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Publié il y a 21 jours

Technicien comptable

@ Randstad Canada

Sainte-Claire, Québec

Temps plein3+ ans d’expérience
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SIGNAUX

Responsabilités :

  • Gérer les comptes payables et recevables dans Sage
  • Traiter la paie hebdomadaire et les dossiers du personnel
  • Conciliier les inventaires et les comptes bancaires
  • Préparer les états financiers mensuels et les déclarations TPS/TVQ
  • Coordonner la documentation pour les audits et les certifications

Résumé des exigences :

  • DEC ou AEC en comptabilité ou administration des affaires, ou expérience équivalente
  • Au moins 3 ans d'expérience en tenue de livres ou cycle comptable en PME
  • Maîtrise de Sage (ou ERP similaire) et de Microsoft Excel
  • Expérience en traitement de la paie informatisée
  • Grand souci du détail et rigueur dans le suivi des comptes

Outils et compétences

Avantages mentionnés

Assurance maladieRégime de retraiteCongés payés
Source et dates

Site carrière / système de candidatures · careerpage

Date publiée par l’employeur
2026-10-16
Première détection par notre source
2026-10-16
Mise à jour du dossier source
2026-10-16

Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.

Détails du poste

NiveauIntermédiaire
DomaineFinance et comptabilité
Expérience3 an(s) et plus
Heures par semaine40
Horairejour
Déplacementsavion : aucun · route : aucun
Milieu de travailBureau
PositionSurtout assis
Exigences physiquesphysique faible · ordinateur élevé
LanguesFrench
Candidatures encouragéesAutochtones, Personnes handicapées, Femmes, Personnes racisées, 2ELGBTQI+
FormationCollégial (DEC) (exigé)
Domaines d’étudescomptabilité, administration des affaires
Avantages mentionnésCongés payés généreux, Horaire flexible, Régime de retraite

Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.

Randstad Canada

Profil d’entreprise sauvegardé

Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.

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Description complète de l’entreprise

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

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  • 777 Bay Street, Suite 2000, PO Box 128, Toronto, ON M5G 2C8, CA
  • 525 Avenue Viger Ouest, Suite 501, Montréal, Quebec H2Z 1G6, CA
  • 4295 King St E, Suite 401, Kitchener, Ontario N2P 0C6, CA
  • 311 6 Ave SW, Intact Place, East Tower, Suite 1640, Calgary, AB T2P 3H2, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, ON L5T 2E6, CA
  • 244 Pall Mall St, Suite 400, London, ON N6A 5P6, CA
  • 4 Cedar Pointe Dr, Unit D, Barrie, Ontario L4N 5R7, CA
  • 2456 Queen St E, Unit 201, Brampton, Ontario L6S 5X9, CA
  • 10 Stanley St, Suite 4A, Brantford, Ontario N3S 7N4, CA
  • 7055 Boulevard Taschereau, Suite 100, Brossard, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 1100 Walkers Line, Suite 105, Burlington, Ontario L7N 2G3, CA
  • 10655 Southport Rd SW, Suite 1200, Calgary, Alberta T2W 4Y1, CA
  • 495 36 St NE, Suite 140, Calgary, Alberta T2A 6K3, CA
  • 321 6 Ave SW, Suite W940 (West Tower), Calgary, Alberta T2P 0B2, CA
  • 415 Hespeler Rd, Unit 3A, Cambridge, Ontario N1R 6J1, CA
  • 6001 60 Ave, Delta, British Columbia V4K 4E2, CA
  • 787 Rue St-Pierre, Suite 303, Drummondville, Quebec J2C 3X2, CA
  • 10025 102A Ave NW, Suite 1902, Edmonton, Alberta T5J 2Z2, CA
  • 2305 111 St NW, Edmonton, Alberta T6J 5E5, CA
  • 5 Boulevard Mountain, Granby, Quebec J2G 9M5, CA
  • 450 Speedvale Ave W, Unit 103, Guelph, Ontario N1H 7Y6, CA
  • 1809 Barrington St, CIBC Building, Unit 501, Halifax, Nova Scotia B3J 3K8, CA
  • 275 James St N, Unit 2, Hamilton, Ontario L8R 2L4, CA
  • 7655 Boulevard Newman, Suite 75, Montreal, Quebec H8N 1X7, CA
  • 2530 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 2528 Boulevard Daniel-Johnson, Laval, Quebec H7T 2R3, CA
  • 5410 Boulevard Guillaume-Couture, Suite 84, Lévis, Quebec G6V 4Z2, CA
  • 460 Rue St-Charles O, Suite A, Longueuil, Quebec J4Z 1A7, CA
  • 80 Tiverton Ct, Suite 400, Markham, Ontario L3R 0G4, CA
  • 7357 Woodbine Ave, Suite 2, Markham, Ontario L3R 1A7, CA
  • 4080 Confederation Pkwy, Suite 501, Mississauga, Ontario L5B 0G1, CA
  • 6345 Dixie Rd, Suite 6, Mississauga, Ontario L5T 2E6, CA
  • 809 Columbia St, New Westminster, British Columbia V3M 1B9, CA
  • 20 York Mills Rd, Unit 208, Toronto, Ontario M2P 2C2, CA
  • 1600 Carling Ave, Suite 410, Ottawa, Ontario K1Z 1G3, CA
  • 2222 Carling Ave, Suite 2, Ottawa, Ontario K2A 1H3, CA
  • 4810 Boul Saint-Jean, Montréal, Quebec H9H 4B2, CA
  • 755 Boulevard Saint-Jean, Suite 130, Pointe-Claire, Quebec H9R 5M9, CA
  • 815 Boulevard Lebourgneuf, Suite 201, Québec, Québec G2J 0C1, CA
  • 2010 11th Ave, 7th Floor, Regina, Saskatchewan S4P 0J3, CA
  • 208 Boulevard du Curé-Labelle, Sainte-Thérèse, Quebec J7E 2X7, CA
  • 3500 Boulevard de la Côte-Vertu, Suite 175, Saint-Laurent, Quebec H4R 2X7, CA
  • 6335 Rue Jean-Talon Est, Saint-Léonard, Quebec H1S 3E7, CA
  • 310 Wall St, Saskatoon, Saskatchewan S7K 1N7, CA
  • 124 Rue Wellington Nord, Suite 300, Sherbrooke, Quebec J1H 5X8, CA
  • 701 W Georgia St, Suite 200, Vancouver, British Columbia V7Y 1C6, CA
  • 730 View St, Suite 420, Victoria, British Columbia V8W 3Y7, CA
  • 100 Regina St S, Suite 140, Waterloo, Ontario N2J 4P9, CA
  • 114 Dundas St E, Unit 103, Whitby, Ontario L1N 2H7, CA
  • 245 Portage Ave, Winnipeg, Manitoba, CA
  • 1 Lombard Pl, Suite 1535, Winnipeg, Manitoba R3B 0X3, CA
  • 386 Boulevard Charest E, Quebec, QC G1K 3H4, CA
Autres noms enregistrés
  • Randstad Canada
Spécialités
  • HR Consulting
  • IT Recruitment
  • Engineering Recruitment
  • Staffing and HR
  • HR Services
  • Recruitment
  • HR Outsourcing
  • Temporary Hiring
  • Permanent Hiring
  • Recruiting
  • Permanent Jobs
  • Temp Jobs
  • Hiring Strategy
  • Human Resources
  • Staffing
  • Finding Jobs
  • Employer Branding
  • Jobs
  • and Contract Jobs
Le profil indique une agence de recrutement
Oui

