Publié il y a 49 mois
SURINTENDANT – BÂTIMENT — TOUS LES BUREAUX (recrutement continu)
@ EBC Inc.
Montréal, Québec
Responsabilités :
- Gérer toutes les activités d’exécution des travaux de construction
- Interpréter les plans et devis et respecter l’échéancier
- Suivre le rendement des sous-traitants et informer le gérant de projet
- Assurer la qualité du travail et l’application des règles de santé et sécurité
- Compléter le rapport journalier des travaux et quantités
Résumé des exigences :
- Expérience significative en gestion et coordination d’un chantier de construction
- Connaissance des lois de la construction
- Bonne connaissance des équipements, normes d’exécution et méthodes de travail
- Diplôme de technicien en génie civil (atout)
- Bon sens de la planification, de l’organisation et de la résistance au stress
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · zoho
- Date publiée par l’employeur
- 2022-10-26
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-10
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Senior |
| Domaine | Métiers de la construction |
| Gestion d’équipe | Oui |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : minimes |
| Milieu de travail | Chantier, Bureau |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique modéré · ordinateur faible |
| Langues | French |
| Formation | Collégial (DEC) (préféré) |
| Domaines d’études | Civil engineering technology |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
EBC Inc.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 272 |
Bâtiment : Depuis 50 ans déjà, notre division bâtiment se démarque par la qualité de ses travaux dans d’innombrables projets de construction. Notre équipe chevronnée composée d’ingénieurs et d’architectes travaille d’arrache-pied pour assurer qualité et respect des échéanciers.
Bien que nous soyons reconnus pour des projets de grande envergure tels des édifices à bureaux, centres hospitaliers et de recherche, établissements d’enseignement, immeubles résidentiels, hôtels, centres commerciaux, usines et centres sportifs et culturels, notre équipe excelle autant dans les mandats uniques, comme des rénovations, restaurations ou mises à niveau. Qu’ils soient en mode traditionnel, gérance, clé en main, construction-conception ou PPP, nous œuvrons avec la même rigueur pour dépasser les attentes de nos clients.
Sous la supervision du gérant de projet, le surintendant dirige une équipe travail et s’assure du bon déroulement des travaux sur le chantier.
Responsabilités
- gérer toutes les activités relatives à l’exécution des travaux de construction;
- interpréter correctement les plans et devis et s’assurer du respect de l’échéancier;
- informer le gérant de projet du rendement des sous-traitants;
- s’assurer de la qualité du travail exécuté;
- s’assurer de l’application et du respect des politiques de santé et sécurité au travail;
- participer aux réunions de chantier;
- compléter le rapport journalier des travaux et quantités.
Requirements
Conditions
Exigences
- posséder une expérience significative en gestion et coordination d’un chantier de construction;
- détenir un diplôme de technicien en génie civil (un atout);
- connaître les lois de la construction;
- détenir une bonne connaissance: des équipements, des normes d’exécutions, des méthodes de travail.
Profil recherché
- bon sens de la planification et de l’organisation;
- capacité d’agir avec rapidité et efficacité;
- avoir un esprit motivateur et rassembleur;
- avoir une bonne capacité physique et une résistance au stress.
Benefits
Avantages
Conditions proposées par l'équipe EBC
- poste permanent à temps plein;
- un salaire compétitif;
- 4 semaines de vacances par année;
- un programme d’assurances collectives (santé & dentaire) payé par l’employeur;
- un programme de REER collectif avec cotisation de l’employeur dans un RPDB;
- un programme d’aide aux employés;
- de la formation continue;
- un club social actif;
- un milieu de travail convivial et stimulant;
- des projets d’envergures;
- entreprise « reconnue au palmarès 2019 des Sociétés les mieux gérées au Canada ».
Journal
Visible seulement par vous. Conservé sur cet appareil, et dans votre compte une fois connecté.