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Publié il y a 20 jours

Superviseur validation

@ Madessa

Montréal, Québec

115k $/anTemps plein5+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Salaire :

Jusqu’à 115 000 $ par année

Responsabilités :

  • Superviser une équipe et coordonner les consultants sur place
  • Planifier les activités de validation selon les projets de l'usine
  • Définir et maintenir les stratégies et plans maîtres de validation
  • Réviser protocoles et rapports pour assurer conformité
  • Participer aux enquêtes et aux actions correctives

Résumé des exigences :

  • Baccalauréat en sciences ou en génie
  • Minimum de cinq ans d'expérience en validation, idéalement pharmaceutique
  • Maîtrise de la validation des procédés, équipements et nettoyage
  • Connaissance des BPF et exigences réglementaires
  • Maîtrise du français et communication en anglais
  • Appartenance à l'Ordre des ingénieurs du Québec, un atout

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieSoins dentairesRégime de retraiteCongés payés
Source et dates

Type de source non vérifié · zoho

Date publiée par l’employeur
2026-10-19
Première détection par notre source
2026-10-20
Mise à jour du dossier source
2026-10-20

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauSenior
DomaineAssurance qualité
Expérience5 an(s) et plus
Gestion d’équipeOui
Heures par semaine40 (estimé)
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau, Usine, Laboratoire
PositionAssis et debout
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur modéré
LanguesFrench, English
Permis et certificationsOrdre des ingénieurs du Québec
FormationBaccalauréat (exigé)
Domaines d’étudesScience, Engineering
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Régime de retraite, Prime de rendement

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Madessa

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

Recrutement simplifié. Recruitment made simple.

Description complète de l’entreprise

Choisir Madessa comme partenaire de recrutement, c’est confier son processus d’embauche à une équipe d’experts en matière de recrutement et de la gestion des ressources humaines. Notre mission: Dénicher, mobiliser et accompagner les meilleurs talents afin de surpasser la performance organisationnelle visée par votre entreprise. Selecting Madessa as your recruitment partner also means entrusting the hiring process to a team of experts in staffing and human resources management. Our mission: Discover, mobilize and accompany the best talents in order to surpass the organizational performance your enterprise aims to achieve.

Abonnés LinkedIn
2 645
Personnes associées sur LinkedIn
20
Bureaux déclarés
  • 3080 Boulevard le Carrefour, 603, Laval, Quebec H7T 2R5, CA
  • 776 Boulevard Décarie, Montréal, Québec, CA
Catégories d’activité
  • Human Resources
  • Employment
  • Recruiting
Autres noms enregistrés
  • Madessa
Spécialités
  • Recrutement/Recruitment
  • Placement de personnel/Staffing
  • Solutions RH/HR Solutions
  • Gestion de talents/Sourcing/Head Hunting/Talent management
  • impartition
  • paie
  • santé et sécurité au travail
  • SST
  • Gestion de personnel
  • manufacturier
  • fabrication
  • centre de distribution
  • agroalimentaire
  • pharmaceutique
  • cosmétique
  • health and safety
  • manufacturing
  • distribution center
  • food
  • and pharmaceutical
Le profil indique une agence de recrutement
Oui
Investissement total déclaré
0

La devise et la date d’observation ne sont pas fournies; ce n’est ni une valorisation actuelle ni une ronde de financement.

Choisir Madessa comme partenaire de recrutement, c’est confier son processus d’embauche à une équipe d’experts en matière de recrutement et de la gestion des ressources humaines. Notre mission: Dénicher, mobiliser et accompagner les meilleurs talents afin de surpasser la performance organisationnelle visée par votre entreprise. Selecting Madessa as your recruitment partner also means entrusting the hiring process…

ChampValeur
SecteurHuman Resources Services
Taille11-50 employees
Siège socialLaval, Quebec
Type d’organisationPartnership
Fondée en2014
SpécialitésRecrutement/RecruitmentPlacement de personnel/StaffingSolutions RH/HR SolutionsGestion de talents/Sourcing/Head Hunting/Talent managementimpartitionpaiesanté et sécurité au travailSSTGestion de personnelmanufacturier
Offres sur Jobsy54
LinkedInVoir la page
Description

Superviseur validation – Montréal

Nous sommes une entreprise internationale bien établie dans la fabrication de produits pharmaceutiques en vente libre à la recherche d'un Superviseur validation pour notre usine de Montréal. Le site réalise plusieurs projets de transformation, dont l’ajout d’équipements et la réorganisation de lignes de conditionnement.

Vous souhaitez mettre votre expertise en validation à profit, guider une équipe et contribuer à des projets techniques d’envergure? Cette occasion pourrait vous intéresser!

Les avantages du poste de Superviseur validation à Montréal :

  • Salaire de départ jusqu'à 115k$/année

  • Poste permanent au sein d’une entreprise stable et en croissance;

  • Horaire à confirmer;

  • Assurances collectives complètes dès le premier jour, avec une prime payée à 90 % par l’employeur;

  • Couverture médicale, dentaire, vie et invalidité, ainsi que l’accès à Telus Santé;

  • Boni annuel de performance;

  • Régime de retraite;

  • Programme de partage des profits;

  • Quatre semaines de vacances et huit journées payées supplémentaires;

  • Gestionnaire accessible qui favorise l’autonomie et la collaboration;

  • Possibilités de développement et d’avancement.

Les tâches du poste de Superviseur validation à Montréal :

  • Superviser une équipe de trois employés et coordonner le travail de deux à trois consultants sur place;

  • Planifier les activités de validation selon les priorités de l’usine et les projets en cours;

  • Définir les stratégies de validation des procédés, des équipements, des utilités et du nettoyage;

  • Réviser les protocoles et les rapports afin d’assurer leur qualité et leur conformité;

  • Maintenir et faire évoluer les plans maîtres de validation;

  • Accompagner l’équipe dans la résolution de problèmes techniques et les décisions de validation;

  • Soutenir le cycle de vie des équipements de laboratoire : qualification, maintenance, étalonnage et validation des systèmes informatiques;

  • Collaborer avec la production, l’ingénierie et l’assurance qualité lors des modifications et des nouvelles installations;

  • Participer aux enquêtes, à l’analyse des causes et à la définition des actions correctives;

  • Développer les compétences de l’équipe et suivre les indicateurs de performance.

Le profil recherché pour le poste de Superviseur(e) validation à Montréal :

  • Baccalauréat en sciences ou en génie;

  • Minimum de cinq ans d’expérience en validation, idéalement dans le secteur pharmaceutique; une expérience pertinente en milieu alimentaire sera également considérée;

  • Solide maîtrise de la validation des procédés, de la qualification des équipements et de la validation du nettoyage;

  • Expérience avec les lignes de conditionnement et les équipements de fabrication de produits liquides et solides;

  • Bonne connaissance des bonnes pratiques de fabrication et des exigences réglementaires;

  • Connaissance de la validation des systèmes informatiques;

  • Aptitudes en leadership, en coaching et en coordination d’équipe;

  • Capacité à gérer plusieurs priorités et à proposer des solutions adaptées aux exigences de conformité;

  • Maîtrise du français et capacité à communiquer en anglais lors d’audits, de rencontres avec les équipes américaines et pour la documentation;

  • Expérience avec les équipements de laboratoire et appartenance à l’Ordre des ingénieurs du Québec, des atouts.

Vous avez une solide expérience en validation et souhaitez prendre en charge une équipe dans un environnement en évolution? Faites-nous parvenir votre candidature pour en discuter!

Par courriel : [email protected] ou [email protected]

Téléphone : 450-977-0481

Anika & Chloé de Madessa


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