Publié il y a 3 mois
SUPPLÉANT(E)S CERTIFIÉ(E)S EN REGION ET EN REGION ÉLOIGNÉE: BACCALAUREAT EDUCATION ET BREVET
@ Conseil Scolaire FrancoSud
Brooks, AB · Bellevue, AB · Medicine Hat, AB · Canmore, AB · Okotoks, AB +3
Responsabilités :
- Dispenser l'enseignement selon les programmes d'études de l'Alberta
- Assurer la supervision des groupes selon les directives de la direction d'école
- Respecter les règles, procédures, politiques et standards de qualité
Résumé des exigences :
- Certification en enseignement de l'Alberta (requis)
- Baccalauréat en éducation (requis)
- Excellente connaissance du français, orale et écrite
- Bonne connaissance de l'anglais, orale et écrite
- Vérification des antécédents judiciaires avec secteur vulnérable valide
- Expérience pertinente, un atout
Outils et compétences
Source et dates
Type de source non vérifié · workland
- Date publiée par l’employeur
- 2026-08-05
- Première détection par notre source
- 2026-10-16
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Éducation |
| Horaire | jour |
| Milieu de travail | École |
| Position | Surtout debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur faible |
| Langues | French, English |
| Vérifications | secteur vulnérable |
| Formation | Baccalauréat (exigé) |
| Domaines d’études | Education |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Conseil Scolaire FrancoSud
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Le Conseil scolaire FrancoSud offre une éducation francophone à plus de 4200 élèves du sud de l'Alberta.
Description complète de l’entreprise
Le Conseil scolaire FrancoSud offre une éducation francophone publique et francophone catholique à plus de 4200 élèves du sud de l'Alberta. Nous sommes présents dans les villes de Calgary, Airdrie, Cochrane, Okotoks, Chestermere, Canmore, Lethbridge, Medicine Hat, Brooks, Bellevue et Cardston.
- Abonnés LinkedIn
- 661
- Personnes associées sur LinkedIn
- 233
- Bureaux déclarés
- 6715 8 St NE, 295, Calgary, Alberta T2E 7H7, CA
- Autres noms enregistrés
- Conseil scolaire FrancoSud
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Le Conseil scolaire FrancoSud offre une éducation francophone publique et francophone catholique à plus de 4200 élèves du sud de l'Alberta. Nous sommes présents dans les villes de Calgary, Airdrie, Cochrane, Okotoks, Chestermere, Canmore, Lethbridge, Medicine Hat, Brooks, Bellevue et Cardston.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Education |
| Taille | 501-1,000 employees |
| Siège social | Calgary, Alberta |
| Type d’organisation | Educational |
| Fondée en | 2013 |
| Offres sur Jobsy | 14 |
| Voir la page |
Nature du travail et responsabilités generales
L’enseignant(e) suppléant(e) aura à dispenser l’enseignement selon les programmes d’études de l’Alberta et à assurer la supervision des groupes selon les directives de la direction d’école.
Exigences du poste
- REQUIS : Une certification en enseignement de l’Alberta;
- REQUIS : Un baccalauréat en éducation;
- Connaître le curriculum d’Alberta Education;
- Adhérer à la norme de qualité de l’enseignement régissant la prestation de l’enseignement de base en Alberta (Arrêté ministériel #016/97);
- Respecter les règles, procédures, politiques, programmes et standards de qualité;
- Une attitude positive, responsable et autonome;
- Une excellente connaissance du français tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Une bonne connaissance de l’anglais tant à l’oral qu’à l’écrit;
- Une expérience pertinente serait un atout;
- Pour la suppléance dans les écoles catholiques seulement : être catholique et faire preuve de son engagement envers l’éducation catholique en adoptant, à l’intérieur comme à l’extérieur de l’école, un style de vie et des comportements en harmonie avec les principes et l’enseignement catholiques;
- Être légalement admissible à travailler au Canada sans restriction concernant le travail auprès des enfants;
- Détenir une vérification des antécédents judiciaires avec secteur vulnérable valide.
Journal
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