As the Canadian leader in recruitment and HR, and one of Canada’s best places to work, we have a uniquely human approach to work. We deliver HR innovation with human interaction at its core. At the unique intersection of technology and humanity, we deliver data-driven insights coupled with a people-first experience that is inherently human. Human Forward. Learn more at www.randstad.ca.

ChampValeur
SecteurStaffing and Recruiting
Taille501-1,000 employees
Siège socialToronto, ON
Type d’organisationPublic Company
Fondée en1997
SpécialitésHR ConsultingIT RecruitmentEngineering RecruitmentStaffing and HRHR ServicesRecruitmentHR OutsourcingTemporary HiringPermanent HiringRecruiting
Offres sur Jobsy9 437
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Description
- Techncien comptable
- Sainte-Claire

Ce rôle de technicienne comptable situé à Sainte-Claire représente une opportunité en or pour faire avancer votre carrière au sein de l'industrie agroalimentaire. Vous désirez vous investir au cœur d'une entreprise en pleine croissance, agile et profondément humaine ? En agissant comme véritable bras droit de la direction, vous rejoindrez une équipe chaleureuse et collaborative où votre savoir-faire aura un impact direct au quotidien. Vous aurez l'opportunité de participer activement à l'amélioration continue des processus comptables, tout en profitant d'une transition encadrée et rassurante sur plusieurs mois. Reconnue pour votre polyvalence, votre rigueur et votre grand sens de l'organisation, vous évoluerez dans un milieu stimulant qui favorise l'autonomie et les nouvelles idées. Rejoignez une organisation conviviale où votre expertise sera véritablement valorisée et célébrée !

