Technicien(ne) en génie civil, foresterie, minéralurgie ou métallurgie (Ingénierie des matériaux)

Job Description

Aperçu

Relevant du coordonnateur du département Matériaux, le poste de Technicien(ne) de contrôle en chantier, ingénierie des matériaux offre une occasion de s'immerger dans le domaine captivant de l'ingénierie des matériaux. En tant que membre clé de notre équipe à Québec, le titulaire du poste contribuera activement à soutenir la croissance continue de notre département. Cette opportunité vous permettra non seulement d'acquérir une expérience pratique précieuse, mais également de participer à des projets novateurs qui façonnent l'avenir de notre organisation.

Veuillez noter que cet affichage de poste a pour objectif de recueillir votre intérêt pour de futures opportunités au sein d’AtkinsRéalis.

Votre rôle

En tant que Technicien(ne) en contrôle de qualité, ingénierie des matériaux, votre rôle sera de collaborer activement au succès des projets :

• S’assurer de la conformité des matériaux (granulat, béton, enrobé et autres matériaux connexes) lors de leur arrivée au chantier.
• Réaliser les essais de contrôle qualité en chantier sur le béton de ciment (validation de l’air, affaissement, température, etc.), les matériaux granulaires (validation de la compaction, des fonds d’excavation, etc.), des enrobés bitumineux (validation de la compaction, température, joints, taux de pose, etc.).
• Signaler tout écart de mise en œuvre des matériaux à l’aide de mémos de non-conformité et rédiger un rapport de chantier pour chacune des interventions effectuées.
• Collaborer avec l’équipe technique de projet en assurant le suivi des besoins au chantier.
• Étalonner ses équipements de chantier afin d’assurer la justesse des mesures et des résultats.
• Appliquer les mesures de SST et de protection à l’environnement.

À propos de vous

• DEC en génie civil, foresterie, minéralurgie ou métallurgie – ou Évaluation comparative du Ministère de l'Immigration, de la Francisation et de l'Intégration.
• Bonne connaissance du français.
• Capacité à travailler autant de façon autonome qu’en équipe.
• Détenir la carte ASP construction, un atout.
• Certification ACI, un atout.
• Capacité à soulever des charges pouvant atteindre 25 kg.
• Disponibilité à travailler sur différents quarts de travail (jour/soir/nuit/fin de semaine).
• Disponibilité à travailler sur des chantiers éloignés, un atout.
• Permis de conduire valide à la date de début en emploi.
• Avoir accès à un véhicule automobile. Des déplacements sont requis dans le cadre de l'emploi et rémunérés pour chaque kilomètre parcouru.

Type de poste : Saisonnier

Êtes-vous prêt à relever ce défi ? Postulez dès aujourd'hui en envoyant votre lettre de motivation et votre CV à l'adresse suivante : [email protected] en indiquant le titre du poste dans l'objet du message.

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Rémunération & avantages sociaux

Découvrez la rémunération et les avantages sociaux qui vous accompagnent à chaque étape de votre vie et de votre carrière chez AtkinsRéalis au Canada.

Bénéficiez d’une rémunération concurrentielle, d’une reconnaissance valorisante, et d’une gamme complète d’avantages flexibles, conçus pour s’adapter à vos besoins en matière de santé, de bien-être, de finances et de style de vie.

Développez votre potentiel grâce à une vaste sélection de formations et de programmes de perfectionnement professionnel, qui vous permettent d’enrichir vos compétences et d’élargir votre expertise.

Profitez également de notre culture de travail hybride, de politiques de congés généreuses, et d’un environnement qui favorise l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

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À propos d'AtkinsRéalis

Nous sommes AtkinsRéalis, une organisation de calibre mondial de services d’ingénierie et d’énergie nucléaire. Nous lions individus, données et technologie pour transformer les infrastructures et les systèmes énergétiques du monde.

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Worker Type

Employee

Job Type

Seasonal (Saisonnier)

At AtkinsRéalis, we seek to hire individuals with diverse characteristics, backgrounds and perspectives. We strongly believe that world-class talent makes no distinctions based on gender, ethnic or national origin, sexual identity and orientation, age, religion or disability, but enriches itself through these differences.