Publié il y a 2 mois
Administrateur.trice - Analyste d'applications d'affaires
@ Cameleon RH
Québec
Responsabilités :
- Agir à titre d'expert-conseil interne pour les applications d'affaires
- Assurer l'administration, la configuration et le maintien des applications
- Gérer le cycle de vie des applications et veiller à leur performance et sécurité
- Offrir un soutien technique de niveau 2 et 3 aux utilisateurs
- Traduire les besoins d'affaires en requis fonctionnels
Résumé des exigences :
- Baccalauréat en administration, gestion des technologies, informatique de gestion ou domaine connexe
- Minimum de trois années d'expérience dans des fonctions similaires
- Bonne maîtrise des applications d'affaires en mode SaaS
- Expérience en soutien avancé aux utilisateurs
- Bonne maîtrise du français et capacité à communiquer en anglais
Outils et compétences
Avantages mentionnés
Source et dates
Type de source non vérifié · zoho
- Date publiée par l’employeur
- 2026-09-23
- Première détection par notre source
- 2026-10-09
- Mise à jour du dossier source
- 2026-10-10
Ces dates décrivent le dossier source, pas une vérification en direct du recrutement. Consultez l’offre originale.
Détails du poste
| Niveau | Intermédiaire |
| Domaine | TI |
| Expérience | 3 an(s) et plus |
| Heures par semaine | 35 |
| Horaire | jour |
| Déplacements | avion : aucun · route : aucun |
| Milieu de travail | Bureau |
| Position | Surtout assis |
| Exigences physiques | physique faible · ordinateur élevé |
| Langues | French, English |
| Formation | Baccalauréat (exigé) |
| Domaines d’études | business administration, technology management, management information systems |
| Avantages mentionnés | Congés payés généreux, Régime de retraite, Rabais employé, Mieux-être |
Résumé et détails rédigés par l’IA à partir de l’offre; l’offre de l’employeur fait foi.
Cameleon RH
Profil d’entreprise sauvegardé
Renseignements historiques provenant d’un profil The Jobs API sauvegardé (champs LinkedIn/Crunchbase). Ils ne sont pas vérifiés en temps réel; les chiffres peuvent avoir changé. Les valeurs manquantes restent inconnues.
Our expertise, YOUR colors!
Description complète de l’entreprise
At Cameleon HR, we’re recognized as THE go-to firm specializing in attracting, sourcing, recruiting, and onboarding services. Why? Because we are the innovators and leaders of a new strategic talent acquisition industry benchmark and yes, we’ve got the experience and mastery to back it up. The Cameleon Way is our proactive and effective approach to getting the right talent and growing your team for massive success. Our genius is to match the right talent with the right organization, for the right reasons. We’re born to work with bold, innovative, and passionate decision-makers who value and are obsessed with hiring the best talent for their culture. As a result, we attract the most qualified, honest, passionate & accountable talent that truly cares about adding value to the culture they join. We make life better because we believe in : Living With Passion: To put it mildly, our passion is contageous. We believe passion is the fuel that gets things done and done well and that is reflected in everything we do. Being Transparent: Our whole philosophy is one of transparency as we believe inspiring trust with transparency and tenacity is the keystone of all great relationships. Daring For Good: We have the courage to challenge the status quo by continually thinking outside the box in order to make life better for everyone involved. Walking Our Talk: We are very accountable and always do what we say we’ll do. Period. We’re Better Together: We believe in the power of the collective and understand that with collaboration, teamwork, and diversity, anything is possible. We care about building a brand that has a positive ripple effect in the companies that we partner with and in our nation, leaving a footprint of excellence and innovation. If this resonates with you and you are ready to take your career or business to the next level, let’s talk
- Abonnés LinkedIn
- 8 809
- Personnes associées sur LinkedIn
- 22
- Bureaux déclarés
- Montreal, QC, CA
- Autres noms enregistrés
- Cameleon RH
- CameleonHR
- Spécialités
- Acquisition de talents
- Recrutement
- and Processus d'intégration
- Le profil indique une agence de recrutement
- Oui
At Cameleon HR, we’re recognized as THE go-to firm specializing in attracting, sourcing, recruiting, and onboarding services. Why? Because we are the innovators and leaders of a new strategic talent acquisition industry benchmark and yes, we’ve got the experience and mastery to back it up. The Cameleon Way is our proactive and effective approach to getting the right talent and growing your team for massive success…
| Champ | Valeur |
|---|---|
| Secteur | Human Resources Services |
| Taille | 11-50 employees |
| Siège social | Montreal, QC |
| Type d’organisation | Self-Owned |
| Fondée en | 2020 |
| Spécialités | Acquisition de talentsRecrutementand Processus d'intégration |
| Offres sur Jobsy | 48 |
| Voir la page |
Administrateur(trice)-analyste d’applications d’affaires
Chez Caméléon, nous croyons au bonheur au travail et nous savons qu’il passe par le bon jumelage entre le bon rôle, la bonne entreprise, le bon gestionnaire et un environnement où vous pouvez vous épanouir pleinement.
