si vous pensez avoir les compétences requises, mais que vous ne répondez pas nécessairement à tous les critères de la description de poste, n'hésitez pas à nous contacter. Nous serions ravis de discuter avec vous et de voir si vous pourriez correspondre au profil recherché.



Fresh Prep est un employeur garantissant l'égalité des chances (EOE) et interdit toute forme de discrimination. Nous valorisons la diversité au sein de notre entreprise et, à tous les niveaux hiérarchiques, notre objectif est d'être diversifiés, inclusifs et représentatifs des communautés dans lesquelles nous opérons. Nous nous efforçons de recruter, de développer et de retenir les meilleurs talents parmi un vivier de candidats diversifié et sommes convaincus que la diversité, l'équité et l'inclusion au sein de notre équipe sont essentielles à notre succès en tant qu'entreprise. Nous sommes convaincus qu'en postulant à un poste chez nous, vous partagez cette valeur!

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