Avantages
- Techncien comptable
- Sainte-Claire

Équilibre de travail privilégié : Horaire flexible de jour (32 h à 40 h par semaine), avec la possibilité réelle d'aménager vos semaines sur 4 jours.
Assurances collectives : Régime d'assurance collective pris en charge à 50 % par l'employeur pour votre sécurité financière et personnelle.
Régime d'épargne-retraite : REER collectif avec une contribution directe de l'employeur à hauteur de 2 %.
Vacances et congés payés : 3 semaines de vacances payées dès votre première année (6 % des heures travaillées), fermeture complète pendant le temps des Fêtes et 3 journées de maladie.
Banque d'heures modulable : Possibilité d'accumuler une banque d'heures supplémentaires jusqu'à 40 heures pour vous offrir une grande flexibilité.
Intégration encadrée et proximité : Transition progressive et structurée sur 6 mois, avec une réelle proximité décisionnelle aux côtés de la direction générale.

Responsabilités
- Techncien comptable
- Sainte-Claire

Gérer le cycle complet des comptes payables et recevables, incluant la saisie des factures, le suivi des paiements fournisseurs et la facturation client au moyen du logiciel Sage.
Effectuer le traitement de la paie hebdomadaire pour l'ensemble des employés sur Employeur D et coordonner la gestion des dossiers du personnel.
Assurer le suivi rigoureux, la mise à jour et la conciliation des inventaires physiques et informatiques, tout en concevant des tableaux de bord pertinents dans Excel.
Prendre en charge progressivement les écritures d'ajustement, les fins de mois, les conciliations bancaires et la préparation des états financiers mensuels.
Produire les déclarations gouvernementales de taxes (TPS/TVQ) et préparer les dossiers d'exercice financier en collaboration avec le cabinet comptable externe.
Coordonner la conformité des dossiers documentaires requis pour les audits et le renouvellement des diverses certifications de l'entreprise.

Qualifications
- Techncien comptable
- Sainte-Claire

Formation reconnue : Titulaire d'un DEC ou d'une AEC en comptabilité, en administration des affaires ou expérience équivalente pertinente.
Expérience dans le domaine : Au moins 3 ans d'expérience pratique dans la tenue de livres ou la gestion du cycle comptable complet au sein d'une PME.
Aisance technologique : Bonne maîtrise pratique du logiciel comptable Sage (ou système ERP similaire) et solide compétence avec Microsoft Excel.
Connaissance de la paie : Expérience reconnue dans le traitement de la paie informatisée (la familiarité avec la solution Employeur D est un atout).
Rigueur opérationnelle : Grand souci du détail dans la saisie des écritures comptables, esprit d'analyse aiguisé et rigueur éprouvée dans le suivi des comptes.
Aptitudes relationnelles : Facilité à communiquer avec tact auprès des clients et des fournisseurs, excellent esprit d'équipe et volonté d'optimiser les méthodes de travail.

Sommaire
- Techncien comptable
- Sainte-Claire

En bref, si vous avez envie de propulser votre carrière en comptabilité et de rejoindre une entreprise qui vous ressemble, on doit se parler ! Mon objectif ? Vous accompagner avec passion, transparence et énergie pour trouver LE rôle qui fera briller vos compétences.

Que vous soyez activement à la recherche d'un nouveau défi ou simplement curieux(se) des opportunités sur le marché, je suis votre alliée de choix dans la région de la Rive-Sud de Québec !

N'attendez plus, venez me jaser, on va trouver votre prochain coup de cœur professionnel !

Au grand plaisir de discuter avec vous :

Anabel Mercier-Lafleur

367-331-3186
[email protected]
Sur LinkedIn : www.linkedin.com/in/anabel-mercier-lafleur-m-sc-770197161

Randstad Canada s'engage à favoriser une main-d'œuvre représentative de toutes les populations du Canada. Nous nous engageons en conséquence à développer et à mettre en œuvre des stratégies pour promouvoir l'équité, la diversité et l'inclusion dans toutes nos sphères d'activité en examinant nos politiques, pratiques et systèmes internes tout au long du cycle de vie de notre main-d'œuvre, y compris au niveau du recrutement, de la rétention et de l'avancement pour tout individu. En plus de notre profond engagement sur le respect des principes des droits de la personne, nous nous engageons à prendre toute mesure positive pour influer sur les changements à mettre en place en vue de garantir la participation de tout individu dans le monde du travail et ce, sans obstacle, systémique ou autre, en particulier pour les groupes en quête d'équité généralement sous-représentés dans la main-d'œuvre au Canada, y compris les personnes qui s'identifient comme femmes ou personnes non-binaires/non conformes au genre, les Peuples et communautés autochtones, les personnes en situation de handicap (visible ou invisible), les personnes faisant partie des minorités visibles, les personnes racisées et des communautés LGBTQ2+.

Randstad Canada s'engage à créer et à maintenir un milieu de travail inclusif et accessible pour toutes les personnes candidates et employés en soutenant leurs besoins d'accessibilité et d'accommodation tout au long du cycle de vie de l'emploi. Nous demandons à toutes les personnes demandeuses d'emploi de bien vouloir identifier leurs besoins en matière d'accommodation en envoyant un courriel à [email protected] pour s'assurer de leur capacité à participer pleinement au processus d'entrevue.

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