Notre mission? Vous accompagner dans votre parcours professionnel afin de vous permettre de grandir, de vous accomplir et de contribuer à des projets stimulants qui font une réelle différence.
Aujourd’hui, nous recrutons un(e) Administrateur(trice)-analyste d’applications d’affaires pour le Musée des beaux-arts de Montréal. Nous recherchons une personne rigoureuse, orientée service et passionnée par les technologies d’affaires qui souhaite contribuer à l’évolution et à l’optimisation des systèmes soutenant les opérations de l’organisation.
Détails du poste
Localisation : Montréal
Type d’emploi : Poste permanent, temps plein
Horaire : 35 heures par semaine, du lundi au vendredi
L’environnement de travail
Le Musée des beaux-arts de Montréal offre un environnement stimulant où l’innovation, la collaboration et l’amélioration continue sont au cœur des projets. Vous intégrerez l’équipe TI, performance organisationnelle et financement public et jouerez un rôle clé dans le maintien, l’optimisation et l’évolution des applications d’affaires utilisées à travers l’institution.
Dans ce rôle, vous agirez comme expert-conseil auprès des utilisateurs et collaborerez avec plusieurs équipes internes ainsi qu’avec différents fournisseurs pour assurer la performance et l’évolution des systèmes.
Responsabilités principales
En tant qu’Administrateur(trice)-analyste d’applications d’affaires, vous contribuerez à la gestion, à l’optimisation et à l’évolution des applications soutenant les activités du Musée.
Vous aurez notamment à :
- Agir à titre d’expert-conseil interne pour les applications d’affaires.
- Assurer l’administration, la configuration et le maintien des applications sous votre responsabilité.
- Gérer le cycle de vie des applications, incluant les mises à jour, correctifs et nouvelles versions.
- Veiller à la disponibilité, à la performance et à la sécurité des applications.
- Traduire les besoins d’affaires en paramètres de configuration ou en requis fonctionnels.
- Offrir un soutien technique avancé de niveau 2 et 3 aux utilisateurs.
- Collaborer avec les fournisseurs et les équipes internes pour l’implantation de nouvelles fonctionnalités.
- Assurer le suivi des contrats de support et des ententes de service.
- Rédiger et maintenir à jour la documentation technique et administrative.
- Participer aux projets d’amélioration continue et à l’évolution des solutions technologiques.
La liste des indispensables en tant qu’Administrateur(trice)-analyste d’applications d’affaires
- Baccalauréat en administration des affaires, en gestion des technologies, en informatique de gestion ou dans un domaine connexe.
- Minimum de trois (3) années d’expérience dans des fonctions similaires.
- Expérience en administration et configuration d’applications d’affaires.
- Bonne maîtrise des applications d’affaires en mode SaaS.
- Capacité à analyser les besoins d’affaires et à les traduire en solutions fonctionnelles.
- Expérience en soutien aux utilisateurs de niveau avancé.
- Excellentes habiletés en résolution de problèmes et en analyse.
- Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément et à travailler avec différents intervenants.
- Bonne maîtrise du français et capacité à communiquer en anglais.
6 bonnes raisons de postuler !
- Assurances collectives complètes (médicaments, dentaires, invalidité et PAE).
- Télémédecine.
- Régime de retraite avec cotisation de l’employeur.
- 4 semaines de vacances et 12 journées de maladie par année.
- Rabais sur les abonnements BIXI et les cartes OPUS.
- Laissez-passer gratuits aux expositions du Musée ainsi que plusieurs rabais auprès de partenaires culturels et à la Boutique-Librairie du Musée.
Envie de faire partie de l’aventure ?
Vous aimez optimiser des systèmes, accompagner les utilisateurs et contribuer à l’évolution des solutions technologiques qui soutiennent une organisation de premier plan? Vous souhaitez évoluer dans un environnement collaboratif où votre expertise aura un impact concret?
Postulez dès maintenant ou faites-nous parvenir votre candidature spontanée. Chez Caméléon, nous sommes toujours à la recherche de talents qui souhaitent évoluer dans un environnement où leur contribution est reconnue et valorisée.
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