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Symac sth - représentant machinerie
@ Groupe Symac
Saint-Hyacinthe, Québec
En bref
Groupe Symac Saint-Hyacinthe is hiring a full-time agricultural machinery sales representative. The role prospects new clients, builds reseller partnerships, advises customers on equipment and presents competitive quotes. The posting lists a full benefits package, employee discounts across the cooperative, and a valid driver's licence with travel availability.
Responsabilités :
- Prospecter de nouveaux clients
- Développer les relations avec revendeurs et partenaires
- Conseiller les clients sur les équipements
- Préparer et présenter des soumissions
- Assurer le suivi avec le service après-vente
Résumé des exigences :
- Expérience en vente et développement des affaires
- Bonne connaissance de la machinerie agricole
- Excellentes aptitudes en communication et négociation
- Permis de conduire valide
- Disponibilité pour les déplacements
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · jobillico
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-09
- Première détection par notre source
- 2026-11-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-10
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Ventes |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Déplacements | route : modérés |
| Milieu de travail | Chez les clients, Extérieur, Bureau |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Permis et certifications | Permis de conduire valide |
| Permis de conduire | exigé |
| Avantages mentionnés | Régime de retraite, Rabais employé, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Groupe Symac
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 10 |
Groupe Symac Saint-Hyacinthe est à la recherche de candidats pour combler un poste de représentant(e) aux ventes de machinerie agricole.
Avantages :
- Programme d'assurance collective complet;
- Fond de pension avec participation de l’employeur;
- Journées de maladie, et journées de congé mobile payées durant l’année;
- Rabais pour les employés dans l’ensemble des divisions de la coopérative (quincailleries, fromageries et marché Olymel);
- Possibilité de progression de carrière à l'interne;
- Allocation avantageuse pour l'achat d'outils;
- Accès à des programmes d'épargne (CELI d'entreprise, programme de placement RIC);
- Programme d'aide aux employés;
- Événements d'entreprise;
Rôles et responsabilités
- Développer le territoire par la prospection de nouveaux clients;
- Développer et maintenir des relations d’affaires avec les revendeurs et partenaires ;
- Représenter l’entreprise lors d’événements et d’activités promotionnelles;
- Conseiller les clients sur les équipements adaptés à leurs besoins;
- Préparer et présenter des soumissions compétitives;
- Présenter les programmes de vente, de financement et les promotions;
- Expliquer le fonctionnement des équipements lors de la livraison;
- Assurer le suivi entre les clients et le département de service;
- Développer des relations durables et veiller à la satisfaction de la clientèle.
Compétences
- Expérience en vente et en développement des affaires;
- Expérience et bonne connaissance de la machinerie agricole;
- Excellentes aptitudes en communication, négociation et service-conseil;
- Sens de l’écoute et approche centrée sur le client;
- Orientation vers les résultats et la satisfaction de la clientèle;
- Permis de conduire valide et disponibilité pour effectuer des déplacements.
Journal
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