Publié hier
Technicienne juridique
@ Prévigesst inc.
Sherbrooke, Québec
Salaire :
75 000 $–95 000 $ par année
Résumé des exigences :
- À nos services actuels se greffent des solutions en développement organisationnel, en développement des compétences ainsi qu’en droit du travail.
- Appuyé par une équipe de plus de 30 professionnels engagés, Prévigesst vit une croissance importante de ses activités et propose un environnement de travail marqué par la collaboration,…
Outils et compétences
Source et dates
Flux d’un site d’emploi · jobillico
- Date publiée par l’employeur
- 2026-11-09
- Première détection par notre source
- 2026-11-10
- Mise à jour du dossier source
- 2026-11-10
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Prévigesst inc.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Offres sur Jobsy | 4 |
Prévigesst, leader Québécois en santé, sécurité au travail et en gestion de mutuelles passe à un niveau supérieur en matière de services aux entreprises. À nos services actuels se greffent des solutions en développement organisationnel, en développement des compétences ainsi qu’en droit du travail. Appuyé par une équipe de plus de 30 professionnels engagés, Prévigesst vit une croissance importante de ses activités et propose un environnement de travail marqué par la collaboration, l’intégrité et la compétence.
Faire la différence, au quotidien, pour nos clients sera votre mission! En tant que technicien(e) juridique, vous aurez pour responsabilités :
Gérer le courrier et les courriels destinés à l’équipe de gestion des lésions et traiter les informations et pièces jointes en fonction des étapes et stratégies de gestion du chacun des dossiers ; Vérifier, via le guichet de la CNESST, que l’ensemble des dossiers liés à nos clients, soient pris en charge par les processus de l’équipe de GLP ; Effectuer les suivis nécessaires des dossiers ayant pris la voie juridique ; Communiquer, par écrit ou verbalement, avec différents intervenants (clients, CNESST, TAT, secrétaire des médecins, etc.) afin d’effectuer différents suivis et/ou demandes ; Transmettre, rapidement et en continue toutes les informations pertinentes aux bons intervenants ; Gérer et organiser l’agenda de cour de l’avocat(e) ; Planifier les expertises médicales ; Vérifier les projets de facture en lien avec la gestion des lésions.
Journal
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