Publié il y a 2 mois
Travailleur(euse) social(e) - CHSLD de Sept-Îles | Côte-Nord
@ Solution SFT
Sept-Îles, Québec
Responsabilités :
- Évaluer le fonctionnement social et les besoins des résidents
- Accompagner résidents et familles dans la perte d'autonomie et les deuils
- Intervenir dans les situations complexes, de crise ou de vulnérabilité
- Piloter ou collaborer aux processus légaux de protection
- Collaborer avec l'équipe interdisciplinaire
Résumé des exigences :
- Membre en règle de l'OTSTCFQ
- Baccalauréat ou maîtrise en travail social
- Expérience en CHSLD ou clientèle gériatrique (atout important)
Outils et compétences
Source et dates
Site carrière / système de candidatures · workable
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-23
- Première détection par notre source
- 2026-10-11
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-11
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Domaine | Services sociaux et communautaires |
| Heures par semaine | 40 (estimé) |
| Horaire | jour |
| Milieu de travail | Résidence de soins |
| Position | Assis et debout |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur modéré |
| Langues | French |
| Formation | Baccalauréat (exigé), Maîtrise (exigé) |
| Domaines d’études | Travail social |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Solution SFT
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Connecting Top Talent with Leading Industries | Solution SFT 🚀 | Specializing in IT and Engineering Consulting.
Description complète de l’entreprise
Solution SFT 🚀 IT and Engineering Consulting Firm. Connecting Top Talent with Leading Industries.
- Abonnés LinkedIn
- 1 017
- Personnes associées sur LinkedIn
- 4
- Bureaux déclarés
- Montreal, Quebec H3A2A6, CA
- Autres noms enregistrés
- Solution SFT
- Spécialités
- Conseil en technologies de l'information
- Gouvernance des TI
- Transformation numérique
- Stratégie TI
- Audit informatique
- Sécurité des systèmes d'information
- Protection des renseignements personnels
- Optimisation des processus technologiques
- Intégration de solutions numériques
- Technologies émergentes
- Intelligence artificielle (IA)
- Services-conseils en ingénierie
- Conception d'infrastructures TI
- Cybersécurité
- Architecture infonuagique
- Gestion des accès et des identités
- Gestion des risques informatiques
- Développement de logiciels sur mesure
- Développement d’applications Web et mobiles
- Conception d’interfaces utilisateurs (UX/UI)
- Méthodologies DevOps
- Solutions en mode faible code / sans code
- Architecture à microservices
- Modernisation d’applications
- Recrutement en TI
- Recrutement en ingénierie
- Placement de professionnels qualifiés
- Acquisition de talents spécialisés
- Réseau de consultants TI
- and Agence de placement technique
- Le profil indique une agence de recrutement
- Non
Solution SFT 🚀 IT and Engineering Consulting Firm. Connecting Top Talent with Leading Industries.
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Business Consulting and Services |
| Taille | 51-200 employees |
| Siège social | Montreal, Quebec |
| Type d’organisation | Privately Held |
| Fondée en | 2020 |
| Spécialités | Conseil en technologies de l'informationGouvernance des TITransformation numériqueStratégie TIAudit informatiqueSécurité des systèmes d'informationProtection des renseignements personnelsOptimisation des processus technologiquesIntégration de solutions numériquesTechnologies émergentes |
| Offres sur Jobsy | 2 110 |
| Voir la page |
Travailleur(euse) social(e) – CHSLD de Sept-Îles | Côte-Nord
Description du poste
Services SFT recherche activement un(e) Travailleur(euse) social(e) (TS) empathique et autonome pour combler un mandat temporaire à temps complet au CHSLD de Sept-Îles (Région Côte-Nord).
Ce mandat en hébergement de longue durée offre une occasion exceptionnelle d'apporter un soutien psychosocial essentiel aux résidents et à leurs proches, tout en profitant des conditions financières hautement avantageuses propres aux régions éloignées.
Détails du mandat :
- Période : Du 19 octobre 2026 au 17 février 2027 (sans possibilité de prolongation)
- Horaire : Quarts de JOUR
- Fin de semaine : Au besoin, selon les nécessités de l'établissement
- Orientation : Prévoir un bloc de 3 jours d'orientation en début de mandat
Responsabilités
Au sein du CHSLD, vous interviendrez pour soutenir l'équilibre psychosocial et le respect des droits des résidents en perte d'autonomie :
- Évaluer le fonctionnement social et les besoins des résidents dès leur admission et tout au long de leur hébergement.
- Accompagner les résidents et leurs familles dans l'adaptation au milieu de vie et traverser les étapes liées à la perte d'autonomie et aux deuils.
- Intervenir dans les situations cliniques complexes, de vulnérabilité ou de crise (conflits familiaux, refus de soins, maltraitance).
- Piloter ou collaborer activement aux processus légaux de protection (homologation de mandat de protection, ouverture de tutelles, évaluations d'inaptitude).
- Collaborer étroitement avec l'équipe interdisciplinaire (infirmiers, PAB, médecins, ergothérapeutes) pour optimiser la qualité de vie des résidents.
Exigences
Pour soumettre votre dossier de candidature, vous devez fournir les documents démontrant les critères suivants :
- Être membre en règle de l'OTSTCFQ (Ordre des travailleurs sociaux et des thérapeutes conjugaux et familiaux du Québec).
- Détenir un diplôme universitaire (Baccalauréat ou Maîtrise) en travail social.
- Une expérience préalable en milieu d'hébergement (CHSLD) ou auprès d'une clientèle gériatrique est un atout important.
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Notre équipe se fera un plaisir de répondre à toutes vos questions.
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